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Sales officerรหัส:66338
28,000 THB ~ 35,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
Existing: 80% New: 20 - Sales of valve products- Visits Clients (10 companies/month)- Approach new customers - Development of good relationship with existing customers- Propose new valve products and meet customer needs on a case-by-case basis- Other related tasks as needed
สวัสดิการ
- BONUS (approx 2 months)
- Commission
- Company car
- Transportation (actual cost)
- Language Proficiency
TOEIC: 600 (2000THB)
- Social security
- Group insurance【営業】 物流業界 (アメリカ特許保有!, 市場優位性あり)รหัส:66171
100,000 THB ~ 112,000 THBChonburiรายละเอียด
【日系企業へのアピール、開拓をお願いします】・同社は99年にアメリカで創業し、タイでは2004年から稼働を開始しています。今年で20年が経ちました。昨年には欧州の大手企業のグループ傘下に入り、製品ラインナップ、資金などの後方支援も十分な体制に整ってきました。製品に関しては製造業の出荷時に必要となる緩衝材を製造しており、全製造業がクライアントとなります。また同社の製品はアメリカで特許を取得しており、競合他社がなかなか真似をできない唯一無二の商品力が強みでもあります。顧客としては欧米大手企業を中心に導入をして頂いています。しかし、現在MDの1名体制となっており、なかなか日系企業へのアピールが足りていないのが現状です。そこで、今回スタッフを新たに増員をしタイを基盤として東南アジアの日系企業市場への拡販をしていきたいと思っています。商品力は随一です。知識、知見がなくても入社後に研修も行います。フットワーク軽く、日系企業への拡販を一緒に行っていただける方を是非仲間としてお迎えします。【仕事内容】- 新規顧客75% 既存顧客25%で業務を行っていただきます。- 担当エリア タイ75% 東南アジア25%で担当していただきます。- 人脈やCold callを行い顧客接点を獲得し訪問。商品の提案を行います。- 緩衝材のニーズは各社によって異なります。それぞれの希望を正確に抜け漏れなく、明確にヒアリングします。- ヒアリングをもとに、試作品の設計、見積もりを作成- 顧客から発注をいただけたら緩衝材の製造を開始し、期日までに納品をします。【レポートライン】 営業マネージャー36歳 >GM 52歳 > MD
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・通勤について (自家用車を想定。自家用車をお持ちでない場合は相談可)
・自動車手当 12,000B
・ガソリン、メンテナンス代込み 6B/km
・携帯電話
・制服
・賞与(年1回 / 22年度実績2カ月)
・昇給(年1回)
・退職金積立あり
<営業>
・営業車(自走)
自家用車の利用を想定。自家用車をお持ちでない場合は相談可。【営業アシスタントマネージャー】 食品商社 (バンナー勤務 / 社用車貸与)รหัส:68115
80,000 THB ~ 90,000 THBBangnaรายละเอียด
【業務内容】日本食商品を卸している、顧客との窓口業務を行なって頂きます。日系スーパーを始め、日系飲食店、タイ国内の大手スーパー・大手チェーンレストランなどタイ全域が対象となります。最初から全ては難しいと思いますので、適正をみながら徐々に業務の範囲を広げていきましょう。ご入社後は営業マネージャーと同行していただき、業務を学んでもらいます。また自社商品として海鮮冷凍食品も製造をしているので、自社商品の拡販営業もお願いしたいと思っています。具体的には、・既存顧客 (日系スーパー、日系飲食店)との関係性構築・新規顧客の開拓 (日系飲食店の開拓がメインとなります)・大手ローカルスーパーの窓口業務【通勤について】社用車を貸与されるので、ご自身の運転で通勤をお願いします。休日の利用も可能です。
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給:有
・社会保険 :有
・その他保険:有(グループ医療保険)
・通勤補助 :有(自走 / 社用車貸与)
・賞与 :有 (年1回 /平均2~3ヶ月)
・昇給 :有 (年1回 / 実績による)
・有給 :有 (7~20日)
・退職金積立:有、(自己負担 3~5%)【製造マネージャーポジション】 食品製造 (食品輸入・製造を運営する老舗企業)รหัส:67763
60,000 THB ~ 100,000 THBSamutsakorn-Samutsongkramรายละเอียด
【ご紹介先企業様について】Daisho Foods Service(Thailand)Co., Ltd.は、タイを中心に安全で美味しい日本の“食”を提供している食品商社DAISHO(THAILAND)CO.,LTD.のグループ会社です。日本食の輸入・卸を中心に、タイでの日本食総菜の製造、業務用スーパーの運営、持ち帰り寿司店など、百貨店やショッピングモール内での日本食カウンターを展開する、日本食の総合商社として事業を拡大しております。【業務内容】現在サムトサコーンにある食品加工工場では海鮮冷凍食品の製造を行なっています。顧客はタイ国内の大手スーパー・大手チェーンレストランなどタイ全域に向けて当社の商品が行き届く様になっております。ご入社後はMDとマネージャーの結節点となり、製造ラインの管理監督・現場の統率・従業員のマネジメントや指導をお願いする予定です。具体的には、・海鮮冷凍食品の加工工程の管理監督・従業員への指示・指導・製造工程の改善【勤務について】規則上月曜日~土曜日勤務となっていますが、生産状況に応じて土曜日の休みも可能です。【通勤について】社用車を貸与されるので、ご自身の運転で通勤をお願いします。休日の利用も可能です。
