81件の求人: 営業の求人一覧
【タイ求人】【営業】日系技術サービス企業（製造業を支えるソリューション営業）ID:74521
50,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
同社は、産業用電子機器およびプリント基板（PCB）の修理・故障解析を専門とする技術サービス企業です。製造業向けの各種電子制御機器や産業設備を対象に、高度な技術力を活かした修理・解析サービスを提供しています。生産設備に使用される電子基板、制御機器、駆動装置などについて、メーカー修理が困難な製品や生産終了品にも柔軟に対応し、設備停止時間の短縮やコスト削減に貢献しています。また、海外拠点や技術チームと連携し、品質管理と技術情報の共有を行うことで、安定した高品質なサービスを実現しています。迅速かつ丁寧な対応を通じて、お客様にとって信頼できる技術パートナーとなることを目指しています。【仕事内容】・既存顧客（工場・製造業など）へのフォロー営業・新規顧客の開拓（修理・故障解析サービスの提案）・電子基板・産業用機器の修理サービスに関する提案・見積作成・顧客からの修理依頼の受付・内容確認・技術部門や日本本社との連絡・調整・修理進捗の管理および顧客への報告・アフターフォロー、顧客関係の維持・強化
福利厚生
・タイ国社会保険
・医療保険
・有給6日(試用期間後に付与)
・ビザ、労働許可証要相談
・交通費支給
・営業時は社用車を貸与【タイ求人】【営業】日系印刷会社（語学力を活かせる！）ID:72189
50,000 THB ~ 80,000 THBPhutthamonthon - Nakhon Pathom仕事内容
【企業概要】日系の印刷会社として、各種シール・オフセット・シルクスクリーン印刷をはじめ、印刷から製本・加工までを一貫して自社工場で行っています。タイ国内の日系企業を主要顧客とし、品質・納期対応・柔軟な提案力に定評のある企業です。【おすすめポイント】・業界未経験者も大歓迎・日常生活で目にする広告・ポスター・Tシャツ等、幅広い印刷物に関わる営業職・自社工場と連携した提案型営業が可能【業務内容】・新規顧客の開拓・既存顧客のフォローアップ ※社用車有り、自走 顧客先：アユタヤ、ラヨーンなど工業団地の日系企業・顧客のニーズを把握し、それに合った製品やサービスの提案・価格や条件の交渉、契約の締結【募集背景】・増員【組織構成】・拠点全体：150名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険加入
・昇給：実績により査定
・賞与なし
・プロビデントファンド支給予定
・有給休暇：9日（試用期間後から取得可能）
・残業代：月給にみなし残業分を含む（固定残業代を加味した基本給を提示）
・通勤、営業時社用車利用可（自走）【タイ求人】【営業・事業開発担当】日系IT会社ID:74616
70,000 THB ~ 100,000 THBMRT Line仕事内容
日本発の業務改善・チームワーク向けクラウドサービスを提供するIT企業です。企業の業務効率化やデータ管理を支援しています。【業務内容】■ 企画フェーズ・JPBDチームと連携し、協業・パートナーシップ候補となる主要コンタクトを特定・JPBDおよびAPAC日本市場チームと協力し、ターゲット市場（中堅〜大手企業）に合致する見込み顧客リストを作成・日本本社（JPHQ）と連携し、地域展開の可能性がある企業（複数拠点を持つ大手企業）を特定・上記に対するアプローチ戦略の立案・社内JPBDチームおよびパートナーセールスチームと協力し、セミナーやワークショップ等のプロモーション施策を企画・マーケティングチームへのアイデア・インサイトの提供■ 実行フェーズ・主要関係者へのアプローチ、関連セミナー・イベントへの参加を通じたネットワーキング・見込み顧客への直接アプローチ・案件を適切なパートナーチャネルへ割り振り、パートナーおよび顧客双方の日本人キーパーソンとのコミュニケーションを支援し、クロージングをサポート・製品がユーザーフレンドリーなため、小規模案件については直接クロージングを行う場合あり・社内の直販チームと連携した案件クロージング・セミナー・イベント向けのプレゼンテーション資料の作成および登壇（主に日本語）■ レポーティングフェーズ・タイにおける日本市場向けKPIの進捗管理・タイチーム週次ミーティングおよびAPACチーム週次ミーティングでの報告資料作成・報告・月次・半期・年次レポートの作成（JPBDチームと連携）・改善ポイントの抽出および戦略チームへの定期報告
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ社会保険
・交通費および在宅勤務（WFH）手当（1,500THB／月）
・賞与（年2回：2月・8月／合計約2か月分）
・医療保険（外来／入院／歯科）
・健康診断（年1回）
・社用携帯電話・PC（MacBook）支給
・有給休暇（年6日／入社6か月後より付与）
・特別休暇（年6日／試用期間終了後より付与）
・コミュニケーション活性化手当（1,000THB）
・従業員持株会制度（任意加入）
＞本制度では、在籍中に毎月一定額を給与天引きにより積み立て、HQ（本社）の株式を継続的に購入することができます。
＞従業員の長期的な資産形成を支援するとともに、従業員自身が株主となる仕組みです。
＞オーナーシップ意識を持って働けるよう、HQは拠出額に対して100％の奨励金を支給します。
