งาน 127 ตำแหน่ง: งานใน ชลบุรี
Sales Representative (Dry Lining ) - Chonburiรหัส:73996
35,000 THB ~ 45,000 THBChonburiรายละเอียด
- Identify target markets and accounts for developing the business plan in line with the overall strategy for the Group company– Thailand.- Hold sales budget responsibility for designated channel, achieving an aggressive double digit growth target per year (including sales volume, value and profit) by leveraging the strength of the group and the value proposition provided to the market. Responsibility for sales development (top line growth) and for Segment / Product profitability (Gross Margin / Operating Income).- Generate profitable sales by promoting products and solution benefits to the customer.- To liaise with both technical and operational teams concerning viability of new sections, lead times, delivery details, machine availability, manufacturing programmes to promote a unified approach to the customer.- Be responsible for the complete analysis of the market environment within the area helping to identify new business opportunities / threats, developing strategy and actions to address any negative trends.- Conduct daily business with balanced risk whilst strictly observing Business Ethics, Quality and Hadley Group Values.- Prepare monthly updates to prospect pipelines and monthly forecasts. Develop and implement the strategy for sales prospecting.- Develop knowledge of competitive products, strategy and activities for competing in your sales channels which are to be communicated through specific competitor landscape reports.- Manage contract negotiations from initial enquiry through to quotation and final close of order. In doing so prepare competitive quotations based upon company pricing structures/policy ensuring appropriate margins are achieved.- To visit both existing and potential customers though customer categorization and effective journey planning, which is logged and managed through the Customer Relationship Management process.- Work with local Finance and Credit Control to ensure customer payments are received on agreed dates.- Keep expenses in line with the productivity and sales plan for the region.- Follow the company’s policies and procedures.
สวัสดิการ
- Social Security Fund
- Group insurance
- Provident Fund 3%- 7% (After probation)
- Gasoline allowance
- Car maintenance allowance
- Bonus (Around 1-3 months, Not fix)
- Others allowancesC&B Specialistรหัส:71195
45,000 THB ~ 65,000 THBChonburi, Ayutthayaรายละเอียด
1. Compensation Support- Assist in maintaining salary structures and job evaluation systems.- Conduct salary benchmarking using Mercer TRS and other market data.- Support annual salary reviews, merit increases, and promotion processes.- Prepare data and reports for management decision-making.2. Benefits Administration- Coordinate employee benefits programs (insurance, provident fund, wellness activities).- Work with benefit vendors to ensure smooth service delivery.- Monitor utilization and recommend improvements for competitiveness.3. Performance & Rewards- Provide support in administering performance-based rewards and bonus schemes.- Assist in linking performance evaluation results with compensation outcomes.- Bonus and benefits preparation4. Compliance & Reporting- Ensure C&B practices comply with Thai labor laws and tax regulations.- Maintain accurate employee records and sensitive payroll/benefits data.- Prepare HR metrics and reports (e.g., turnover, cost analysis).
สวัสดิการ
- Not provide the transportation support
- Transportation allowance
- Diligent allowance
- Meal allowance
- Provident fund (After probation )
- Group insurance (AIA)
- BonusFinance & Accounting Senior Managerรหัส:70469
70,000 THB ~ 80,000 THBChonburiรายละเอียด
1. Management and responsible for overall finance and accounting function.2. Ensure that all voucher recording are maintained in accordance with Accounting Standard and review all payment and receipt both of Domestic and Oversea completeness according to credit terms.3. Coordinate and Develop Accounting System in accordance with the Business growth of the company.4.To develop and efficient and effective finance and accounting operation system including solution problem and protect against illegal acts.5. Supervising and control account receivable and received money process.6. Supervising account payable and payment process.7. Supervising, control and manage the fixed asset of company.8. Supervising and control tax work.9. Closing of Financial Statement for the end of month.10. Report on the work and the problem and proposed solution (it any) to the superiors.11. Responsible of B.O.I process of company.12. Supervising and control inventory inside and outside.13. Set product cost standard.14. Manage and supervise accounting teams in Chonburi plant.15. Other job assignment.
