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【カスタマーサポート】部品メーカー(キャリアパス豊富!)ID:69028
60,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line仕事内容
日本企業の顧客のニーズに合わせたサプライヤーの開拓や、品質トラブル発生時に事象の把握&関連部署への連携、一次処置・恒久的処置等の交渉を行っていただきます。営業業務では新規営業ではなく、既存の顧客のフォローを行っていただく役割となります。担当いただくのは主に日系の半導体製造装置メーカーとなります。・既存顧客へのフォロー営業・ニーズの調査、サービスおよび商材の提案・顧客対応(クレジット条件、商品、価格など)・顧客情報の精査、社内へ共有・書類の確認及び承認(P/O、請求書、見積書など)・顧客とサプライヤー間の調整業務・サプライヤーの新規開拓・定期訪問(営業打ち合わせ、品質のチェックなど)
福利厚生
・ビザ、労働許可証
・タイ国社会保険
・食事手当(月1,350THB)
・交通費(実費精算)
・時間外手当
・皆勤手当て
・年次健康診断
・昇給(年1回)
・賞与(年2回 平均合計2.5か月)【コンサルタント】経営コンサルティング会社 (日系大手・好立地)ID:46671
70,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
職務内容:主に、製造業とサービス・インフラ業の日系企業を中心に、東南アジア国を対象とした調査、戦略策定、その後の実行支援をコンサルテーションしております。具体的には、①クライアントに対する営業活動(引き合い獲得、企画書作成、クロージング)を実施すること*ゼロからクライアントを開拓することは無く、営業活動においてはアサインされた案件に対して企画書を作成し提案、クロージングまで行う。②プロジェクト受注後にプロジェクトマネジャーとしてタイ人メンバーと協力しながら生産活動(調査作業、資料作成、ミーティングマネジメント)を主導すること。プロジェクトの期間は案件次第だが平均3カ月程度。プロジェクトマネジャーとして自ら現場で実行して頂きます。
福利厚生
-就労ビザ・労働許可証取得手配完備
-ビザ取得費用(全額会社負担)
-労働許可書取得費用(全額会社負担)
-健康保険
-健康診断
-プロビデントファンド(本人が給与の10%以上を拠出することを条件に会社から給与額の10%を付与)
-賞与:0~6.0ヵ月
個人業績目標を100%達成した場合、2.0ヵ月or 3.0ヵ月(等級に依存)
-昇給:
・2021年度: ビジネスアナリスト、シニアビジネスアナリスト 32.4%、コンサルタント、シニアコンサルタント 17.3%
・2022年度: ビジネスアナリスト、シニアビジネスアナリスト 29.0%、コンサルタント、シニアコンサルタント 21.0%
-社員旅行(2024年は香港を予定)
-有給休暇【営業企画】日系大手エアコンメーカー(英語必須、経験に応じて役職あり)ID:68477
60,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
・競合他社の情報や顧客のニーズを分析し、自社製品の販売方法やシェアの拡大方法などを企画立案し、営業戦略を練る・営業戦略にもとづいて設定した目標の達成するため、営業ツールの制作や、販促イベントなどの実施・各部門間のプロジェクトの進捗管理とフォローアップ
福利厚生
・家族用ビザ支給(費用会社負担)
・タイ国社会保険
・民間医療保険(年間30,000THB程度)
・プロビデントファンド
・通勤補助(交通費もしくは送迎あり ※バンナー~シラチャ周辺)
・会社携帯、PC貸与
・OT(役職に応じて)
・渡航費(入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ)
・昇給(年1回)
・賞与(平均7.5か月)【エンジニア】日系EMS企業(送迎あり)ID:68454
70,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
電子基板の実装・完成品組立の製造現場におけるエンジニア業務を担当していただきます。具体的に、、・工場の生産性向上・業務効率化・品質向上に向けた改善実務・ローカル社員の育成およびマネジメント ・工場長と共に工場全体の運営や補佐・取引先の対応
福利厚生
・ビザ、労働許可証取得