＞拠出上限は月給の10％までとなります。【タイ求人】【営業】プラスチック製造業（経験不問）ID:77332
50,000 THB ~ 50,000 THBSamutprakarn仕事内容
同社は化粧品に使用されるプラスチック容器や包装資材を製造・販売する企業です。【業務内容】・日系メーカーへの新規および既存営業・現地市場、競合、価格帯、商流等のリサーチ・日本本社との連携（製品、価格、戦略のすり合わせ）・将来的な現地パートナー、組織づくりへの関与・見積作成・料金交渉・契約締結サポート・営業レポート、売上予測、プレゼンテーション資料の作成
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・役職給: 5,000THB/Month
・責任手当: （最大）15,000THB/Month
・皆勤手当: （最大）800THB/Month
・生活手当: 500THB/Month
・通勤手当: 800THB/Month（20 日勤務想定）
・食事手当: 200THB/Month（20 日勤務想定）【タイ求人】【営業】組織開発コンサルティング(新規設立企業で挑戦したい方大募集です！)ID:72068
60,000 THB ~ 90,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
企業変革コンサルティング・クラウドサービスを提供しています。創業以来20年以上にわたり、2,000社以上に研修、コンサルティングサービスを提供してきました。2025年から国内のみならずグローバルに事業展開をしており、海外でお客様の成長につながるサービスを一緒に作って頂ける方を募集しています。仕事内容:・クライアント企業の組織課題を解決するための組織サーベイおよびコンサルティングサービスを提供します。・新規顧客を開拓するための営業活動・顧客訪問・組織課題のヒアリング・組織診断サーベイ、コンサルティングサービスの提案 など
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・賞与年1回
・昇給年1回
・有給休暇: 年6日(入社2年目以降)
・その他【タイ求人】【セールスエンジニア】PCB設備商社（専門知識は入社後習得可能・福利厚生充実！）ID:75331
70,000 THB ~ 100,000 THBPathumthani仕事内容
プリント基板（PCB）製造に関わる設備、薬品、消耗品、検査治具などの販売および技術サポートを提供している技術系商社です。主な事業内容は、プリント基板製造における薬液導入サポート、品質管理支援、製造機械の搬入・設置・立ち上げまでのトータルサポートです。取引先には大手日系企業も多く、技術力とサポート体制の高さに定評があります。今後の事業拡大に伴い、技術部門を強化するためセールスエンジニアを募集しています。【製品】プリント基板および半導体パッケージ関連の検査治具やテスト設備など、トータルテスティング技術PCB検査治具、PCB製造関連設備、製造用薬品など【業務内容】・PCB（プリント基板）製造に関する薬品、機械、治具の販売・既存顧客への定期訪問および関係構築・販売した設備のメンテナンス、オーバーホール対応・顧客先での技術サポートおよびトラブル対応・顧客訪問時のタイ人スタッフとの同行対応・海外顧客対応および出張業務（海外顧客への対応として出張の機会があります）主な出張先：ベトナム、インドネシア、シンガポール、日本
福利厚生
・ビザ、ワークパミット支給
・タイ国社会保険
・プロビデントファンド
・食事手当: 20バーツ/日
・通勤交通費（ガソリン代）:2,000バーツ/月
・社用携帯支給 または SIMカード貸与
・残業手当：あり（管理職の場合はなし）
・賞与：年1回（過去実績1～2.5ヶ月分程度）
・昇給：年1回
・有給休暇：年6日間（以降1年ごとに1日ずつ増加。入社1年後から支給）
・年1回日本への一時帰国費用（飛行機代）あり（入社1年後から支給）
・社用車付与（営業、通勤、休日使用可能。ただし運転はご自身で行って頂きます）
※医療保険：個人加入【タイ求人】【営業】包装材メーカー (語学不問！業界未経験可・シラチャ―勤務))ID:73415
60,000 THB ~ 80,000 THBChonburi仕事内容
タイで25年以上の歴史を持つ包装材の総合メーカーです。企画から製造まで一貫したオペレーションでお客様のニーズに合わせて製品を提供しています。お取引先は大手自動車部品メーカーやデジタル家電メーカーが多く、事業基盤も安定しています。業務内容：取り扱い製品: 段ボール箱・オフセット印刷箱・段ボールパレットなどの各種緩衝材及び梱包資材顧客: 自動車部品メーカー、デジタル家電メーカー、弱電メーカーなど営業エリア: アユタヤ近郊～バンコク・サムットプラカーンあたりまでとなる予定ですが、部内の状況なども見ながら入社後に相談し決めていきます。遠方への出張はほぼ無く、基本的に日帰りで可能な範囲です。お客さまが必要とする梱包資材を検討し、設計部門と協力して提案していただきます。新規営業をお任せしたいと考えています。・新規顧客開拓・既存顧客のフォロー・見積り等書類対応・顧客及び仕入先との調整業務（価格、品質、納期等）・在庫管理・ローカルスタッフのサポート・レポートラインへの報告業務など
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・タイ民間医療保険
・健康診断(年1回)