สวัสดิการ
<福利厚生>
・ビザ、労働許可証支給:有
・社会保険 :有
・その他保険:有(グループ医療保険)
・通勤補助 :有(自走 / 社用車貸与)
・賞与 :有 (年1回 /平均2~3ヶ月)
・昇給 :有 (年1回 / 実績による)
・有給 :有 (7~20日)
・退職金積立:有、(自己負担 3~5%)【サーバーエンジニア】 IT (メタバースの世界を一緒に創造し世界へローンチ!)รหัส:67673
100,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
【メタバースの世界について、投資家から注目を集める日系ITベンチャー企業】日本のITベンチャー企業で、オンラインゲームなどの企画・開発を軸に事業を展開しています。併せて新事業として、社内のエンジニアチームの中で生まれたアイデアで、メタバースの世界についての構想を立て、現在では投資家にも注目される事業に成長中です。年内のローンチに向け、一緒に事業やサービスを開発していただける人材を採用中。メタバース x 世界 と世界に向けてサービスを手かげたい方からの応募をお待ちしています!【主な仕事内容】1. サーバー、システムのハードウェア、システム、ソフトウェアの新規導入2. サーバーサービス、機器、デバイスのインストール、設定、メンテナンス3. IT機器および関連ワークステーション周辺機器のサービス、サポート、メンテナンスの提供4.日本へのプロジェクトの進捗確認 5. サーバーおよび関連機器のトラブルシューティング分析6. サーバーおよび関連部分のITインフラプロジェクトを管理する。【採用背景】増員になります。タイ勤務の方で案件を精査できる仲間が必要ということで採用を行うことになりました。
สวัสดิการ
<福利厚生>
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・海外旅行保険
・通勤補助(通勤費実費支給)、
・賞与(年1回 / 実績により)
・昇給(年1回 / 実績により)
・有給(入社後より年10日)
*その他については面接の中で相談可能【工場長】 飲料ボトル (タイ上場企業 / 大手飲料メーカー / ガラスボトル)รหัส:67564
100,000 THB ~ 150,000 THBChachoengsaoรายละเอียด
【飲料ボトル工場の製造プロセスの改善活動 / コスト削減の実現を期待しています!】広くタイ国民に知られているタイ株式市場に上場している飲料メーカーです。今回はグループ会社として飲料ボトル(ガラス)を製造している工場での増員採用になります。現在、日系関連企業より機械や材料を購入しガラスボトルを製造していますが、まだまだ改善の余地がある状態。これまでガラス製品工程の改善などを積み重ねてこられた経験をお持ちの方をお迎えしたいと考えております。お願いしたいこととしては、日本流のコスト削減、工程の見直しについて従業員と一緒に検討をし、実現をして頂きたいと考えています。今回、初めての日本人社員の雇用することになりますが、工場内に通訳が在籍をしているので語学は不問です。(面接時も通訳が同席します)周囲のスタッフと協調して仕事を推進していける国際派の方からのご応募をお待ちしております。ガラスボトルもしくはガラス関連製品の製造をされてきた方! タイの大手上場企業でこれまでのご経験を活かして貢献できるチャンスです。【仕事内容】- 効率改善とコスト削減のための製造工程と手順の見直しおよび設計- 品質、コスト、納期目標において、ビジネス目標と業務成果を達成するための製造戦略とプロセスの実施。- 生産、QA、QC、倉庫、物流、プラントエンジニアリングを含む全部門のパフォーマンスと品質を向上させるためのKPI設計- その他、工場内の全業務のパフォーマンスを管理し改善活動- ISO9001、ISO14001、HACCP、OSHなどの規格を管理し、遵守する。- オペレーションルールの周知徹底 およびリーダー格となるメンバーの指導・教育【製品】飲料用ガラスボトル
สวัสดิการ
<福利厚生>
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・通勤について (要相談 : ドライバー付き社用車貸与可能)
・住宅手当
・役職手当
・賞与(年1回 / 2022年度実績2カ月)
・昇給(年1回 / 3~4%)
・退職金積立
*概要としては上記ですが、その他の条件についてはご経験に応じて相談可能。
*定年60歳 雇用延長可能。1年更新。【法人営業】 日系大手家電業界 (製品:空調システム, 屋内照明など )รหัส:68287
80,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
【業務内容】- デベロッパー、不動産、建設などの、主要顧客との関係性構築および維持。- 狙うべきマーケットの潜在顧客選定および分析。マーケットのニーズヒアリング・調査。- 新規案件を獲得するための営業活動。- 自社のブランドイメージの構築し、また窓口としての対応。- 見込み顧客と接点を持ち、自社製品でのソリューションをコーディネートする。- トータルソリューションを提供するために関係各所との調整業務。【募集背景】業務拡大に伴う増員現在、1名で日系顧客の対応を行っているが問い合わせ増加に伴い1名では対応が間に合わなくなってきているため。【その他】社用車を貸与されるので、自走で顧客訪問などを行って頂きます。顧客折衝の多い業務になります。すでに在タイ日系企業への人脈や、外回りが好きな方にはピッタリのポジションです。
สวัสดิการ
- ビザ、労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 有給 6日/年 (MAX 12日/年)
- 団体医療保険(OPD 21,000THB / 年)
- 退職金積立制度(プロビデントファンド)会社8% / 個人5%-15%
- 賞与 平均3ヶ月
- 出張手当
【定年】
55歳 (雇用延長あり)【輸出営業マネージャー】 日系大手家電業界 (製品:電池, 海外出張あり)รหัส:68274
80,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
