50 Jobs for Construction found
Project Director (Construction)รหัส:69169
100,000 THB ~ 120,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Siรายละเอียด
1. วางแผนและบริหารโครงการก่อสร้างในเชิงนโยบาย ให้หน่วยงานก่อสร้างสามารถทำงานได้อย่างมีคุณภาพ อยู่ในงบประมาณและทันตามเวลาที่กำหนด2. วางแผนและบริหารบุคลากรในโครงการก่อสร้างให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด3. พัฒนาและปรับปรุงรูปแบบการทำงานในโครงการก่อสร้างให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด4. เป็นที่ปรึกษาและดูแลแก้ไขปัญหาให้กับผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับนโยบายบริษัท5. ให้คำปรึกษาแก่ลูกค้า/ผู้เกี่ยวข้อง ในขั้นตอนและกระบวนการทำงานที่ถูกต้องได้ รวมถึงแผนงานความคืบหน้าการแก้ปัญหากรณีมีการสอบถามข้อมูล6. บริหารคู่ค้าและผู้เกี่ยวข้องกับโครงการก่อสร้างของบริษัท
สวัสดิการ
- ค่าเดินทาง / บัตรน้ำมัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานศพ งานมงคลสมรส และงานอุปสมบท
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- เงินกู้ยืมบริษัท
- วันลาต่างๆ เช่น ลากิจ, ลาป่วย, ลาพักร้อน, ลาคลอด/ ลาเลี้ยงดูบุตร (สำหรับผู้ชาย), ลาบวช/ลาประกอบพิธีฮัจญ์
-ลาโดยไม่รับค่าจ้าง
- เที่ยวต่างประเทศ
- โบนัสประจำปี
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- งานสัมมนาและงานสังสรรค์ประจำปีIT Supervisorรหัส:69168
50,000 THB ~ 70,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Siรายละเอียด
1. วางแผนและบริหารการทำงานของบุคลากรในฝ่ายให้สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ 2. บริหารจัดการระบบการแจ้งปัญหาด้าน IT ของบริษัท3. บริหารจัดการทีมงาน วิเคราะห์ความเร่งด่วนและผลกระทบของปัญหา ให้ทีมงานสามารถเข้าแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง ได้ในระยะเวลาที่เหมาะสม สร้างความพึงพอใจให้แก่ผู้ใช้บริการ4. วางแผนงานและบริหารทีมพัฒนาโปรแกรมของบริษัทให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ5. ศึกษาเทคโนโลยีหรือโปรแกรมที่เกี่ยวข้องเพื่อนำเสนอผู้บริหารในการจัดการระบบหลังบ้านต่างๆ ให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น6. จัดทำคู่มือหรือ Knowledge Base สำหรับการปฏิบัติงานให้กับทีมงานในแผนก ให้ความรู้สำหรับการปฏิบัติงานและแก้ไขปัญหาต่าง ๆ แก่ทีมงานได้7. ดูแลในเรื่องกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับ IT 8. ปฎิบัติงานอื่นๆตามที่เห็นสมควรหรือที่ได้รับมอบหมาย เพื่อสนับสนุนงานให้สำเร็จลุล่วงตามวัตถุประสงค์
สวัสดิการ
- ค่าเดินทาง / บัตรน้ำมัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานศพ งานมงคลสมรส และงานอุปสมบท
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- เงินกู้ยืมบริษัท
- วันลาต่างๆ เช่น ลากิจ, ลาป่วย, ลาพักร้อน, ลาคลอด/ ลาเลี้ยงดูบุตร (สำหรับผู้ชาย), ลาบวช/ลาประกอบพิธีฮัจญ์
-ลาโดยไม่รับค่าจ้าง
- เที่ยวต่างประเทศ
- โบนัสประจำปี
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- งานสัมมนาและงานสังสรรค์ประจำปีSenior Legal Officerรหัส:69167
50,000 THB ~ 70,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Siรายละเอียด
1. จัดทำมาตรฐานสัญญาจ้างงานก่อสร้าง ติดตามด้านเอกสารหรือสัญญาต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง2. ร่าง ทบทวน แสดงความคิดเห็น และเจรจาเรื่องเอกสารทางกฎหมายต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานก่อสร้าง เช่น สิทธิในสัญญา การบอกเลิกสัญญา 3. ระงับและให้คำแนะนำผู้เกี่ยวข้องในทางกฎหมาย ประเด็นข้อพิพาทต่าง ๆ ที่เกิดขึ้นในโครงการ4. สร้างกระบวนการทำงานให้มีมาตรฐานเพื่อป้องกันความเสี่ยงทางด้านกฎหมายที่อาจเกิดขึ้น5. กำหนดขั้นตอนและลำดับเอกสาร ในกรณีที่เกิดข้อพิพาททางสัญญาเพื่อใช้ทางคดีความ6. ประเมินความเสี่ยงทางกฎหมายที่อาจเกิดขึ้นในธุรกิจก่อสร้างและหาแนวทางป้องกันการเกิดคดีความต่าง ๆ ในอนาคต7. ดูแลและให้คำแนะนำเรื่อง PDPA8. ดูแลเรื่องการเคลมประกันต่าง ๆ