・プロビデントファンド
・賞与無し（基本給に含むため）
・昇給（年1回）
・通信手当：あり ※通信用SIM貸与、携帯本体は自己負担
・社用車貸与（運転手付き / 希望により調整可 *通勤時のガソリンも会社負担）
・有給：年10日付与（入社から1年経過後付与、繰り越し含めて最大20日）
給与例：
・70,000バーツ（社用車自走の場合）
・60,000バーツ（運転手付きを希望される場合）
※得税は会社負担となります為、上記給与からは社会保険料(750バーツ)のみ控除されます。
その他：
※社用車およびドライバー付社用車は休日も使用可能【タイ求人】【営業】外資系精密部品メーカー（多国籍な環境で働ける）ID:77218
70,000 THB ~ 120,000 THBAyutthaya仕事内容
【会社情報】タイに拠点を置く外資系の自動車部品メーカーで、主に自動車向けの精密加工部品を製造している企業です。現在は自動車業界向けの製品が中心となっております。今回のポジションは法人営業として、日系顧客との関係構築、見積・受注・納期調整、社内の製造・エンジニアリング部門との連携、新規プロジェクトのフォローなどを担当します。【業務内容】・日系顧客の新規開拓・日系顧客との良好な関係構築・維持・見積書、受注、納期、顧客からの要望などについて、顧客との調整・対応・営業、エンジニアリング、製造部門などの関連部署と連携し、顧客のニーズに対応・見積書、営業報告書、その他関連書類の作成・顧客との新規プロジェクトや新規ビジネス案件のフォローアップ・必要に応じて、顧客訪問や商談・ミーティングへの参加・日系顧客と社内とのコミュニケーションをサポート・その他、会社から指示された関連業務対応
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・住宅補助手当
・賞与（年1回）
・昇給（年1回）
・社用車支給（通勤時、営業時に使用可能／ ガソリン代実費）
・有給休暇
・昼食手当
・携帯手当【タイ求人】【アカウントマネージャー】不動産賃貸 (好待遇)ID:77195
80,000 THB ~ 130,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
バンコクを中心に不動産賃貸仲介サービスを展開する同社にて、アカウントマネージャーを募集ご契約中のお客様（主に日系企業の駐在員やそのご家族）との関係構築を担当【業務内容】・既存顧客のリレーション構築・深耕 ご入居中のお客様への定期的な接点創出、満足度向上に向けた能動的なフォローアップ・ライフステージに応じた住み替え・追加提案 契約更新のタイミングや、ご家族の来タイ・帰国などの変化をいち早く捉え、最適な物件の再提案、およびリピート・新規顧客の紹介獲得・課題解決に向けたステークホルダー・マネジメント 住環境に関するご相談やトラブル発生時に、社内のタイ人スタッフや現地ローカルのオーナー様、修理業者を巻き込み、迅速かつ的確に解決へ導くディレクション・契約マネジメント 入居・退去・更新時の手続き、書類作成、顧客情報のシステム入力・管理
福利厚生
・ビザ・労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ保険
・退職金制度
・賞与年2回*会社の業績により支給がない場合あり
・昇給年1回
＜休暇＞
・有給休暇：正社員から1年後に年7日付与
・病気休暇：年30日
・ビジネス休暇：年3日（119日の研修期間後に付与）
＜営業＞
・内見はドライバー付社用車有【タイ求人】【営業マネージャー】不動産賃貸(好待遇)ID:76392
80,000 THB ~ 120,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
【職務内容】プレイヤーとしてのトップライン牽引自ら最前線に立ち、顧客開拓およびクロージングを実行。現場の一次情報を獲得し、勝ち筋を見出します。営業組織の仕組み化・型化個人の成果に依存しない組織を作るため、自身の営業プロセスを言語化し、マニュアル化・標準化を推進します。多国籍メンバーのマネジメント日本人および現地スタッフで構成されるチームのKPI管理、目標設定、評価、育成を行います。経営陣との連携・戦略実行本社および現地法人の経営陣と密に連携し、現場の課題を事業戦略にフィードバック。経営視座を持った意思決定に参画していただきます。魅力・やりがい事業の非連続な成長を牽引する経験組織が数十名から数百名へスケールする過程で発生する、複雑な組織課題・事業課題の解決（0→1、1→10）に直接関与できます。高い裁量権と経営視点の獲得単なる目標達成にとどまらず、PL/BSの理解に基づいた事業運営や評価制度の構築など、より経営に近いレイヤーでの実務経験を積むことが可能です。将来的なキャリアパスの広がり本ポジションでの実績をもとに、タイ国内の事業責任者やASEANエリア統括、あるいは本社側のグローバル事業責任者など、経営幹部候補（CxO候補）としてのキャリアパスが開かれています
福利厚生
・ビザ・労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ保険
・退職金制度
・賞与年2回*会社の業績により支給がない場合あり
・昇給年1回
＜休暇＞
・有給休暇: 正社員から1年後に年7日付与
・病気休暇: 年30日
・ビジネス休暇: 年3日119日の研修期間後に付与）
＜営業＞
内見はドライバー付社用車有