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【営業部長】タイ最大手 日系水処理エンジニアリング会社(好待遇)ID:70195
180,000 THB ~ 200,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Samutprakarn仕事内容
【会社概要】水処理分野におけるリーディングカンパニー【同社で働く魅力】●水処理のエンジニアリング会社でタイ国内最大手●高水準の給与、充実した福利厚生【仕事内容】基本計画から、詳細設計、調達、製作、据付、試運転、及び、水質分析、各種アフターサービスまでのプロジェクトを遂行いただきます。そのため経験豊富なエンジニアと協力し、お客様のニーズに合わせた水処理メンテナンスの提案を行っていただきます。・水処理設備の提案、販売(既存7割、新規3割)・営業部署のマネジメント・見積作成・水処理設備の補修、改善の提案やトラブル対応【その他】・事業柄長期にわたり利用いただくものとなるため、提案から導入、その後のアフターフォローまでお客様とかかわる期間が長いです。そのためお客様としっかりコミュニケーションをとり信頼関係を築いていただく必要があります。・お客様の6割が日系企業となりますが、ローカル、外資企業との取引もあります。
福利厚生
- ビザ・労働許可証支給
- タイ国健康保険
- 健康保険(AIA保険)
- プロビデントファンド
- 賞与(年2回 7月・12月:平均3か月)
- 昇給(年1回:毎年4月)
- 社用車貸与(通勤、業務に使用)
- 赴任手当(応相談)
- 有給(年6日 / 試用期間通過後より使用可)【アドバイザー】自動車部品メーカーID:70202
80,000 THB ~ 120,000 THBChonburi, Rayong仕事内容
【会社について】タイでは自動車部品の製造、販売をメインの事業としております。【Reeracoen担当者より】◎創業50年以上の製造業で独自開発した技術により、安定的な将来性があります。◎結果やスキルを考慮し入社後に昇給できるチャンスが多い社風です。【お任せしたい業務内容】下記業務領域における得意分野での業務改善/アドバイザリーをしていただきます。◇経営/事業運営・月次キャッシュフローの確認・MDへの回転資金に関する現状報告及び短期予測レポート・年次事業計画策定・各工場の月次オペレーションレポート・インドネシア拠点のオペレーションコントロール◇営業/マーケティング/調達・既存顧客向けのルート営業(新規開拓は基本なし)・既存顧客の課題のヒアリング、課題解決の提案・マーケット&セールスMTGにおけるローカルスタッフへの業務指導◇技術/生産管理/輸出入・工場コスト管理・生産計画策定・製造工程の改善・既存顧客導入製品の改良に向けたヒアリング、品質改善・材料購入・サプライヤーとの交渉業務・サプライチェーンの見直し
福利厚生
・ビザ、労働許可証
・タイ国社会保険
・医療保険(東京海上)
・プロビデントファンド
・有給(初年度:使用期間通過後は入社時期に合わせて、2年目以降6日間
・通勤自力もしくは工場付近に住んでいる方のみマイクロバスの利用可能
・昇給
・賞与【塾講師】小中学生向け学習塾(土日休み、シラチャ中心地勤務)ID:70190
60,000 THB ~ 75,000 THBChonburi仕事内容
会社概要:小中学生向け学習塾同社で働く魅力:●バンコクに次ぐタイ第2の日本人街であるシラチャでの勤務、日系スーパー・飲食店、日本語通訳常駐の病院もあり生活しやすい環境●塾講師では珍しい土日休み!長期連休取得可!業務内容:・学習指導 - 授業方式 集団授業(2名~最大10名) - 対称生徒 年長~中1(一番生徒数の多いゾーンは小4-6) - 担当教科 主に英語、算数、一部国語 - カリキュラムは学校側で設定、教材に沿って教えていただきます・その他 - 授業準備 - 保護者対応(保護者面談、問い合わせの対応、新規の方へ授業内容の説明)生徒数 :100名程度従業員数:15名採用背景:欠員募集
