งาน 15 ตำแหน่ง: งาน หางาน งานด้านการเงิน
Financial Managerรหัส:74498
60,000 THB ~ 80,000 THBRayongรายละเอียด
- Monthly and Annual accounting closing- Budget Management- Accounting audit support- All Tax Application- Management of accounts receivable and accounts payable- Management of Fixed assets, Cost Accounting, Transfer Pricing, etc.- Management of all team staff- Other general accounting/finance work- Reporting to upper management- Other Responsibilities
สวัสดิการ
- Social security
- Uniform
- Bonus
- otherInternal Control (Leasing)รหัส:73530
60,000 THB ~ 85,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
- Design, implement and monitor internal control frameworks aligned with company policies, procedures, and regulatory requirements. - Conduct risk assessments to identify potential exposures and develop practical mitigation strategies. - Collaborate with process owners to document, improve, and standardize control procedures across departments.- Plan and execute internal audit engagements, evaluating the effectiveness and efficiency of operational, financial, and compliance controls. - Identify control weaknesses, recommend corrective actions, and follow up to ensure timely resolution. - Promote organization-wide awareness and understanding of internal control, fostering a culture of transparency and accountability. - Lead and manage the Internal Control team, including coaching, performance evaluation, and capacity building. - Provide regular updates and reports to senior management on control issues, audit results, and risk mitigation progress. - Support fraud prevention initiatives and contribute to business continuity planning as part of the control framework. - Coordinate with HQ and cross-functional teams on audit-related and special projects. - Other assignments instructed by Department supervisors.
สวัสดิการ
- Bonus: 2 times per year, Dec and Feb based on yearly performance & performance evaluation (MBO)
- Group life insurance starting on day one
- Social security fund (SSF)
- Provident Fund (after probation: 3-7%)
- Medical Expenses
- Dental Expense (3,000THB / year)
- Health check (after probation)
- 10 Annual Leave credits
- Flex work hours (8:30 -17:00, 9:30-18:00)Pricing Staffรหัส:73872
30,000 THB ~ 50,000 THBNong Khaemรายละเอียด
- Strong ability to influence stakeholders on all pricing actions.- Support Financial Planning for known and predictive issues.- Evaluate customer profitability and develop targeted pricing campaigns to address shortfalls.- Analyze historical data and industry trend to provide recommendations for pricing decisions- Deep understanding of cost structures; develop and maintain cost-to-serve model.- Design information structure to capture all relevant data for decision making.- Ability to combine relevant data into rich data set for pricing analysis and reporting.- Establish strategic and floor price by product, supply mode, business segment and industry
สวัสดิการ
- Social security
- Bonus
- Provident Fund
- Other with Company rules.Finance Officer - Managerรหัส:74315
50,000 THB ~ 120,000 THBChonburiรายละเอียด
- Daily Tax Management to Handle the receipt and usage of invoices in compliance with regulations; ensure timely and accurate completion of tax filings and other tax-related matters.- Tax Accounting and Declarations to Manage tax accounting and filings, and coordinate with external parties, including tax authorities, as required.- Support Finance Department and Assist in registering for tax refunds and handling related procedures.- Accounting and Reporting as Accurately and promptly record accounting vouchers, prepare financial statements, and ensure consistency across reports, ledgers, vouchers, and tax calculations.- Enter accounting vouchers accurately and promptly, prepare financial statements, and ensure consistency and accuracy across statements, ledgers, vouchers, and tax calculations.- Organize and archive accounting documents, including vouchers, ledgers, and financial statements.- Complete other tasks assigned by management.
สวัสดิการ
- Annual Leave
- Social Insurance
- BonusCorporation Planning Executive Staffรหัส:74455
31,000 THB ~ 50,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawongรายละเอียด
1. Support preparation of budgets, mid-term corporate plans, and financial forecasts.2. Create monthly business performance reports and summarize key issues.3. Collect data from each department and assist in management analysis.4. Follow up company KPIs and highlight risks or improvement points.5. Prepare report such as presentations for management meetings.6. Assist in mid-term planning and basic market/competitor research.
