228 Jobs: Manager
Warehouse Manager (Chinese speaking)ID:75063
80,000 THB ~ 100,000 THBChachoengsaoJob Description
- Coordinate and monitor daily operations of warehouse staff to ensure smooth and efficient workflows.- Plan and manage inbound and outbound shipments to ensure timely receiving and delivery of goods.- Monitor inventory levels and ensure appropriate stock availability.- Control and optimize operational costs within the warehouse.- Coordinate effectively with internal departments to ensure efficient and seamless operations.
Benefit
- Social security fund
- Meal free
- Gasoline allowance
- Position allowance
- Bonus [Around 1 month]
- No Provident fund
- Group insurance and OPDAesthetic Business Manager (Medical Device)ID:74765
80,000 THB ~ 120,000 THBRama IIIJob Description
-Set strategy and direction for Aesthetic products aligned with company goals.-Plan budgets, forecast sales, and monitor performance.-Lead Sales, Marketing, Medical, and Support teams to achieve targets.-Build relationships with KOLs, physicians, clinics, and partners-Analyze market and competitors to identify growth opportunities.-Work with senior management to expand domestic and regional markets-Flexible time for consulting with Team management and member
Benefit
-Provident fund 5-10%
-Annual leave 7-14 days [after probation]
-Bonus 2-3 Months as per performance
-Salary adjustment
-OPD : 2,000 / Time
-IPD
-Dental :4,000 THB/year
-Benefit allowance : 2,000 THB/ year
-Car maintenance 8,000-10,000 THB
-Fleet card
-Commission for SalesMembership Program Manager (Skincare)ID:75049
50,000 THB ~ 70,000 THBRamkhamhaeng/Bangkapi/Bueng KumJob Description
Business: Research & Development, Manufacturing, Marketing serviceProduct: Skincare, Cosmetic productsRole: Drive loyalty and retention by managing the membership program, CRM campaigns, and Call Center communication standards.Overview:This role is responsible for overseeing the new membership program. The primary objective is to cultivate and strengthen relationships with our members. We aim to improve member retention within the beauty and health categories, with a particular emphasis on customers aged 45 and above. Key Responsibilities:• Lead the membership team responsible for onboarding, establish engagement, relationship and retention.• Develop and refine the membership program, including benefits, tiers and service standards• Coordinate with MIS team to ensure the Line OA app experience is intuitive for mature customers and supports member needs• Plan and execute CRM and loyalty campaigns targeted at high-retention customers• Monitor performance data such as member growth, usage, retention, churn and revenue contribution• Train team members on communication standards and issue-handling protocols• Manage relationships with external partners who provide special privileges or discounts• Ensure that all activities comply with internal policies and PDPA requirements
Benefit
- Performance Bonus
- Social Security
- Health Insurance
- Annual Leave
- Birthday LeaveBrand Partnership & Channel Development (Skincare)ID:75048
40,000 THB ~ 70,000 THBRamkhamhaeng/Bangkapi/Bueng KumJob Description