สวัสดิการ
- Bonus
- Annual health Check up
- Social Fund
- Group Insurance Manager class (IPD only)
- Meal allowance
- Position allowanceFinance/Accounting Assistant Manager - Managerรหัส:72310
50,000 THB ~ 70,000 THBChonburiรายละเอียด
- Closing financial report monthly/yearly- Responsibility over all tax companies, such as - PND 50/51/3/53/54 - PP.30 /36 - Transfer pricing- Create Cash Flow- Control AP/AR Oversea- Control payment / Receive Local & overseas- Reconcile the transaction account- Support audit interim & year-end- Supports tax staff- Obsolete inventory & destroy dead stock according to tax procedures- Fix Asset- Insurance of the company- Provide a report for the request from headquarters- Provide guidance in resolving issues to the accounting department and other departments involved in accounting work.- Record transaction- Record transaction of some part AP (Other / Local / Oversea)- Control Prepaid / Accrued and record transactions- Make application payment Local & overseas- Make a VAT report and submit to the government- Other tasks assigned by the supervisor.
สวัสดิการ
Position allowance
Transportation
Food
Food overtime/daily allowance
Uniform
Medical fees
Group accident insurance
Provident fund
Bonus
Shuttle busSales Managerรหัส:75334
60,000 THB ~ 65,000 THBChonburiรายละเอียด
- Develop and execute sales plans to achieve revenue targets.- Expand customer base and identify new business opportunities.- Conduct competitor analysis and monitor market trends to develop effective strategies.- Prepare sales forecasts and action plans.- Provide on-site consultation and technical support at farms.- Conduct product demonstrations and training for customers.- Troubleshoot and resolve urgent technical issues promptly.- Coordinate with internal teams to ensure effective product performance and customer satisfaction.- Maintain and strengthen long-term relationships with existing customers.- Organize educational activities, seminars, or workshops for customers.- Ensure high levels of customer satisfaction and retention.- Prepare and submit sales reports and performance summaries.- Manage accounts receivable and follow up on outstanding payments.- Maintain accurate customer records and sales documentation.
สวัสดิการ
- Commission
- Transportation expenses
- Bonus
- Social securityLearning & Development Managerรหัส:75085
55,000 THB ~ 65,000 THBChonburiรายละเอียด
• Promotes and informs employees about all training programs.• Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations.• Helps employees identify specific behaviors that will contribute to service excellence.• Ensures employees receive on-going training to understand guest expectations.• Uses effective training methods to ensure employees have a good understanding of guest satisfaction and can demonstrate guest satisfaction skills.• Meets with training cadre on a regular basis to support training efforts.• Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals and/or managers.• Monitors enrollment and attendance at training classes.• Meets regularly with participants to assess progress and address concerns.• Partners with operational leaders to assess if employees demonstrate effective technical and leadership skills.• Reviews comment cards, guest satisfaction results and other data to identify areas of improvement.• Measures transfer of learning from training courses to the operation.• Ensures adult learning principles are incorporated into training programs.• Ensures all training and development activities (department specific and general property training) are strategically linked to the organization’s mission and vision.• Identifies performance gaps and works with managers to develop and implement appropriate training to improve performance.• Makes any necessary adjustments to training methodology and/or re-trains as appropriate.• Aligns current training and development programs to effectively impact key business indicators.• Establishes guidelines so employees understand expectations and parameters.• Develops specific training to improve service performance.• Drives brand values and philosophy in all training and development activities.
สวัสดิการ
- Lunch allowance
- Apartment
- Social Security
- Provident Fund
- Vacation LeavesHR Team Leader *Sirachaรหัส:72091
30,000 THB ~ 50,000 THBChonburiรายละเอียด
- Oversees the full scope of human resources.- Provide and recommendation to other management on human resource management issues.- Execute and monitor activities on health,safety and environment affaire.- Enforce company working rules and regulations and ensure that these are up-dated.- Enforce and supervise the impletation of company communication system to ensure good relation between employee and management or company.- Develop humen resource development policy to enhance employee's skills and knowledge.- Management support to top management or other activities as needed.