สวัสดิการ
- PA insurance
- Transportation allowance
- Health insurance
- Dental fee
- Bonus
- Annual Leave
- Health check once a year
- Join Company trip & party
- Provident fundผู้จัดการแผนกติดตามหนี้ (โคราช)รหัส:74074
30,000 THB ~ 50,000 THBSing Buri, Saraburiรายละเอียด
1.วางแผนติดตามคุณภาพลูกหนี้และบริหารหนี้ให้เป็นไปตามที่บริษัทกำหนด2.ให้คำแนะนำช่วยเหลือทีมงานในเรื่องการติดตามการชำระเงินและวิธิการเจรจาต่อรองกับลูกค้า3.ดูแลให้กํารทำงานของทีมงาน เป็นไปตามกฎเกณฑ์ และนโยบายของบริษัท และ พรบ ทวงหนี้อย่างเคร่งครัด4.ตรวจสอบการปฏิบัติงานทุกขั้นตอนของพนักงานภายใต้บังคับบัญชาที่รับผิดชอบ เรื่องการรับชำระหนี้จากลูกค้าให้เกิดความถูกต้อง ซื่อสัตย์ ตรงเวลา5.ทำสรุปรายงานรายสัปดาห์ รายเดือน และผลการติดตามการชำระหนี้ของลูกหนี้ เพื่อสรุปผลการดำเนินงานต่อผู้บังคับบัญชาต่อไป6.จัดทำเอกสารเบิกเงินสดย่อย และเคลียร์เงินสดย่อยตามระยะเวลาที่กำหนด
สวัสดิการ
1. ประกันสังคม
2. ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพยามเกษียณ
4. วันหยุดตามประเพณี 13 วัน/ปี
5. วันหยุดลาพักร้อนเริ่มต้น 10 วัน/ปี (และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน)
6. ลากิจ 5 วัน/ปี
7. ลากิจพิเศษ เช่นสมรส อุปสมบท และบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต
8. งานเลี้ยงประจำปี
9. โบนัสผู้จัดการฝ่ายบัญชีและการเงิน (นครปฐม)รหัส:74112
50,000 THB ~ 70,000 THBOther (Thailand)รายละเอียด
ด้านบัญชี (Accounting):1. ควบคุม ดูแลการจัดทำบัญชีทั้งหมดของบริษัทให้ถูกต้องตามมาตรฐานการบัญชีและกฎหมายภาษีอากร2. ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทางบัญชี รายการรับ-จ่าย ใบกำกับภาษี ใบเสร็จรับเงิน และใบสำคัญต่าง ๆ3. ปิดงบการเงินประจำเดือน / ไตรมาส / ปี พร้อมจัดทำรายงานเสนอผู้บริหาร4. ควบคุมการจัดทำบัญชีต้นทุนสินค้า (Cost Accounting) โดยเฉพาะต้นทุนการผลิตขนมเค้กและเบเกอรี่5. ตรวจสอบต้นทุนวัตถุดิบ (แป้ง เนย ไข่ น้ำตาล ฯลฯ) และวิเคราะห์ความคุ้มค่าในกระบวนการผลิต6. ประสานงานกับผู้สอบบัญชีภายนอก และจัดเตรียมข้อมูลเพื่อการตรวจสอบประจำปี7. ดูแลการยื่นภาษีหัก ณ ที่จ่าย, ภาษีมูลค่าเพิ่ม (VAT), ภาษีเงินได้นิติบุคคล และภาษีอื่น ๆ ให้ครบถ้วนและถูกต้องตามกำหนดเวลาด้านการเงิน (Finance):1. บริหารกระแสเงินสด (Cash Flow) ของบริษัทให้มีสภาพคล่องอยู่เสมอ2. วางแผนและบริหารงบประมาณประจำปี (Budgeting) ให้สอดคล้องกับเป้าหมายธุรกิจ3. ควบคุมรายรับ-รายจ่ายและตรวจสอบการใช้เงินของแต่ละแผนก4. จัดทำรายงานวิเคราะห์ทางการเงิน เช่น รายงานกำไรขาดทุน (P&L), งบดุล, และกระแสเงินสด เพื่อเสนอผู้บริหาร5. กำหนดและควบคุมระบบการอนุมัติการเบิกจ่ายเงินสด / เงินทดรองจ่าย6. ประสานงานกับธนาคารเพื่อบริหารบัญชีเงินฝาก วงเงินกู้ หรือสินเชื่อทางธุรกิจ7. วางแผนภาษี (Tax Planning) เพื่อให้การดำเนินธุรกิจมีประสิทธิภาพสูงสุดและประหยัดภาษีโดยชอบด้วยกฎหมายด้านบริหารและควบคุมภายใน (Administrative & Control):1. บริหารและพัฒนาทีมงานบัญชีและการเงินให้มีความรู้ ความสามารถ และทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ2. วางระบบควบคุมภายใน (Internal Control) เพื่อป้องกันความผิดพลาดและทุจริตทางการเงิน3. พัฒนาและปรับปรุงระบบบัญชีให้เหมาะสมกับลักษณะธุรกิจผลิตเบเกอรี่ เช่น การบันทึกต้นทุนต่อหน่วยผลิตภัณฑ์4. ประสานงานกับฝ่ายผลิต ฝ่ายจัดซื้อ และฝ่ายคลังสินค้า เพื่อให้ข้อมูลต้นทุนและสต็อกถูกต้องตรงกัน5. เสนอแนะแนวทางการบริหารการเงินเชิงกลยุทธ์ เช่น การลงทุนขยายสาขา หรือการซื้อเครื่องจักรใหม่
สวัสดิการ
1.ประกันสังคม
2.ชุดยูนิฟอร์ม ฟรี 2 ชุด เมื่อผ่านทดลองงาน
3.เค้กวันเกิด สำหรับพนักงาน
4.ปรับเงินประจำปี (ตามผลประกอบการ บริษัทฯ)
5.แจก ของ รางวัล ประจำปี ตามอายุงาน
6.กินเลี้ยงปีใหม่ ประจำปี จับของขวัญปีใหม่ พนักงานทุกท่านที่เข้าร่วม
7.งานเลี้ยงสงการนต์ ประจำปี พร้อมกิจกรรม
8.อั่งเปา วัน ตรุษจีน ทุกปี
9.โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ บริษัทฯ)
10.วันหยุดตามประเพณี 13 วัน+วันหยุดพิเศษ วันกินเลี้ยงปีใหม่บริษัท 1 วัน
11.เบี้ยขยัน
12.ค่าความร้อนตามตำแหน่งงาน
13.ค่าทักษะงาน ตามตำแหน่ง (เฉพาะบางตำแหน่ง)
14.ตรวจสุขภาพประจำปี
15.ฝึกอบรม ดูงาน และให้ความรู้เพิ่มเติม
16.ค่า คอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง)
17.ค่าน้ำมัน (บางตำแหน่ง)
18.ค่าเสื่อมรถยนต์ (บางตำแหน่ง)
19.Notebook สำหรับ ปฎิบัติงาน ตามตำแหน่งงาน (บางตำแหน่ง)
20.จัดรถทันตกรรม มาบริการที่โรงงาน ทุกปี
21.ห้องพยาบาลAccounting Assistant Manager (Leasing)รหัส:74236
60,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
Responsibilities:- Conducting comprehensive analysis of Profit & Loss statements and Balance Sheets to assess financial health.- Preparing company budgets and performance forecasts, including future income projections (realized income and cost of sales).- Calculating borrowing costs and evaluating loan implications.- Developing SG&A expense budgets and forecasts to optimize operational efficiency.- Performing deferred tax calculations in compliance with accounting standards.- Other tasks assigned by manager
สวัสดิการ
- Social security fund (SSF)
- Group life insurance starting on day one
- Provident Fund (after probation: 3-7%)
- Medical Expenses
- Dental Expense (3,000THB / year)
- Health check (after probation)
- Bonus: 2 times per year, Dec and Feb based on yearly performance & performance evaluation (MBO)
- 10 Annual Leave credits
- Flex work hours (8:30 -17:00, 9:30-18:00)Thailand Tax & Finance Specialistรหัส:73766
30,000 THB ~ 40,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawongรายละเอียด
- ด้านบริการด้านภาษีและการเงินสำหรับธุรกิจ- เป็นผู้ติดต่อหลักระหว่างลูกค้าและฝ่ายภาษีและการเงิน- ให้คำปรึกษา วิเคราะห์ความต้องการ และนำเสนอแนวทางแก้ไขด้านภาษีและการเงิน- ตรวจสอบและควบคุมความถูกต้องของเอกสารภาษี การยื่นภาษี และรายงานต่างๆให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประเทศไทย- ประสานงานกับหน่วยงานภาครัฐ- ติดต่อสื่อสารกับกรมสรรพากร, BOI, กรมศุลกากร ในเรื่องการยื่นภาษี เอกสารนำเข้าและการแก้ไขข้อโต้แย้ง- เข้าพบและติดตามข้อมูลจากหน่วยงานดังกล่าวเป็นระยะ เพื่อนำข้อมูลและนโยบายใหม่ๆ แจ้งให้ทีมงานทราบ- การดำเนินงานด้านการเงินประจำวัน- จัดการเงินเดือน การยื่นภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาและตรวจสอบให้สอดคล้องกับกฎหมายแรงงานไทย- การบันทึกบัญชี การยื่นภาษีต่างๆ เช่น VAT, Withholding Tax, Stamp Duty, Corporate Income Tax- การจัดการเงินสดสำรอง การตรวจสอบเอกสารเบิกจ่าย การควบคุมการใช้เงินสด- จัดทำและจัดเก็บใบกำกับภาษี และติดตามลูกหนี้- การบริหารผู้ให้บริการภายนอกและการควบคุมการปฏิบัติตามกฎหมาย- ประสานงานกับสำนักงานบัญชีและบริษัทตรวจสอบบัญชี- ตรวจสอบกระบวนการภาษีและการเงินให้สอดคล้องกับข้อกำหนด และเสนอแนวทางลดความเสี่ยง- งานสนับสนุนอื่นๆ- ช่วยจัดทำงบการเงินและงบประมาณประจำปี และงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
สวัสดิการ
- ประกันสุขภาพ
- ประกันสังคม
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- ค่าพาหนะ (หากมีการออกนอกสถานที่)
- ลาพักร้อน 6 วัน
- ลาป่วย 30
- ลากิจ 3
- อื่นๆ ตามระเบียบบริษัทFinance and Business Planning Deputy Managerรหัส:72940
90,000 THB ~ 110,000 THBBTS (Silom Line)รายละเอียด
- Supervise the budget team to ensure the overall budgeting process is efficient and effective.- Develop and distribute budget guidelines to management and responsible personnel.- Review variance analyses for capital expenditures (CAPEX), operating expenses, and income to ensure alignment with budget guidelines.- Analyze profit performance and assess factors affecting profitability.- Prepare and present budget summaries to top management for approval.- Calculate and present CAPEX impairment.- Review consolidated financial packages and ensure timely submission.- Review investment & expenditure application requests to ensure compliance with application rules and budget constraints.- Provide support to all business units regarding application rules, investment policies, and budget control to ensure effective use of resources.- Schedule and organize Investment & Expenditure Committee Meeting (IEC).- Lead the development of the budget module in the new accounting system.- Support Sarbanes-Oxley (SOX) audit processes.- Perform other tasks as assigned within the Accounting & Finance department.
สวัสดิการ
- Social Security Fund
- BONUS
- Transport allowance
- Meal allowance
- Diligent allowance
- Health Insurance + Flexible Benefit
- Provident fund
- Flexible working hours
- OT
