43 Jobs for Telecommunication found
Senior Network Engineerรหัส:68771
40,000 THB ~ 60,000 THBBTS (Silom Line)รายละเอียด
- Collaborate with sales teams to gather requirements from customers.- Design network solutions based on the customer requirements.- Implementation network solution for customer.- Support and troubleshoot customer network issues.- Can process for documentation (such as proposal, bom, diagram, etc.)- Experienced various of Network Products in Thai market (Cisco, Aruba, Juniper, paloalto, etc)*Area Mainly : BKK, Amantanakorn, Rayong Area1~2 times per week.
สวัสดิการ
- Car allowance 7,000 Baht/month
- Gasoline Allowance (Act)
- Commission
- Bonus twice (Ave total 1.5months × 2)
- Social Security
- Provident Fund
- Medical Insurance (AIA),
- Medical Check once a year
- English Corse 15,000B / Year
- Language reward (30,000~50,000B)【プリセールス】トータルITソリューション(言語に自信がなくても応募可能!)รหัส:68128
70,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
【Reeracoen担当者おすすめ!】◎ローカル社員以外はほとんど「現地採用社員」そのため裁量権のある仕事を任せられる成長できる環境です!◎社内の環境は和気あいあいとしており、風通しの良い働きやすい環境です!◎ワークライフバランス重視!定時退社する社員が多いです♪◎オフィスはBTS Asoke駅から徒歩圏内!駅の近くには日系の飲食店やスーパー、大型ショッピングモールもあり充実しています♪【仕事内容】今回募集中のポジションは日系顧客に対するERPパッケージ(生産管理システム、原価管理システム)に関するプリセールスをお任せいたします。具体的に、、・ERPパッケージシステムに関する営業サポート・営業と同行をしてパッケージに関する機能の提案・要件を伺い提案書を作成、プレゼンの実施【その他】・顧客の多くは製造業のため、工業団地へ訪問に行っていただきます。 訪問時はドライバー付き社用車を利用いただきます。
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給(帯同したご家族分も支給)
・タイ国内社会保険
・海外医療保険(帯同したご家族分も支給)
・家族手当
・健康診断
・住宅手当(月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル)
・役職手当(役職により月額支給)
・交通費(1,550THB / 試用期間後より支給)
・出張手当
・住居手当(役職により支給)
・冠婚葬祭手当
・退職金
・携帯電話支給
・賞与(年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7~1か月)
・昇給(年1回 / 会社・個人の実績により)
・在宅勤務あり(週の半分程度は出社、プロジェクトや部署によって連動あり)【ITプロジェクトマネージャー】トータルITソリューション(言語に自信がなくても応募可能!)รหัส:68127
70,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
【Reeracoen担当者おすすめ!】◎ローカル社員以外はほとんど「現地採用社員」そのため裁量権のある仕事を任せられる成長できる環境です!◎社内の環境は和気あいあいとしており、風通しの良い働きやすい環境です!◎ワークライフバランス重視!定時退社する社員が多いです♪◎オフィスはBTS Asoke駅から徒歩圏内!駅の近くには日系の飲食店やスーパー、大型ショッピングモールもあり充実しています♪【仕事内容】今回募集中のポジションは日系顧客に対するERPパッケージ(生産管理システム、原価管理システム)に関する導入プロジェクトのマネージャーをお任せいたします。必要に応じて他プロダクトのプロジェクトマネジメントもご担当いただきます。具体的に、、・導入時のスケジュール、進捗管理・要件定義、確認・ローカル社員のマネジメント【その他】・顧客の多くは製造業のため、工業団地へ訪問に行っていただきます。 訪問時はドライバー付き社用車を利用いただきます。
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給(帯同したご家族分も支給)
・タイ国内社会保険
・海外医療保険(帯同したご家族分も支給)
・家族手当
・健康診断
・住宅手当(月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル)
・役職手当(役職により月額支給)
・交通費(1,550THB / 試用期間後より支給)
