179 Jobs: Trading
Electrical EngineerID:72874
30,000 THB ~ 50,000 THBBTS (Sukhumvit Line)Job Description
【Job Description】‐ Drawing and engineering document checking- Drawing and engineering document controlling- Hold meeting and discuss with customer/internal related parties- Summarize and create minute meeting- Create working concerned document and report to manager- Schedule management for production by suppliers- Read technical drawings and respond to customer inquiries- Schedule planning for machine installation- Communication with suppliers
Benefit
- Health insurance
- Social insurance
- Bonus once in a year *at least 1monthSales ExecutiveID:74098
25,000 THB ~ 30,000 THBRama II, Phra Pradaeng - Suksawat, BangBon, Rat Burana, Phasi Charoen, Nong Khaem, Bang Khae, Bang Khun Thian, Bang Kho Laem, Chom Thong, Thung KhruJob Description
- Identify and approach new clients to present products and services.- Maintain and develop strong relationships with existing clients (a client base is provided).- Expand new business opportunities and increase sales revenue.- Achieve sales targets as assigned by the company.
Benefit
- Car allowance
- Sales commission (scalable based on performance)
- Social security
- Annual bonus
- Public holidays and annual leave in accordance with Thai labor lawQMR ExecutiveID:73608
40,000 THB ~ 80,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan LuangJob Description
Quality Management System (QMS) Oversight• Monitor and maintain the effectiveness of the ISO 9001 and other relevant quality management systems.• Coordinate internal and external audits, including planning, execution, and follow-up on corrective actions.• Ensure all processes comply with regulatory and customer requirements.Policy & Documentation Control• Develop, revise, and control quality-related documents and records.• Ensure version control and compliance with documentation procedures.• Support departments in maintaining SOPs and work instructions aligned with QMS.Continuous Improvement• Identify opportunities for improvement and support implementation of corrective and preventive actions (CAPA).• Promote quality culture and awareness across the organization.• Facilitate cross-functional quality improvement initiatives.Internal Audit & Non-Conformance Management• Plan and lead internal audits to ensure compliance with QMS.• Investigate quality issues, root cause analysis, and follow up on resolution.• Track and report on non-conformance incidents and audit findings.Training & Development• Organize and provide QMS-related training to staff.• Support competency development in quality assurance practices.Reporting• Prepare quality performance reports and present to management.• Track KPIs related to quality objectives and system performance.
Benefit
• Annual bonus
• Health and life insurance
• Annual salary adjustment
• Social security fund
• Annual health check-upSafety officerID:74607
25,000 THB ~ 45,000 THBRayongJob Description
- ปฏิบัติงานหน้าที่ จป.วิชาชีพ ตามกฎหมาย- วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกัน หรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัย- ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน และจัดทำแผนงาน โครงการ หรือมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน- แนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างเพื่อให้ปฏิบัติตามข้อบังคับและคู่มือความปลอดภัยในการทำงาน- เสนอแนะต่อบริษัทด้านการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสม และพัฒนาอย่างต่อเนื่อง- ตรวจสอบสาเหตุ และวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน รวมถึงการรวบรวมสถิติ ข้อมูล และจัดทำรายงานผล- ประสานงาน ตรวจวัด และประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงาน- ติดตามกฎหมายอาชีวอนามัย และความปลอดภัย รวมถึงกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับระบบการจัดการสิ่งแวดล้อม ISO14001 และ ISO 45001 ให้เป็นปัจจุบัน และดำเนินการตามที่กฎหมายกำหนดอย่างครบถ้วน- ประสานงาน ดูแล ดำเนินการจัดฝึกอบรมด้านความปลอดภัยในการทำงานตามที่กฎหมายกำหนด- การขึ้นทะเบียนบุคลากรที่รับผิดชอบในด้านต่างๆ รวมถึงการแจ้ง รายงานผลการดำเนินการด้านต่างๆกับหน่วยงานราชการตามที่กฎหมายบังคับใช้- กำกับ ดูแล และการบริหารคณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน (คปอ.)- ประเมิน วิเคราะห์ผลกระทบด้านสิ่งแวดล้อม และดำเนินงานให้สอดคล้องกับมาตรฐานระบบการจัดการสิ่งแวดล้อม- ประเมินความสอดคล้องมาตรฐาน ISO 26000 หรือมาตรฐานใกล้เคียง- ปฏิบัติงานด้านความปลอดภัยในการทำงานอื่นตามที่บริษัทมอบหมาย
Benefit
1. โบนัสประจำปี
2. ประกันสุขภาพและประกันชีวิต
3. ปรับเงินเดือนประจำปี
4. กองทุนประกันสังคม
5. ตรวจสุขภาพประจำปี
6. ฝึกอบรมทั้งในและนอกบริษัท
7. กิจกรรมประจำปี,ท่องเที่ยว,งานเลี้ยงปีใหม่
8. เงินพิเศษงานแต่งงาน
9. เงินพิเศษงานงานฌาปนกิจศพProduction Executive ID:74606
40,000 THB ~ 60,000 THBRayongJob Description
- Planning and organizing production by scheduling and assigning daily job duties to workers. - Provides manufacturing information by compiling, initiating, sorting, and analyzing production performance records and data; answering questions and responding to requests. - Manage and provide job training to workers to meet production goals. - Maintains safety and clean work environment by educating and directing personnel on the use of all control points, equipment, and resources; maintaining compliance with established policies and procedures. - Ensure that final product meets quality standards and customer specifications. - Monitor productivity rates and product resources that are required and ensure stock levels remain adequate. - Manage the workflow by assigning responsibilities and preparing schedules.- Perform verification of production output according to specifications.- To be responsible for other duties provided by superiors.