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・残業代(月平均10時間未満)
・昇給(年2回面談:個人のパフォーマンスにより査定)
・賞与(年1回:1-2か月程度)
・有給(初年度6日 / 試用期間通過後)【成長戦略コンサルタント】日系総合コンサルファーム(ASEANで経験が詰めるチャンス!)ID:69636
120,000 THB ~ 200,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
会社について:中堅中小企業から大企業に対して戦略コンサルティングに関連した幅広いサービス(コンサル業務、マーケットリサーチ、市場参入と事業開発、DD、JV、パートナーシップサポート等)を提供するコンサルティングファームにて、事業拡大に伴い、プロジェクトマネジメントができるシニアコンサルタント~マネージャーの人材を募集します。業務内容:- 営業活動(ポテンシャル顧客のビジネス課題を特定し、提案し、プロジェクトを獲得する)- プロジェクトのワークプランの立案(実行タスク等を綿密に検討)- プロジェクト化後は市場調査、結果・内容の分析、施策の提案(プレゼンテーション)を実施 ※自身での資料作成も含む- オンサイトでの改善施策の実施と検証、レポートの提出- スケジュール管理等のプロジェクトマネジメント- ソリューションを持つベンダー、パートナー企業等の選定、またその交渉- 他部署や他国のチームとの協業、支援(日本、タイ、ベトナム、インドネシア、インド等)社内構成:- 従業員20名- レポートライン >マネージャー採用の場合はタイ法人責任者 >シニアコンサルタント(プロジェクトマネージャー)採用の場合はマネージャー募集背景:増員募集同社で働く魅力:◎成長戦略コンサルを主に担当いただきますが、その他M&Aや撤退までワンストップのサービスを展開しているため、戦略コンサル以外の経験を積むことができます。◎社内で役割が分かれているため、社内のリソースをフルに使ったコンサルティング活動ができます。◎タイの市場のみでなく、ASEAN諸国といった成長中のエリアでの経験を積むことができます。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・通勤手当(実費精算 / 公共交通機関のみ / 上限5,000THB)
・タイ社会保険
・民間医療保険
・プロビデントファンド
・社員旅行(年1回)
・昇給(年1回:2023年実績 平均5~6% / 昇格時には10%以上を超えることもあります。)
・賞与(年1回:2024年実績 1.5か月 / 査定・拠点予算達成度合いにより)
・有給(年7日 / 試用期間後から利用可能)
・残業代(非管理者のみ)
・PC、携帯電話支給
・営業交通費
・営業用ドライバー付き社用車あり
待遇:
・シニアコンサルタント:月収12~13万THB+手当+残業代
・マネージャー:月収18~20万THB+手当
※経験者の方は給与相談可【営業】石油化学メーカー(社用車貸与/ラヨーン勤務)ID:63755
70,000 THB ~ 80,000 THBRayong仕事内容
社用車貸与/ラヨーン勤務 【法人営業】1995年にタイで設立した法人になります。3つの工場と2つの子会社を持ちタイで運営しております。この度、業務拡大のため法人営業を募集することになりました。取引先は日系大手企業、タイローカル企業など幅広く展開しています。ガスという商材の特性上、一度入り込んでしまえば継続取引きが見込める商材。最初は商品知識や、特性を理解するまで時間がかかるかもしれませんが、最初の山を乗り越えればそこから見える景色は絶景かも。従業員数420名。全員が現地での採用のためキャリアステップのチャンスは平等にあります。是非、タイで頑張りたいという方からの応募をお待ちしております。主な業務としては日系企業に対して新規既存問わず液化ガス・圧縮ガスなどの営業活動を実施いただきます。営業活動には貸与の社用車を使っていただき現場訪問などをしていただきます。※ドライバーはいないためご自身で運転ください。
福利厚生
<福利厚生>
・ビザ、労働許可証支給:有(取得にかかる費用は企業負担)
