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【タイ求人】【営業】日系自動車プラスチックメーカー(充実した福利厚生!)ID:76455
50,000 THB ~ 100,000 THBSamutprakarn仕事内容
同社は、自動車のエンブレムや内装、家電製品などに使われるプラスチックの、成形から高級感のあるメッキ・塗装まで一貫して仕上げる”表面加飾”のスペシャリスト企業です。募集ポジション:営業【業務内容】・既存顧客への定期訪問・関係構築・新規顧客の開拓および市場調査・顧客ニーズのヒアリングおよび製品提案・見積書作成、価格交渉、受発注管理・社内製造部門・品質部門との調整業務・納期管理およびアフターフォロー・タイ国内工業団地への営業活動・展示会や商談会への参加・その他アサインされた業務
福利厚生
・ビザ・労働許可証支給
・BOIビザ支給
・民間医療保険
・社会保険加入
・携帯電話手当:月500THB~1000THB
・健康診断
・食事手当(50THB/日)
・通勤時社用車貸与
・営業用車両貸与または運転手付き車両利用:どちらも有。運転手付き車両の利用は状況により変化。
・昇給:年1回
・賞与:2~5か月(前年の結果次第で変化)
・退職積立基金:有
・通勤サポート:通勤シャトルバス完備
スクンビットエリア
テパラックエリア
バンナー・トラッドエリア
バンボーエリア
※シャトルバス利用対象外の場合、交通費支給(月額400バーツ)【タイ求人】【営業マネージャー】日系産業機械メーカー(現場起点でビジネスを動かせる)ID:76382
80,000 THB ~ 120,000 THBPathumthani仕事内容
日系農業機械メーカーとして、トラクターや田植機などの販売・アフターサービスを通じて現地の農業機械化を推進しています。自社ブランドに加え世界的な大型農機ブランドも取り扱い、小規模農家から大規模農園まで幅広いニーズに応える製品ラインナップと強固なサポート体制が強みです。【業務内容】・販売促進活動の企画、実施、進捗管理、効果分析および評価 ・ディーラーおよび顧客に対するフォローアップ・各種支援 ・製品実演会や販売促進イベントの企画・運営および現場対応 ・営業チームと連携した販売機会の創出および見込み案件のフォローアップ ・市場動向および顧客ニーズの把握ならびに改善策の提案 ・営業責任者(社長)および営業部長への業務報告 ・タイ国内における営業活動および出張対応 ※月3回程度、1回当たり最長1週間程度を想定・その他業務
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険:会社拠出分850THB負担
・グループ医療保険有
・通勤補助なし(通勤・業務用として車支給検討可能)
・住宅補助なし
・携帯電話:SIMカードのみ支給
・制服支給有(会社ポロシャツ、作業着)
・賞与:年2回(7月、12月)、各回基本給の1ヶ月分。(25年実績 7月12月支給、各回基本給の1ヶ月)
・昇給:年1回(4月)(25年実績平均3%)
・有給:入社120日後より6日間(初年度は勤務日数に応じて6日より日割り)。勤務年数に応じて最大10年超勤務で14日。
・プロビデントファンド:勤務年数に応じて2-10%(同率を会社負担)
・残業代なし(職能資格によるが、本ポジションはなし)
・休日出勤手当なし(職能資格によるが、本ポジションは代休にて対応)
・【営業ポジション向け】
・営業車支給あり(業務は社有車もしくはレンタカーにて対応)
・インセンティブ、コミッションなし
・【家族向け】
・家族用ビザ負担【タイ求人】【製造責任者】日系精密部品メーカー(駐在員雇用!)ID:76306
150,000 THB ~ 250,000 THBAyutthaya仕事内容
同社は、世界トップクラスのシェアを誇る超精密部品メーカーです。独自の微細加工技術を強みに、スマートフォン、自動車、半導体、産業機器など幅広い分野に製品を提供しています。普段目にすることは少ないものの、最先端技術を支える重要部品の開発・製造を通じて、世界中のものづくりを支えています。高い技術力と品質力が評価され、グローバル市場において確固たるポジションを確立しています。【業務内容】・タイ工場における製造部門全体のマネジメント・生産計画の策定および進捗・納期管理・品質・コスト・生産性向上に向けた改善活動の推進・製造現場の安全・労務管理および組織運営・生産技術、品質保証、設備保全部門との連携・工場収益管理および各種KPIの管理・分析・日本本社および国内工場との連携・報告業務・将来的な工場運営および現地法人経営への参画・その他社長、日本本社からの業務