Benefit
1. โบนัสประจำปี
2. ประกันสุขภาพและประกันชีวิต
3. ปรับเงินเดือนประจำปี
4. กองทุนประกันสังคม
5. ตรวจสุขภาพประจำปี
6. ฝึกอบรมทั้งในและนอกบริษัท
7. กิจกรรมประจำปี,ท่องเที่ยว,งานเลี้ยงปีใหม่
8. เงินพิเศษงานแต่งงาน
9. เงินพิเศษงานงานฌาปนกิจศพWarehouse Supervisor (Inventory Management)ID:74775
30,000 THB ~ 45,000 THBSamutprakarnJob Description
- Inventory management of steel products- Able to manage FIFO and LIFO- Supervise and manage an inventory team of approximately 4 staff- Report inventory status and issues to the Deputy Factory Manager- Other duties as assigned
Benefit
- Social security
- Medical insurance
- Health Checkup
- Commuting allowance (1,000THB/month)
- SIM provide
- Annual company trip
- Salary increase (Depends on performance)
- Annual Bonus (average 2,3 months)
- New years party
- OthersSales Engineer (Refrigeration)ID:74800
19,000 THB ~ 25,000 THBSamutprakarnJob Description
-Gather customer requirements and prepare design conditions for project work-Analyze customer needs and provide basic technical consultation.-Coordinate with relevant departments such as purchasing, logistics, accounting, Project, Design Engineer.-Follow up on the entire sales process, including preparing sales documents handing product requisition and delivery, and providing after-sales support.-Support the sakes team or assist with other tasks as assigned.-Participate in marketing activities such as trade shows and exhibitions.
Benefit
• Transport allowance ***only own vehicle***
• Bonus + yearly incentive due to company performance
• Annual leave of 17 days, inclusive of national holidays
• Overtime and holiday pay in accordance with labor laws
• Site allowance
• Provident fund
• Group health insurance
• Annual health check-ups
• Employee's uniform
• Annual company-sponsored trip
• Language monthly incentive after probation (TOEIC score start 550)Sales Manager (Label Printing)ID:74772
50,000 THB ~ 80,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan LuangJob Description
-วางแผนกลยุทธ์การกระตุ้นยอดขาย กำหนดเป้าหมายและแผนงานของแผนก ให้เป็นไปตามนโยบาย / แผนกลยุทธ์ขององค์กร -วางแผนการขยายฐานลูกค้าใหม่ กำหนดแนวทางรักษาฐานลูกค้ารายเก่าและรายใหม่ -บริหารจัดการจำนวนสินค้าที่อยู่ในคลังสินค้า ให้เหมาะสมตามที่กำหนด -ประเมินผลการทำงาน ทักษะของพนักงาน -ควบคุมค่าใช้จ่ายแผนก รวมถึงค่าใช้จ่ายในการทดสอบสินค้าให้กับลูกค้า -กำหนดแผนการอบรมและส่งเสริมการพัฒนาความรู้ ถ่ายทอดเทคนิคการขาย การทำงานให้พนักงาน -ดำเนินการป้องกัน แก้ไขข้อร้องเรียนจากลูกค้า และ คู่ค้า -วางแผนอัตรากำลัง และกำหนดเป้าหมายการทำงานให้กับบุคลากรในทีม -บริหารทีมงาน ให้สามารถปฏิบัติงานได้ตามเป้าหมายที่กำหนด-ติดต่อประสานงานกับลูกค้าและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งในและต่างประเทศ -ดูแลแนะนำการทำงานที่ดีให้กับทีมงาน -งานต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
Benefit
- ค่า Commission และ Incentive
- ค่าเสื่อมสภาพรถ
- Fleet Card น้ำมัน
- โทรศัพท์, Notebook
- ค่าประกันภัยรถยนต์
- โบนัสประจำปี
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันชีวิต
- ประกันกลุ่มและอุบัติเหตุ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เบี้ยขยัน
- ค่ารักษาพยาบาล
- วันลาพักร้อน,ลากิจ,ลาป่วย,และสวัสดิการอื่นๆ ฯลฯMarketing Executive (Flavor Division) *Rama 3ID:74364
35,000 THB ~ 65,000 THBBTS (Silom Line)Job Description