1: 貿易業務- 東南アジア各国との貿易業務全般 (例:契約書作成、月次報告書作成、販売実績、販売予測等)2:営業企画- 貿易事業の将来ビジョン策定- エネルギーマネジメント製品(バッテリー)事業の東南アジアへの展開3: 数値管理- ニュージーランド、中国の拠点との営業会議の運営- PSI (出荷、納品、発注など)の営業管理4: 営業および開発業務- 新商品の情報収集- 開発要件、QMS管理5: 戦略立案- 貿易事業、エネルギーマネジメント事業等、他事業への今後の方針・対応の策定【募集背景】業務拡大に伴う増員【その他】内勤の仕事が多いポジションです。顧客との折衝より、営業企画60%, 社内調整40%のイメージです。実績数値のとりまとめを各拠点より集め、本社へのレポート、資料作成などの業務が多々発生します。他国(東南アジア・日本・オセアニアなど)の会議に出席をすることもあります。
สวัสดิการ
- ビザ、労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 有給 6日/年 (MAX 12日/年)
- 団体医療保険(OPD 21,000THB / 年)
- 退職金積立制度(プロビデントファンド)会社8% / 個人5%-15%
- 賞与 平均3ヶ月
- 出張手当
【定年】
55歳 (雇用延長あり)HR Managerรหัส:67092
45,000 THB ~ 80,000 THBPathumthaniรายละเอียด
- Control and manage training to develop employees in order to achieve policy, target and time frame.- Control and manage recruitment to achieve policy, target and time frame.- Set the section's policy, budget, manpower. Assign, distribute and manage to achieve policy.- Manage annual employee promotion and evaluations.- Manage annual salary increment, salary survey and improve salary structure to fit with current market and propose to higher management level.- Manage to support Japanese managements so that they can work smoothly and achieve theirs targets.- Response to manage in/outside section to retain and develop subordinates and other concerns to increase knowledge, skill and ability.- Support subordinates to solve problem, to make the decision and work process reduction.- Response to other assignments.- Participate in company's meetings, training and activities.
สวัสดิการ
<allowance>
1. มีรถรับ-ส่ง หลายสายทั้งในกรุงเทพ และปริมณฑล อยุธยา สระบุรี อ่างทอง
2.เครื่องแบบพนักงาน
3. ประกันสังคม
4. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
5. โบนัส Fixed 1 months ( last year 2022 about 3.4 months)
6. ขึ้นเงินเดือนประจำปี
7. ค่ารักษาพยาบาล คนไข้นอก – ใน (พนักงาน บุตร คู่สมรส และพ่อแม่)
8. วันลาพักผ่อนปีละ 6 วัน สูงสุด 15 วัน
9. งานท่องเที่ยวประจำปี
10 งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
11. งานกีฬาสีBusiness Development, Chinese Speakingรหัส:67709
50,000 THB ~ 100,000 THBBang Khun Thianรายละเอียด
Customers: Mainly Chinese companies- Find potential international customers to expand and diversify the company’s market regions in E&E, Automotive, Pharmaceutical and medical, food-grade, cosmetic packaging, and other industries- Visit/approach target customers in person or virtually- Propose solutions through company products- Attend/ Call for cross-functional meetings - Attend overseas exhibitions- Other tasks assigned
สวัสดิการ
- Social Security
- Visa & Work permit support
(Cover actual costs)
- Medical insurance
- Overseas travel insurance
- Position allowance
- Language allowance
- Laptop Allowance: 800THB
- Support for learning Thai
- Bonus
- Commission, Incentive
- Annual leave
- Salary increase
- Others