・社会保険 :有
・その他保険:有(グループ医療保険)
・通勤補助 :有(自走 / 社用車貸与、実際にかかった費用負担(ガソリン代 / 高速代 / 駐車場))
(自家用車使用の場合:13,000 THB)
・住宅手当 :有(10,000THB)
・携帯電話 :支給
・賞与 :有(年1回 / 実績により)
・昇給 :有(年1回 / 4-5% 実績により)
・退職金積立:有(自己負担3% )
<営業>
・社用車 :自走
<渡航費>※要相談
タイ在住者希望の為、基本的にはなしだが
ケースバイケース【エンジニアコーディネーター】機械商社(日系大手商社グループ)ID:68100
80,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
会社概要:日系大手商社グループの機械設備商社として、機械設備の輸出入・販売及び各種サービスを提供しています。Reeracoen担当者より:●大手日系商社のグループ会社になり好待遇です。●会社全体で日本人は11名おり、7名は現地採用ですので安心して働ける環境です。●ドライバーは原則つかないですが、社用車は貸与しますので通勤時、外出時にご利用いただけます。仕事内容:・日系のお客様と同社のエンジニア部隊間のコーディネート業務・設備搬入時の工事、メンテナンスに関する仕様の打ち合わせ・工事の立ち合い・事務処理・現地スタッフ経由でサブコンへの指示だし・事務処理・顧客訪問(頻度:週に4~5回程度、主にオフィスより1時間~1時間半圏内:チョンブリ、ラヨーン、バンナー等)採用背景:増員募集従業員数:90名
福利厚生
‐ ビザ・労働許可証支給(取得費用全額会社負担)
- 契約社員雇用(1年更新となります。)
- タイ国社会保険
- 医療保険
‐ 住宅手当(20,000THB)
‐ 社用車貸与(営業時、通勤時利用可能 ※ドライバーは原則つきません。)
- 所得税会社負担(オファーする給与は手取り給与となります。)
- 有給(初年度7日)
- 賞与、残業代無し
その他:
・現地採用社員は全員1年間の有期雇用となり基本的に毎年更新しております。
また、定年は55歳となりますが定年後も勤務いただいている社員もおりますのでご安心ください。
・残業代の支給はありません。
休日出勤が万が一発生した場合は、代休の申請が可能です。【営業】ファイナンスサービス(日系大手金融グループ)ID:70172
60,000 THB ~ 70,000 THBMRT Line仕事内容
会社概要:日系リース会社同社で働く魅力:●平均年齢が低いため、アットホームで仲の良い雰囲気です。●残業ほぼなし、定時退社をする社員が多いです。●退職者が少なく定着率の良い環境です。●個人の頑張りが賞与・昇給にしっかり反映されます!賞与は定めたKPIに対して営業組織・個人がどれだけ達成したかで決まり、昨年は最大6か月の賞与の支給がありました。KPIの指標は売り上げだけではなく、プロセス、アプローチ数、コンプライアンスとなります。キャリアパス例:営業担当者として入社をし、ユニットのヘッドへ昇格、約9名の従業員のマネジメントをしている方もおります。業務内容:営業として業務提携をしている商社とのリレーションを担当いただきます。締結先の商社は5~6社ほどあります。提携先の商社が同社のリースサービスを合わせて製品を販売するため、指定された販売先の決算内容の確認、リースが可能かの判断等を行っていただきます。中には新しく接点のできた企業への自社紹介といった営業活動を行っていただくこともございます。その他にも、英語で稟議書の作成等の業務も発生いたします。(翻訳機の使用ができるため、高い英語レベルは不要です。)従業員数:70名採用背景:退職予定の方がいるため入社時期:9月中旬(応相談)
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・医療費負担(通院費については保険を超えた分は会社が全額負担 / 入院時は2割個人負担)
・プロビデントファンド(個人5% / 会社8%)
・賞与(年2回:平均4か月 / 6月1か月分を仮払い、12月調整分支給)