สวัสดิการ
- ค่าเดินทาง / บัตรน้ำมัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานศพ งานมงคลสมรส และงานอุปสมบท
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- เงินกู้ยืมบริษัท
- วันลาต่างๆ เช่น ลากิจ, ลาป่วย, ลาพักร้อน, ลาคลอด/ ลาเลี้ยงดูบุตร (สำหรับผู้ชาย), ลาบวช/ลาประกอบพิธีฮัจญ์
-ลาโดยไม่รับค่าจ้าง
- เที่ยวต่างประเทศ
- โบนัสประจำปี
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- งานสัมมนาและงานสังสรรค์ประจำปีPlanning Manager (Construction)รหัส:69166
100,000 THB ~ 120,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Siรายละเอียด
1. วางแผนและจัดทำแผนงานหลักในโครงการก่อสร้างทั้งช่วงก่อนก่อสร้างและในช่วงก่อสร้าง2. วางแผนและติดตามการทำงานของหน่วยงานก่อสร้างให้ได้ตามแผนงาน3. วิเคราะห์และพัฒนาแผนงานก่อสร้างของแต่ละหน่วยงาน เพื่อให้ทำงานได้ทันแผนงานก่อสร้าง4. วางแผนและติดตามงานเพิ่มลดที่เกิดขึ้นของทุกหน่วยงาน 5. ผลักดันหน่วยงานก่อสร้างให้สามารถทำงานได้ตามแผน6. บริหารและจัดสรรบุคลากรในหน่วยงานก่อสร้างให้เหมาะสมและเพียงพอ
สวัสดิการ
- ค่าเดินทาง / บัตรน้ำมัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานศพ งานมงคลสมรส และงานอุปสมบท
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- เงินกู้ยืมบริษัท
- วันลาต่างๆ เช่น ลากิจ, ลาป่วย, ลาพักร้อน, ลาคลอด/ ลาเลี้ยงดูบุตร (สำหรับผู้ชาย), ลาบวช/ลาประกอบพิธีฮัจญ์
-ลาโดยไม่รับค่าจ้าง
- เที่ยวต่างประเทศ
- โบนัสประจำปี
- ยูนิฟอร์มพนักงาน
- งานสัมมนาและงานสังสรรค์ประจำปีQA/QC Supervisor (Construction)รหัส:66907
50,000 THB ~ 70,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Si, Pathumthaniรายละเอียด
1. วางแผนควบคุมตรวจสอบมาตราฐานการก่อสร้างให้เป็นไปตามกำหนด (Quality Control)2. จัดทำรายงานขั้นตอนการทำงาน หรือ วิธีการทำงานที่ถูกต้องตามหลักวิศวกรรม (Standard)3. ตรวจสอบ ประเมิน และควบคุมคุณภาพงานก่อสร้างของโครงการระหว่างการก่อสร้าง ตลอดจนการส่งมอบให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัทฯ ตามแผนที่ได้รับมอบหมายจากบริษัท4. รายงานผลการตรวจสอบคุณภาพงาน และทำการสรุปผลประจำเดือน5. ให้คำปรึกษา ชี้แจง ชี้แนะการทำงานที่ถูกต้องตามหลักวิศวกรรมให้กับผู้ควบคุมงานและผู้รับเหมา ในแต่ละงาน6.จัดฝึกอบรมพนักงานด้านคุณภาพและการควบคุมคุณภาพงานตามหลักวิศวกรรมและนโยบายบริษัท7. รวบรวมข้อมูล วิเคราะห์ และสังเคราะห์ข้อมูล เพื่อการพัฒนาและการควบคุมคุณภาพงานก่อสร้าง
สวัสดิการ
-
Camp Supervisor (Construction)รหัส:66904
50,000 THB ~ 70,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Si, Pathumthaniรายละเอียด
1. บริหารจัดการและดูแลความเป็นอยู่ของแรงงานในแคมป์พัก รวมถึงทีมงานที่ดูแลแคมป์พักทั้งหมด2. บริหารจัดการแคมป์พักแรงงานให้เป็นไปตามมาตรฐานทั้งด้านสภาพแวดล้อมภายในและข้างเคียง 3. วางแผนการพัฒนาแคมป์พักแรงงานให้มีความทันสมัยและสอดคล้องกับนโยบายของบริษัท4. ดูแล ผู้พักอาศัย ให้เป็นไปตามระเบียบข้อบังคับของบริษัทฯ เช่น กฎระเบียบผู้พักอาศัยประจำแคมป์คนงาน เป็นต้น5. ดูแลในเรื่องการฝึกอบรมความรู้ให้กับทีมงานในเรื่องความปลอดภัยและสุขลักษณะในแคมป์พัก6. ดูแลเรื่องเด็กในแคมป์ทั้งในเรื่องความปลอดภัย สุขภาพ การศึกษา สิทธิเด็กขั้นพื้นฐานต่างๆ ร่วมกับองค์กรยูนิเซฟ7. ติดตามการจัดเก็บค่าใช้จ่ายต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับแคมป์พักให้ถูกต้อง และสรุปผลรายงานประจำเดือน
สวัสดิการ
-
Assistant Manager [Human Resource and Safety]รหัส:64742
70,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