Business: Research & Development, Manufacturing, Marketing serviceProduct: Skincare, Cosmetic productsRole: Drive revenue growth through strategic skincare partnerships and new sales channel development (non-direct sales role).หน้าที่และความรับผิดชอบ:- สร้างรายได้จากช่องทางการขายใหม่ หาคู่ค้า หาโอกาสทางการขาย ธุรกิจใหม่ๆ เพื่อให้บริษัทฯ เติบโตอย่างยั่งยืน- วางกลยุทธ์ และร่วมมือกับทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์ เพื่อพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ ค้นหาโอกาส และแนวทางนำผลิตภัณฑ์ออกสู่ตลาด- สรรหาพาร์ทเนอร์ใหม่: ค้นหาและสรรหาพาร์ทเนอร์ใหม่ๆ ที่มีความสนใจและศักยภาพในการร่วมมือกับบริษัท- ติดตาม Market Trend และคู่แข่งในท้องตลาด เพื่อหาโอกาสใหม่ๆ ในการทำการตลาด- บริหารจัดการ และควบคุมงบประมาณในการทำสื่อ รวมถึงการจัดทำรายงาน Marketing Performance Report- นำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัทให้กับพาร์ทเนอร์, รวมถึงการให้ข้อมูล, การสาธิต, และการสนับสนุนทางเทคนิค- กำหนดและดำเนินกลยุทธ์ความร่วมมือกับพาร์ทเนอร์, รวมถึงการวางแผนเป้าหมาย, ตัวชี้วัดผล, และแผนปฏิบัติการ- ติดตามและวัดผล: ติดตามและประเมินผลการดำเนินงานของพาร์ทเนอร์, วิเคราะห์ข้อมูล, และจัดทำรายงานเพื่อวัดผลสำเร็จของความร่วมมือ- ประสานงานภายใน: ทำงานร่วมกับทีมงานภายในบริษัท เช่น ทีมขาย, ทีมคลังสินค้า, และทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์, เพื่อสนับสนุนพาร์ทเนอร์และแก้ไขปัญหาที่อาจเกิดขึ้น
Benefit
- Performance Bonus
- Social Security
- Health Insurance
- Annual Leave
- Birthday LeaveProject Engineer (Construction)ID:75013
50,000 THB ~ 90,000 THBNonthaburiJob Description
หน้าที่และความรับผิดชอบ- วางแผนและจัดทำแผนการปฏิบัติงานก่อสร้างให้สอดคล้องกับแบบ แผนงาน และระยะเวลาที่กำหนด- จัดทำและประมาณราคางาน รวมถึงควบคุมงบประมาณให้เป็นไปตามที่ได้รับอนุมัติ- ควบคุม ตรวจสอบ และบริหารการใช้วัสดุก่อสร้าง รวมถึงคำนวณปริมาณวัสดุและค่าใช้จ่ายให้ถูกต้องตามรายละเอียดและปริมาณที่กำหนดในสัญญา- วางแผนและบริหารโครงการ ทั้งในส่วนของการจัดการทีมงานและระยะเวลาดำเนินงาน ไปจนถึงรายงานความคืบหน้าของโครงการให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกองค์กร- ควบคุมงานก่อสร้างให้เป็นไปตามแบบก่อสร้าง มาตรฐานวิศวกรรม และข้อกำหนดทางเทคนิค พร้อมทั้งแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างการก่อสร้าง- จัดทำและเขียน Shop Drawing เพื่อใช้ในการสื่อสารและถ่ายทอดรายละเอียดงานให้กับทีมงานและคนงานก่อสร้าง- ให้คำแนะนำและสอนวิธีการปฏิบัติงานที่ถูกต้องแก่คนงาน เพื่อให้การทำงานเป็นไปตามมาตรฐานด้านคุณภาพและความปลอดภัย
Benefit
- Social Security
- Accommodation Allowance (in case of on-site)
- Meal Allowance (in case of on-site)
- OthersSenior Accounting ManagerID:74986
100,000 THB ~ 120,000 THBBTS (Silom Line)Job Description
1. วิเคราะห์และดูแลการปิดงบการเงิน รวมถึงรายงานทางบัญชีให้แล้วเสร็จภายในระยะเวลาที่กําหนด ทั้งในส่วนที่เกี่ยวข้องกับมาตรฐานรายงานทางการเงิน TFRS 4 และ TFRS 172. ดําเนินงานด้านบัญชีให้เป็นไปตามประกาศของสํานักงานคณะกรรมการกํากับและส่งเสริมการประกอบธุรกิจประกันภัย (คปภ.) มาตรฐานการบัญชีที่เกี่ยวข้อง และกฎหมายภาษีอากร3. จัดทํางบประมาณ พร้อมดําเนินการวิเคราะห์งบประมาณ และควบคุมการใช้งบประมาณให้เป็นไปตามแผนงานของบริษัท4. บริหารจัดการความเสี่ยงในงานด้านบัญชี โดยกําหนดแนวทาง มาตรการ และแผนปฏิบัติงานในการป้องกันและลดความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้น5. บริหารและควบคุมการจัดการเงินสํารองทรัพย์สินหนุนหลังให้เป็นไปตามกฎหมาย และข้อกําหนดของสํานักงาน คปภ. อย่างเคร่งครัด6. จัดเตรียมเอกสาร รายงาน และข้อมูลประกอบการประชุม เสนอต่อผู้บริหารระดับสูง คณะกรรมการบริษัท และที่ประชุมผู้ถือหุ้น รวมถึงการนําเสนอรายงานงบการเงินประจําปี7. ทบทวน ปรับปรุง และพัฒนานโยบาย ระเบียบปฏิบัติ และคู่มือการดําเนินงานของฝ่ายบัญชีให้มีความทันสมัยสอดคล้องกับกฎหมาย และมาตรฐานวิชาชีพบัญชี8. บริหารจัดการและพัฒนาทีมงานในฝ่ายบัญชีให้สามารถปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ และสอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร9. ดําเนินงานด้านโครงการพิเศษทางบัญชีตามนโยบายองค์กร10. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร
Benefit
ประกันสุขภาพ (OPD & IPD & ทันตกรรม)
ประกันอุบัติเหตุ
ประกันสังคม
สหกรณ์ออมทรัพย์
วันหยุดพักผ่อนประจำปี