สวัสดิการ
- Position allowance
- Perfect Attendance
- Cellphone
- Housing allowance : 600THB
- Provident fund
- Social security
- Medical insurance
- Bonus
- OthersQC staffรหัส:74922
25,000 THB ~ 31,000 THBChonburiรายละเอียด
- Check and measure the quality of more than 4,000 parts- Managing and controlling the analysis of customer complaints- Report the issue to the Management team and consider how they solve it- Meeting with clients and discussing the solutions for the issue- Other related tasks as assigned
สวัสดิการ
- Meal Allowance
- Fuel Allowance
- Housing Allowance
- Position Allowance
- Language Allowance
- BONUS
- OthersSales Engineer (สาขาชลบุรี)รหัส:74799
30,000 THB ~ 40,000 THBChonburiรายละเอียด
- นำเสนอและขายสินค้า/บริการทางเทคนิคให้เป็นไปตามเป้าหมายบริษัท- ให้คำปรึกษาทางเทคนิค ประเมินความต้องการของลูกค้า และเสนอแนวทางที่เหมาะสม- เตรียมข้อมูลลูกค้า เอกสารการขาย และสินค้าตัวอย่างก่อนเข้าพบลูกค้า- เข้าพบลูกค้าเพื่อเสนอขาย ติดตามคำสั่งซื้อ และประสานงานที่เกี่ยวข้อง- จัดทำแผนการขายและรายงานผลการขายตามที่ได้รับมอบหมาย- ตรวจสอบสต็อกสินค้าและประสานงานภายใน/ภายนอกองค์กร- ติดตามและบริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายรายเดือน- ศึกษาข้อมูลตลาด พัฒนาทักษะและเทคนิคการขายอย่างต่อเนื่อง- สร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้า รวมถึงติดตามการชำระเงิน- ปฎิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
สวัสดิการ
- Annual leave
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่ายินดีมงคลสมรส
- ค่ารักษาทันตกรรม
- ค่ารักษาพยาบาล (OPD/IPD)
- ค่าเบี้ยเลี้ยง
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- ลาบวช
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เงินช่วยเหลือคลอดบุตร
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- โบนัสประจำปีวิศวกรที่ปรึกษา (สาขาชลบุรี)รหัส:74798
20,000 THB ~ 30,000 THBChonburiรายละเอียด
- ศึกษาทำความเข้าใจผลิตภัณฑ์ของบริษัทได้เป็นอย่างดี รวมถึงเรียนรู้นวัตกรรมใหม่ๆ อยู่เสมอ- ถ่ายทอดความรู้และประสบการณ์ โดยการจัดอบรมให้กับลูกค้า หรือฝ่ายขาย ได้เป็นอย่างดี รวมถึงการจัดทำสื่อการนำเสนอ (Presentation) ต่าง ๆ- แนะนำและหาโอกาสการขายสินค้าและบริการของบริษัท ให้กับลูกค้า หรือฝ่ายขาย ได้เป็นอย่างดี- ให้คำปรึกษา ตอบคำถามด้านเทคนิค รวมทั้งข้อมูลผลิตภัณฑ์- ดำเนินการในทุกขั้นตอนของการทดสอบน้ำมัน ตรวจสอบเครื่องจักร รวมทั้งการรายงานผลวิเคราะห์- จัดทำรายงานด้านเทคนิคเพื่อส่งเสริมการขายต่างๆ- เข้ารับการพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่บริการทางเทคนิคจากผู้จัดจำหน่ายสินค้าอย่างสม่ำเสมอ เช่น การฝึกอบรม- จัดทำ sales plan และ sales report แก่ผู้บังคับบัญชาตามกำหนดเวลาที่ได้รับมอบหมาย- ศึกษา ใช้งาน และดูแลรักษาอุปกรณ์เกี่ยวกับการบริการด้านเทคนิคให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานเสมอ- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
สวัสดิการ
- Annual leave
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่ายินดีมงคลสมรส
- ค่ารักษาทันตกรรม
- ค่ารักษาพยาบาล (OPD/IPD)
- ค่าเบี้ยเลี้ยง
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- ลาบวช
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เงินช่วยเหลือคลอดบุตร
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- โบนัสประจำปี