福利厚生
【福利厚生】
・ビザ、労働許可証支給
・家族用ビザ支給
・タイ国社会保険無
・海外旅行保険あり
・家族用保険:適正な費用は全額補助
・通勤補助:会社指定の通勤方法(社用車貸与想定)
・住宅補助:全額補助(但し会社が決定)
・食事手当なし
・携帯電話なし
・制服支給あり
・賞与:年俸制を想定しているためなし
・昇給:年1回/会社・本人の業績による
・有給:入社2か月経過後10日
・皆勤手当なし
・退職金積立あり(会社が100%積み立てる退職金)
・個人所得税会社負担
・一時帰国手当:航空券の実費支給、年2回(連続して2週間以内)
・残業代:管理監督者想定のため無し
・営業車:必要がある場合はドライバー付き
・年間休日:115日(日曜休日、タイの祝祭日、会社休日を含む)
【渡航費負担の有無】
・全額企業負担:出向時の赴任の際は全額会社負担
※採用選考時は全額会社負担を想定していますが、別途協議【タイ求人】【営業サポート】日系大手グローバルメーカー(充実した福利厚生)ID:75858
56,500 THB ~ 67,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line仕事内容
タイを拠点に、製造業向けの高付加価値な工業製品・ソリューションを提供する日系メーカーとして、販売から技術サポート、コンサルティングまでを一貫して手がけています。品質管理、信頼性評価、研究・設計といった分野で多くのメーカーから高い信頼を獲得しており、現地市場において安定した事業基盤を築きながら、継続的な事業拡大を進めています。【業務内容】・電話やメール等を通じた顧客からの問い合わせ対応・営業担当者からの問い合わせ対応および業務サポート・見積書、受注確認書、請求書などの営業関連書類の作成・営業プロセスに関する社内調整(書類作成、出荷、納品など)・関連部署との連携および調整業務・営業部門の事務業務全般のサポート・業務効率化および顧客満足度向上に向けたサポート業務
福利厚生
・ビザ・労働許可証支給
・タイ国社会保険加入
・医療保険・生命保険(団体)
・歯科補助
・交通費手当:2,500THB /月
・賞与(年2回支給):約5,958THB
※試用期間終了後より支給/会社業績および個人評価により変動
・昇給制度あり
・残業手当:約7,750THB(目安:月20時間の場合)
※実働時間に応じて別途支給
・退職積立金制度(プロビデントファンド)【タイ求人】【プロジェクトマネージャー】日系WEB開発システム企業(大手広告代理店グループ)ID:75789
80,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line仕事内容
同社は、日本のマーケティング会社のオフショア開発拠点です。タイ以外の国にも拠点を展開しており、グローバルに活躍しています。バックエンド部門のテクニカルサポートを担当いただける方を募集しています。【業務内容】・クライアントとの折衝、要件定義、提案活動・プロジェクトのスケジュール作成、進行管理、リソース調整・プロジェクト管理ツール(Asana、Jira、Monday.comなど)を用いたタスク管理・予算管理および原価管理・社内エンジニアやデザイナーとの連携、ディレクション・納品物の品質管理
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・通勤補助(自宅から会社までの電車運賃をルート計算で実費支給)
・賞与(6月と12月支給, 前年実績1ヶ月/年)
・昇給(年1回 / 実績により/平均4~6%)
・有給(入社後より6日)
・病欠休暇:30日
・残業代:有
・渡航費:応相談
・リモート勤務週2−3回可能【タイ求人】【バックオフィス】日系法律事務所(語学力を活かせる!)ID:75498
50,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
同社は、東南アジア全域にネットワークを持つ日系法務事務所のタイ拠点として、日系企業の進出や現地運営を支援しています。日本人弁護士と現地専門家が連携し、複雑なクロスボーダー案件に対し日本語で一気通貫のサポートを提供しています。【業務内容】・文書管理:契約書や社内文書の作成補助、ファイリング・経理補助:請求書の発行、経費精算のチェック、会計事務所とのやり取り・勤怠・人事サポート:社員の出勤管理、人事関連のサポート業務・受付・来客対応:顧客(主に日系企業)からの電話・メールの一次対応、来客時の対応・庶務業務:オフィス備品・消耗品の管理、郵便物の仕分け、出張や会議の手配・社内調整・サポート:日本人顧客・弁護士・タイ人スタッフとの間の橋渡し、法律業務のサポート・フォロー・その他アサインされた業務