GENERAL PURPOSE OF JOB:• The HR Specialist/Safety Coordinator performs support in all Safety and HR areas. Their duties include recruiting, and hiring employees. HR Specialist/Safety Coordinator also help processes designed to improve employee welfare. They maintain vital employee records and ensure operational safety compliance of staff. RESPONSIBILITIES:• Creates and maintains department records ensuring compliance, accuracy, and confidentiality• Processes disability claims• Assists in HR department compliance audits as necessary• Processing employee information into payroll and maintain documentation of employee compensation and benefits• Supporting internal and external inquiries and requests related to the HR department• Maintains compliance with government, and Local regulations concerning employment and company internal safety issues. [such as, accident during construction site, hospitalization and employee welfare]• Annually review written Safety Programs, • Administer, identify, and evaluate hazardous conditions and practices in the workplace• Provide advice and counsel concerning all city, local compliance regulations
สวัสดิการ
Bonus: 2-4 Months variable
Project Sales Executive [building material]รหัส:69114
30,000 THB ~ 32,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
●Product: Windows and doors ●Main Responsibility for this position: To expand business directly with local developers for house & condominium projects. General Tasks:- Expand new clients (local developers) - Develop business planning with team to increase the sale target- Coordinate with Japanese MD to develop sales action plans- Preparing documents to order Aluminium windows and doors from factory- Others assign task by MDProject Tasks:- Focus for Developer House, Condominium project.- Responsible for forecasting and sales follow-up.- Setting business plan for designated market segment and product.- Meet Architect to present with related project.- Survey market to analyze and research for future trend, competitors.- Report potential project customers and project works to GM and MD.
สวัสดิการ
- Social Security Fund
- OPD (1,500 THB per time)
- BONUS (approx 2 months)
- Fuel Allowance (8 THB per KM, actual cost)
- Highway Allowance (actual cost)
- Commission, will provide details when face-to-face interview【営業】工事施工、内装品(語学を活かせる!)รหัส:66706
55,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
業務内容:- 既存顧客のフォロー- 受注管理、納期調整や生産調整- 見積り等書類の作成- 新規仕入先の開拓- ローカルの営業スタッフやアシスタント、パートナー企業との連携業務- 上長への報告、週次及び月次レポート
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・社有車(自走)
・制服支給
・昇給年1回(平均3~4%)
・賞与年1回(業績連動、昨年実績1か月 ※設平均2か月)
・その他福利厚生は応相談(保険、インセンティブ)HR Admin officer รหัส:69109
30,000 THB ~ 40,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
- In charge of the communication to employee in all formats- Support individual career development plan- Support new evaluation operations with an external consulting agency- Performance Management System: KPIs / Competency, monitoring support and yearly evaluation. - Handle recruitment process from job posting, searching/ scanning for potential candidates, Interviewing process, selection and negotiating for salary and benefit package. - Support Visa and work permit for Japanese employee with an external agency- Prepare documents for monthly meetings and interpret between English to Thai - Time attendance management - Prepare orientations (uniforms, other preparations) for new employees- Commute to the Chonburi office every Friday (company provides transportation)
สวัสดิการ
- Social security fund
- AIA Health insurance
- Annual bonus
- Diligent allowance
- Telephone and Laptop for work
- Provident fund (After passing the probation period)
- Transport support to the Chonburi office
- Others