โบนัส และปรับเงินเดือนประจำปี
การฝึกอบรมและสัมมนา
เงินช่วยเหลือต่างๆAccounting Assistant Mgr or Manager *SaraburiID:66840
49,000 THB ~ 78,000 THBSaraburiJob Description
1.Manage the overall finance and accounting activities; a.Weekly PL Forecast (including present to top management on a weekly basis), Monthly Closing, Monthly Package, Annually Reportb.Budget Control, Expenditure Control, including Cost Reductionc.Cash Flow Management2.Review the accuracy of accounting transactions to ensure compliance with accounting policy and procedure, TFRS, GAAP, and IFRS.3.Set KPI for both department and individual team member as well as develop and monitor to achieve the target.4.Liaise with Internal Auditor, Third Party Auditor, including Sox Auditor5.Prepare CIT, both CIT51 and CIT506.Educate to improve professional skills to the team7.Ensure that team member follow company rules & regulations8.Educate and monitor subordinate to handle 6S and ISO Management
Benefit
- Meal Allowance
- Package Medical Fee
- Provident Fund
- Annual Bonus
- Annual Performance Increment
- Uniform & Safety Shoes
- Dispensary Room Services / Ambulance
- Canteen, Meal Allowance
- Employee Bus
- New Year Party / New Year Gift
- Annual Physical Checkup
- Annual Leave, Business Leave
- Company bus / van from Ayuthaya
- Others
＜Retirement＞
55 years oldAdmin and accounting ManagerID:74824
45,000 THB ~ 60,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, SamphanthawongJob Description
[Job Description]- Oversee and handle overall accounting operations- Handle hands-on full-set accounting including daily operations, month-end and year-end closing- Manage accounting functions internally, with minimal reliance on external vendors- Coordinate with auditors, tax advisors, and external parties for statutory and compliance matters- Support corporate and personal tax-related processes and ensure regulatory compliance- Oversee inventory costing management (experience with E-count is preferred but not mandatory)- Prepare financial reports and explanations for overseas stakeholders- Communicate effectively in business-level English with regional and global teams- Manage and supervise two Admin staff members- Manage general affairs and office administration, including office supplies, assets, vehicles, and internal policies- Provide HR and labor support such as onboarding/offboarding, attendance coordination, and employee benefits administration- Handle visa and work permit processes for Japanese expatriates and foreign employees, coordinating with relevant authorities- Support accounting and finance operations, including invoice control, expense checks, and coordination with accounting teams- Manage contracts and documentation, ensuring proper filing and record control- Coordinate with internal teams and external parties such as pharmaceutical vendors, logistics providers, and regulatory authorities
Benefit
Medical and Life Insurance
Provident fund
Annual Leave starts from 10 days
Transport Allowance
Other AllowanceAI–DRBFM Group ManagerID:75035
150,000 THB ~ 180,000 THBChonburiJob Description