福利厚生
【福利厚生】
・ビザ、ワークパーミット会社支給
・海外医療保険
・交通費(自己負担、会社都合の移動費用は企業負担)
・賞与:年1回 / 12月(会社業績による)
・昇給(実績による)
・有給(試用期間終了後より、1年目の雇用期間に応じて按分(1年10日))
・プロビデントファンド(自己負担2-15% / 企業負担2%)
・皆勤手当なし
・残業代 / 休日勤務手当【タイ求人】【テレマーケティング】大手アメリカ系ホテル(タイを代表するリゾート プーケット島勤務のお仕事です)ID:72388
60,000 THB ~ 110,000 THBBTS (Silom Line), Phuket仕事内容
〜会員様のDream Holidayを叶え忘れられない体験を提供するお手伝いをしませんか?〜会社について:世界最大規模のホテルチェーンのタイ法人です。今回募集中のテレマーケティングポジションはタイを代表するリゾート地「プーケット」にて勤務いただきます。プーケットはタイ南部のアンダマン海に面する島で世界有数のリゾート地として知られており、エメラルドグリーンの海と真っ白な砂浜の美しさから「アンダマン海の真珠」と称されています。そんな最高のロケーションで会員権及び同系列ホテルやサービス、優待プログラムをテレマーケティングでお客様へご紹介し販売いただくことがあなたのミッションです。同社で働く魅力:●ホスピタリティ溢れる多国籍の仲間達と働くことで、サービススキル・英語力の向上ができる環境●リゾート地特有のゆったりした時間の中で、ホスピタリティ溢れる多国籍の仲間達とワークライフバランスの取れた働き方が可能●入社時の航空券や同系列ホテルの宿泊割引といった充実した福利厚生●コミッションあり、ご自身の頑張りが給与に反映されるため、モチベーション高く仕事に取り組むことができる環境業務内容:リゾート会員権の販売及び、既に会員権をお持ちのお客様に対するテレマーケティング業務を行なっていただきます。・セールスプレゼンテーションに招待し、会員権や優待プログラムのご紹介及び販売・系列ホテル、リゾート、パッケージツアーのご紹介及び販売・会員様へ特典ポイントやショー等の景品決定及び贈呈・問い合わせ対応(会員権、宿泊設備、サービス等の問い合わせだけではなく、滞在中の会員様からの問い合わせにも対応いただきます。)・会員様がホテルを利用する際のチェックイン、チェックアウト時のご挨拶組織体制・環境:オフィスには日本語ネイティブのスタッフも在籍しており、初めての海外で働く方でも働きやすい環境です。採用背景:増員募集
福利厚生
【待遇】
入社~4か月:
・基本給 : 15,000THB
・インセンティブ保証:35,000THB
・家賃手当:10,000THB
=固定総支給 60,000THB
4か月以降:
・基本給 : 15,000THB
・インセンティブ保証:35,000THB
=固定総支給 50,000THB
【福利厚生】
・ビザ、労働許可証支給
・社会保険
・医療保険(入社日より加入 / AXA Assurance)
・歯科保険(年1,000THBまで)
・昇給(評価により:平均3-7%)
・賞与(業績により)
・同系列ホテルグループのスタッフ宿泊割引あり
・住宅手当(月10,000THB)
・健康診断(年1回)
・プロビデントファンド(試用期間通過後より)
・制服
【その他】
・雇用時の移動に伴う航空券支給(※片道35,000THB以下まで / 入社後に実費精算となります。)【タイ求人】【営業】日系物流企業(英語が活かせる!フォワーダー業務)ID:76695
60,000 THB ~ 100,000 THBRayong仕事内容
【会社情報】タイ法人では主にフォワーディング、国際輸送の輸出入を中心としたロジスティクス事業を行っております。今回、ロジスティクスサービスを提供して頂くお仕事です。主に日系顧客の窓口となり営業活動全般を担って頂きます。<業務詳細>・物流サービスのご提案・顧客からの問い合わせに対応・本社からの出張者への対応業務・既存顧客との関係構築・新規顧客の開拓・訪問業務(運転手付きの社用車で訪問いただきます。)・各種資料の作成・確認・ローカルスタッフのマネジメント・定例会議の出席・弊社現場状況の確認、必要時は報告やレポート作成・事故発生時などは窓口をしていただく
福利厚生