・タイ国社会保険
・その他保険
・通勤サポート(送迎バス ※ルート:シラチャ近辺)
・定年65歳(両者合意のもと定年後の雇用も可能 / 正社員雇用)
・健康診断(年1回)
・昇給
・賞与(平均2か月)【金型部署責任者】射出成型金型・成型品メーカーID:69008
90,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
金型部署の責任者として、主に金型製作・管理に関する現地スタッフの指導育成を担っていただきます。・金型のテスティングと査定・金型の設計、製作、保全、メンテナンス、修理の実務チェック・部内の作業工程の改善業務・納期調整・現地スタッフの指導育成(約12名)
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・賞与(年1回 平均3ヶ月)
・昇給(年1回 査定あり、実績により)
・カフェテリア有り
・通勤補助(交通費支給 or 自家用車をお持ちでない方は社用車貸与は応相談)内装コーディネーター】内装・施工会社 (タイで創業した急成長中の日系企業)ID:53734
50,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line仕事内容
<Reeracoen担当者おすすめポイント>◎海外出張もあり、さまざまな国で経験を積みたい方にはピッタリ◎英語日常会話レベルから応募可能<同社について>2001年タイで総合内装会社、家具制作販売会社として設立された会社です。今ではベトナムに3拠点、カンボジア、ミャンマー、タイのチェンマイに事業所を設け拡大してきました。 日系企業、ローカルや外資系企業をはじめとした、オフィス、工場、ホテル、レストランなどの総合内装を手掛けています。最近ではODA案件も多く、ミャンマー・ラオスの空港、ハノイ空港のビル、アジア各国の日本領事館、商業施設など有名施設の内装工事実績も多数ございます。近隣諸国に海外出張のチャンスもある会社です。やる気がありどんなことでも挑戦してみたい!という意欲ある方のご応募お待ちしています。<仕事内容>・主にオフィスビルの新築、拡張、改築工事などの内装コーディネート業務全般を担当頂きます。・建築主との打ち合わせ、報告、ローカルスタッフとのコミュニケーションを円滑に行い、品質、コスト、工期、安全の管理を行います。・現場は、バンコク近郊オフィスがメイン(主に日系企業)・お客様からの要望をローカルスタッフへ連携(内装に関わる全ての業務)・お客様とのやり取りや問い合わせ対応オフィス、レストランなどの内装は、約1~3か月くらいのプロジェクト期間です。ODA案件として空港や海外の施設の内装を手掛ける場合は、約3~6か月くらいのプロジェクト期間です。
福利厚生
・ビザ・ワークパーミット会社支給
・タイ国社会保険
・AIAグループ保険
・昇給 (年1回)
・賞与 (年1回/平均3-4か月) *入社2年目より支給
・日本帰国手当(年1回) *入社2年目より支給【財務】日用品メーカー(日系大手企業!)ID:68865
100,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
財務、管理部門の強化から財務・管理会計経験者を募集しています。<仕事内容>経理系のマネージメントと新たに管理会計スキームの構築、現地スタッフ育成に携わって頂きたいと考えています。・月次、四半期、年次決算業務・管理会計業務・原価管理・資金繰り、資金繰表作成などの財務業務・支払い対応業務・送金手続き・税務業務・監査対応 ・本社への報告や問い合わせ対応・ローカルスタッフのマネジメント、育成
福利厚生
- ビザ、労働許可証支給
- タイ国社会保険
‐ 医療保険
‐ プロビデントファンド
‐ 賞与(2023年実績: 平均3~3.3か月)
‐ 昇給
※ルートバスのサポートはございません。
交通費支給希望の場合は、給与に含む形で検討になります。
<定年>
55歳
※定年を過ぎた場合は契約社員という形態で雇用継続することもございます。
現時点でも、取締役やGMのポジションを担っている55歳以上の従業員もいます。【営業】日系大手商社グループ(自動車向け鋼鈑営業、中国語必須)ID:68996
50,000 THB ~ 90,000 THBMRT Line仕事内容