【Job Summary】1. Advancing AI Implementation for DRBFM (Design Review Based on Failure Mode)- Building AI models (ML/NLP) using historical defect data, design change points, CAE results, etc.- Developing automated DRBFM sheet generation and risk extraction functions- Automatically predicting potential failure modes from design changes2. Collaboration with Product Design Departments- Supporting discussions with designers to extract change points and concerns- Presenting risks detected by AI during DR meetings3. Process and Quality Data Analysis- Integration of sensor data, MES, SCADA, test data, etc.- AI implementation for anomaly detection, failure precursor analysis, and root cause analysis (RCA)4. AI System Development and Operation- AI/ML algorithm development using Python- Implementation and operation using AWS (SageMaker, etc.)- Improvement of in-house AI tools5. Technical Documentation Creation and Presentations (English/Thai)6. Collaboration with Japanese Engineers and External Vendors*We aim to pursue joint research with Chulalongkorn University in the future and would like you to lead this effort.
Benefit
- Shuttle Bus(Sriracha/Bangsaen)
- House Allowance
- Language Allowance
- Bonus
- Provident FoundChief Operating Officer (COO- Bangkok)ID:74045
270,000 THB ~ 350,000 THBBTS (Silom Line)Job Description
1. Participate with the Board of Directors in developing a vision and strategic plan to guide the organization2. Provide strategic advice and guidance to the CEO and the members of the Board, to keep them aware of developments within the industry and to ensure that the appropriate policies are developed to meet the company's mission and objectives and to comply with all relevant statutory and other regulations3. Define and drive the company's strategic management plan, goals, targets and ensure the suitability of budget plan.4. Provide guidance and ensure effective corporate/business plan for short term and long term. Also, monitor and adjust plan to be in line with the market situation5. Direct, manage, and oversee the efficient and effective day to day operation of the organization to ensure the corporate goals are met.6. Review corporate performance against plan and resolve encountered issues as well as to ensure effectiveness and efficiency and optimum benefits.7. Oversee and manage Production, Maintenance, Safety, Quality Assurance, Quality Control, Supply Chain, Research Development, IT, Sale and Marketing, HR and Administration for its business to ensure the efficiency and compliance with relevant standards and procedures as well as law and regulations.8. Lead, evaluate and initiate business development to drive business growth which is in line with corporate and strategic directionsManage business development activities as well as develop and maintain strategic relationship with business counterparts and external entities globally to ensure smooth business expansion10. Oversee and ensure financial stability and capital management in relation to the company are properly managed as per plan and target11. Oversee feedstock procurement and sales target and plans, make commercial decision as well as ensure proper terms of short term and long term commercial contract/agreement of the company and its alignment with set goals and targets12. Define and manage risk and ensure business continuity and sustainability13. Liase, manage relationship and communication with external parties and key stakeholders e.g. government, local authorities, society, etc., to ensure smooth business operations14. Oversee the appointment, rotating, recruitment, promotion, reward management, staff development, and manpower planning aligned with HR policies and standards.
Benefit
- Bonus : Average 3-5 Months
- Perk : 36,000 Baht/month - Fixed
- Housing : 30,000 Baht/month - Fixed
- Provident fund : 5-10% depending on service year
- OPD : 2,000 Baht (30 times/ year)
- Mobile Phone
- Company car and Driver : Not provide
- Fleet card : Not provide