・昇給(年1回:4月)
・健康診断(年1回 / インフルエンザ予防接種も可)
・有給(初年度8日 / 試用期間後から使用可能)
・傷病休暇
・Business leave【営業】空調設備関連メーカー(アマタナコン勤務)ID:68651
60,000 THB ~ 80,000 THBChonburi仕事内容
【業務内容】・当社製品を各既存顧客様へ営業活動※取引先企業は主に大手建設企業になります・お客先を訪問し、頂いた受注案件をローカルスタッフまで引き継ぎ・月に1回程度現場の視察があります。(国内への出張あり)【働く環境】・社員との距離も近くアットホームな環境です。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・その他保険:グループ保険
・通勤補助:要相談
※基本的には自力通勤
車等のサポートが必要な場合は面接時に要相談
・賞与(2023年度実績:1.5カ月)
・退職金積立(3~5%)
<営業>
・営業車(自走/社用車付与)【営業】アルミニウム合金メーカー (経験不問・好待遇!)ID:70159
50,000 THB ~ 60,000 THBChonburi仕事内容
会社情報 :株式会社 大紀アルミニウム工業所のタイ法人です。アルミニウム二次合金製造会社として、東南アジア各地の自動車部品メーカー、ダイカストメーカーに特殊合金を販売しています。販売強化のため、営業ポジションで人材を募集しています。おすすめポイント:・業界未経験でも応募可能です。マネージングダイレクターの元学んで頂きます。・運転手付き社用車で通勤可能、好待遇です!業務内容 :営業および資材調達(タイ国内/海外)を担当頂きます。スクラップの営業と調達は半々くらいの割合です。営業と調達を担うことで業界の知識も深まりお客様に最適な提案を行うことができると考えています。顧客はタイ国内の日系ダイカストメーカーが80%、20%はアセアン地域やメキシコに輸出しています。同社の最終製品は自動車がメイン、次に家電製品と続きます。・既存顧客への深耕営業(顧客は日系企業がメインです。30社程を担当します)・定期訪問 (顧客訪問は運転手付社用車を使用頂きます)・顧客のヒアリング及びサービス提案・各種資料作成・営業レポート作成・問い合わせ対応採用背景 : 営業力強化のための追加採用です。組織構成 : 従業員数: 正社員170名、ワーカーも含めた全体規模は500名程営業部門: ナショナルスタッフ5名
福利厚生
‐ ビザ、労働許可証支給
‐ タイ国社会保険
- 海外旅行保険加入
‐ タイ所得税は会社負担(オファーする給与は手取り給与となります)
- 家賃:4~6万バーツで法人契約 + 水道/光熱費会社負担
‐ 賞与: 年1回(業績ベース・2023年実績:2.8か月)
‐ 昇給: 年1回
- ユニフォーム支給
‐ 携帯電話・パソコン貸与
- 残業代支給
<車>
運転手付き社用車付与(通勤および営業時)
<その他>
タイ国外から採用の場合、着任時は自宅から会社手配のタイ国内一時宿泊サービスアパートまでのエコノミー片道運賃および交通費を会社負担。タイ着任後、2週間のサービスアパート宿泊費を会社負担。
<雇用形態>
雇用契約は期間1年毎の更新となります。
パフォーマンス次第で正社員登用あり。【製造マネージャー】日系電機メーカー(日系大手企業)ID:70140
100,000 THB ~ 150,000 THBPrachinburi仕事内容
会社について:総合電機メーカー業務内容:製造部長として製造部の監督をお願いいたします。具体的には- 製造プロセスの管理- 生産スケジュールの策定- 品質管理- 設備管理- ローカルスタッフへの指導・管理- 日本本社との連携同社で働く魅力:● 世界的に有名なブランドのもとで安定した職場環境● 充実した福利厚生● 製造部門の重要なポジションでの経験とキャリアアップの機会採用背景:欠員募集
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・通勤補助(社宅から乗り合い)
・社宅完備(会社から車で5分圏内)
・SIM付与
・昇給(年1回)
・賞与(平均5か月)