[Position] Marketing Executive[Product] Favors, fragrances aroma ingredients, and fine chemicalsWe are looking for a passionate and detail-oriented Marketing Executive to join our dynamic team. This role plays a key role in supporting both local and regional marketing activities. Who will be combining creativity, analytical thinking, and strong communication skills to drive impactful results.Responsibilities:- Lead and deliver engaging marketing presentations to key customers, showcasing products, concepts, and innovations in a professional and persuasive manner.- Identify and develop new business opportunities by analyzing market data, industry trends, and customer needs to strengthen partnerships and drive growth.- Collaborate closely with regional teams and affiliates to support various marketing initiatives, ensuring all presentation materials and communications are aligned with corporate standards.- Provide both marketing and technical support during customer meetings, ensuring smooth coordination, confident Q&A sessions, and clear communication on product applications and solutions.- Maintain, organize, and update the product database by adding new product details, ensuring information accuracy, and communicating key updates to relevant internal teams.- Analyze market movements and consumer insights, turning data into actionable recommendations for customers and internal stakeholders to guide business direction and strategy.- Coordinate and manage the collection, preparation, and distribution of market samples across affiliates, ensuring timely delivery and alignment with project requirements.- Support ad-hoc projects or assignments when needed.
Benefit
- Social insurance
- Personal Insurance
- Dental Expense(4,000 THB per year)
- Transportation Allowance
- Company Car (provided)
- Fleet card and Easy pass
- Provident Fund
- Annual BONUS (one month guaranteed)Senior Key Account Manager (Fragrance Division)*Rama 3ID:74360
100,000 THB ~ 148,000 THBBTS (Silom Line)Job Description
[Position] Fragrance Division,Senior Key Account Manager [Product] Favors, fragrances aroma ingredients, and fine chemicals1. Responsible for promoting and selling products and services, acting as the main liaison between the company and its customers.2. Build and maintain strong relationships with customers’ Marketing, R&D, Purchasing, and Management teams.3. Design and implement sales strategies that add value to customers’ brands by offering new ideas and innovative solutions.4. Develop and manage pricing strategies, ensuring successful negotiations that meet or exceed standard gross profit levels.5. Collaborate closely with Regional and Global teams to align sales strategies for MNA,Japanese and local account directions.6. Coordinate with internal departments and distributors to ensure efficient project handling, order processing, and timely deliveries to customers.7. Prepare and update sales forecasts and annual sales budgets.8. Achieve assigned sales targets and new business development goals.9. Protect existing businesses while proactively identifying and developing new customers and business opportunities.10. Conduct regular customer visits (Marketing, R&D, Purchasing, and Management) tostrengthen relationships and gather insights.11. Responsible for commercial part of whole sales numbers along with monthly sales reports, providing updates on performance, project progress, and key account developments.12. Identify and develop potential new customers into key accounts.13. Collect and analyze market and customer information to support the formulation of strategies and action plans for business growth.14. Report and document all sales activities to the Head of Fragrance Division accurately and on time.15. Ensure customer satisfaction through quality service and proactive communication.
Benefit
- Guarantee bonus 1 month (At least completed 6 months of service)
- Car allowance 8,000 Baht per month with expenses related to business usage.
- A mobile phone with package pays by the company.
- Provident fund 5% - 8%
- Social security
- Group health insurance (OPD, IPD)
- Accident insurance
- Annual Check up
- Annual leave