・ビザ、労働許可書支給
・タイ国社会保険
・医療保険:有(グループ保険加入)
・社用車支給(ドライバー付きだが、他の現地採用者と相乗り)
・ポジション手当: 有
マネージャー:10,000バーツ、 アシスタントマネージャー:8,000バーツ
・携帯手当: SIMのみ支給
・言語手当:有 (スコアが上がれば都度更新)
TOEIC 900点以上:8,000バーツ
800点以上:5,000バーツ
600点以上:3,000バーツ
タイ語は実力を確認後検討
・家賃手当: 有 (10,000バーツ/月 前後 要相談)
・賞与:年一回1/平均2ヶ月
・昇給:年一回【タイ求人】【営業アシスタントマネージャー】光学機器メーカー(バンコクからの送迎あり)ID:69963
60,000 THB ~ 100,000 THBPathumthani仕事内容
会社概要:光学機器メーカー(金型製作から加工・成形、塗装、組み立てまで幅広い事業を展開しています)同社で働く魅力:●日本を代表する大手メーカーのタイ法人で安定した経営基盤●誰しもが知っている、実際に使ったこともある人も多い製品の生産を行っており、自社製品への愛着がわきやすい●バンコクからの送迎もあり楽々通勤できます♪業務内容:・海外顧客(タイ国内及びフィリピン、中国販社)との調整業務(納期・コスト)・同社工場(海外を含む)の生産管理部門への情報展開、出荷日程等の調整・日本本社営業部へのレポーティング(製品・部品・金型 / 売上見込み・実績集計等)・タイ国内の新規開拓(金型、部品案件 / ローカル営業・技術社員とともに推進 / アプローチ方法:展示会・紹介・架電等)・日本からの訪問者のアテンド、サポート・マネージャーへのレポーティング採用背景:増員募集従業員数:約2000名部署人数:5名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険(東京マリン)
・プロビデントファンド
・通勤補助(乗り合い / バンコク)
・通信費(月500THB)
・出張手当(役職により)
・残業手当(マネージャー以下)
・健康診断(年1回)
・ユニフォーム支給
・PC支給
・賞与(年1回 平均3か月)
・昇給(年1回 パフォーマンスにより査定)
・有給(初年度6日間)【タイ求人】【人事総務マネジャー】日系リユース小売企業(成長企業で挑戦できる!土日休み)ID:76657
50,000 THB ~ 65,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
衣料品を中心に幅広いアイテムの買取・販売を行っているリユースショップチェーンです。日本ならではの高品質なリユース文化をタイに根付かせるべく、バンコクを中心に多店舗展開を進めています。【業務内容】【人事・総務マネジメント業務】・人事・労務管理: 現地スタッフの採用活動、入社・退社手続きの監督、勤怠管理、給与計算のチェック、評価制度の運用・総務・ファシリティ管理: オフィスの備品管理、各種契約書の管理、ビザ・労働許可証の取得・更新サポートの進捗管理・規程・体制の整備: 会社の成長フェーズに合わせ、より働きやすい職場環境づくりのための社内ルールの策定や見直し(トップダウンで厳しく縛るのではなく、メンバーと一緒に作り上げていくスタイル)【チームマネジメント・育成】・部下のマネジメント: 人事・総務・マーケティングを担当する3名のローカルスタッフの業務進捗管理、フォロー、および育成・マルチタスクの統括: 複数領域にまたがるバックオフィス業務が円滑に回るよう、チーム全体のタスク優先順位の調整【日本本社との連携・報告】・レポートライン: 現地の稼働状況や人事・総務関連の進捗について、日本の本社へ定期的な報告および相談・ブリッジ業務: 本社からの通達や方針を現地法人へ落とし込み、ローカルスタッフへ共有・浸透させる架け橋としての役割【入社初期:店舗研修(2か月間)】・最初の2か月間は実際の店舗に入り、リユースショップの現場実務(接客、買取、商品化、売り場づくりなど)を経験する※経理業務については日本本社側で一括して対応しているため、今回のポジションの管理範囲・担当業務に含まれません。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・退職金積立制度あり
・役職手当(マネジャー):20,000THB(マネジャー登用後支給)
・賞与(年1回、平均2か月)
・昇給(年1回)
・有給休暇:
1年以上2年未満:6日
2年以上5年未満:8日
5年以上8年未満:10日
8年以上:12日