近年中華系企業のタイ進出が伸びているため、中華系企業との新規ビジネスの構築をするため、中国語人財の募集を開始いたしました。中華系自動車メーカーの開拓、折衝、打ち合わせと合わせ、現行のタイ国内のビジネスの両方を担っていただく予定です。■業務詳細・既存、新規顧客との打ち合わせ(訪問、Web、出張 ※必要に応じて)・トラブルシューティング・価格、納期調整・問い合わせ対応・書類作成・客先と同社のタイ法人、日本本社間の通訳、コーディネート業務・週次、月次レポート
福利厚生
・ビザ、労働許可証
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・歯科治療補助(5,000THB/年)
・プロビデントファンド
・交通費
・ランチ代(月600THB)
・残業代(基本的に定時退社する社員が多いです。)
・賞与(年2回:平均4~5か月支給)
・昇給(年1回:平均4%)
・インフルエンザ予防接種【電気制御技術者】創業100年を超える老舗装置メーカー(高専・電気工学部卒者歓迎)ID:64515
80,000 THB ~ 120,000 THBPathumthani仕事内容
<Reeracoen担当者より>◎高待遇、福利厚生充実♪◎言語不問!通訳チームが常駐しており言語に不安があっても海外で活躍できるチャンス!◎常に新たな挑戦をし続け技術を向上し続ける環境で仕事ができるため、向上意欲がある方にピッタリな社風です。◎社員一人一人に向き合い社内改革、改善を行っており風通しの良い社風です。業務内容:・新規プロジェクト受注時の仕様の打ち合わせ・製造する機器の電気制御業務・装置製品の立ち上げ・量産案件に関する品室対応・量産後の不具合対応
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・その他保険:有(医療保険 / 現地採用向け保険でサミティベート病院等でも使用可能)
・家賃補助(月10,000THB)
・乗合にて通勤補助(送迎場所:6時20〜30分ピックアップ、工場到着時間7時45分頃 / バンコクMRTマッカサン駅、もしくはトンロー、エカマイ、プラカノン付近にお住まいの方は自宅まで送迎)
・ユニフォーム、作業帽、安全靴(毎年支給)
・キャンティーン有
・訪問時は社用車、ドライバー利用可能
・出張手当
・有給(2年目以降から8日間、4年目以降10日間、7年目以降12日間、11年目以降14日間)
<給与例>
ベース70,000〜110,000THB+家賃補助10,000THB=想定月収80,000〜120,000THB(経験により交渉可能)
<定年>
55歳、双方合意のもと毎年延長可能【プリセールス】トータルITソリューション(言語に自信がなくても応募可能!)ID:68128
70,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
【Reeracoen担当者おすすめ!】◎ローカル社員以外はほとんど「現地採用社員」そのため裁量権のある仕事を任せられる成長できる環境です!◎社内の環境は和気あいあいとしており、風通しの良い働きやすい環境です!◎ワークライフバランス重視!定時退社する社員が多いです♪◎オフィスはBTS Asoke駅から徒歩圏内!駅の近くには日系の飲食店やスーパー、大型ショッピングモールもあり充実しています♪【仕事内容】今回募集中のポジションは日系顧客に対するERPパッケージ(生産管理システム、原価管理システム)に関するプリセールスをお任せいたします。具体的に、、・ERPパッケージシステムに関する営業サポート・営業と同行をしてパッケージに関する機能の提案・要件を伺い提案書を作成、プレゼンの実施【その他】・顧客の多くは製造業のため、工業団地へ訪問に行っていただきます。 訪問時はドライバー付き社用車を利用いただきます。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給(帯同したご家族分も支給)
・タイ国内社会保険
・海外医療保険(帯同したご家族分も支給)
・家族手当
・健康診断
・住宅手当(月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル)
・役職手当(役職により月額支給)
・交通費(1,550THB / 試用期間後より支給)
・出張手当
・住居手当(役職により支給)
・冠婚葬祭手当
・退職金
・携帯電話支給
・賞与(年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7~1か月)
・昇給(年1回 / 会社・個人の実績により)
・在宅勤務あり(週の半分程度は出社、プロジェクトや部署によって連動あり)