・出張手当
・住居手当(役職により支給)
・冠婚葬祭手当
・退職金
・携帯電話支給
・賞与(年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7~1か月)
・昇給(年1回 / 会社・個人の実績により)
・在宅勤務あり(週の半分程度は出社、プロジェクトや部署によって連動あり)【プロジェクトマネージャー(ネットワーク)】日系大手IT企業(キャリアパス・研修制度充実♪)รหัส:66650
100,000 THB ~ 150,000 THBMRT Lineรายละเอียด
〜PRポイント〜◎日本・アメリカ・東南アジア諸国で社員同士の技術交流の機会を設けており、世界各国の技術を学ぶことができます。◎特定のベンダーやメーカーに対しての縛りがなく、幅広い選択肢の中からソリューションを提案することができます。◎日本との連携により、日本が持つノウハウを最大限に生かしたソリューションを提案することができます。【会社について】インフラを中心としたSI事業および保守運用サービスなどを提供しています。【業務内容】開発エンジニアとして、プリセールスまたはポストセールスをご担当いただきます。・プリセールスまたはポストセールスの遂行・各チームメンバーと技術面の問題に関して議論・プログラムモダンアーキテクト(マイクロサービス、DevSecOpsとテスト自働化)を構築・クライアントの要望に応じて、チームメンバーに指示出し・技術会議に出席・問題発生時などで技術面の解決策を提案・ベンダーやクライアントとの折衝・現地エンジニアの育成・OJT・その他エスカレーションで上がってきた問題の対応
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給
・通信費
・交通費
・出張手当
・健康診断
・プロビデントファンド3-5%
・タイ国社会保険
・その他保険(Life insurance)
・賞与(年1回5月支給:最低1か月プラス業績に応じて支給)
・昇給(年1回)
・制服
・慶弔手当【ネットワークエンジニア】日系大手IT企業(キャリアパス・研修制度充実♪)รหัส:66649
80,000 THB ~ 120,000 THBMRT Lineรายละเอียด
〜PRポイント〜◎日本・アメリカ・東南アジア諸国で社員同士の技術交流の機会を設けており、世界各国の技術を学ぶことができます。◎特定のベンダーやメーカーに対しての縛りがなく、幅広い選択肢の中からソリューションを提案することができます。◎日本との連携により、日本が持つノウハウを最大限に生かしたソリューションを提案することができます。【会社について】インフラを中心としたSI事業および保守運用サービスなどを提供しています。【業務内容】開発エンジニアとして、プリセールスまたはポストセールスをご担当いただきます。・プリセールスまたはポストセールスの遂行・各チームメンバーと技術面の問題に関して議論・プログラムモダンアーキテクト(マイクロサービス、DevSecOpsとテスト自働化)を構築・クライアントの要望に応じて、チームメンバーに指示出し・技術会議に出席・問題発生時などで技術面の解決策を提案・ベンダーやクライアントとの折衝・現地エンジニアの育成・OJT・その他エスカレーションで上がってきた問題の対応
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給
・通信費
・交通費
・出張手当
・健康診断
・プロビデントファンド3-5%
・タイ国社会保険
・その他保険(Life insurance)
・賞与(年1回5月支給:最低1か月プラス業績に応じて支給)
・昇給(年1回)
・制服
・慶弔手当【アプリ開発エンジニア】日系大手IT企業(キャリアパス・研修制度充実♪)รหัส:66468
80,000 THB ~ 120,000 THBMRT Lineรายละเอียด
〜PRポイント〜◎日本・アメリカ・東南アジア諸国で社員同士の技術交流の機会を設けており、世界各国の技術を学ぶことができます。◎特定のベンダーやメーカーに対しての縛りがなく、幅広い選択肢の中からソリューションを提案することができます。◎日本との連携により、日本が持つノウハウを最大限に生かしたソリューションを提案することができます。【会社について】インフラを中心としたSI事業および保守運用サービスなどを提供しています。【業務内容】開発エンジニアとして、プリセールスまたはポストセールスをご担当いただきます。・プリセールスまたはポストセールスの遂行・各チームメンバーと技術面の問題に関して議論・プログラムモダンアーキテクト(マイクロサービス、DevSecOpsとテスト自働化)を構築・クライアントの要望に応じて、チームメンバーに指示出し・技術会議に出席・問題発生時などで技術面の解決策を提案・ベンダーやクライアントとの折衝・現地エンジニアの育成・OJT・その他エスカレーションで上がってきた問題の対応
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給
・通信費
・交通費
・出張手当
・健康診断
・プロビデントファンド3-5%
・タイ国社会保険
・その他保険(Life insurance)
・賞与(年1回5月支給:最低1か月プラス業績に応じて支給)
・昇給(年1回)
・制服
・慶弔手当【プロジェクトマネージャー(サーバ)】日系大手IT企業(キャリアパス・研修制度充実♪)รหัส:66467
100,000 THB ~ 150,000 THBMRT Lineรายละเอียด
〜PRポイント〜◎日本・アメリカ・東南アジア諸国で社員同士の技術交流の機会を設けており、世界各国の技術を学ぶことができます。◎特定のベンダーやメーカーに対しての縛りがなく、幅広い選択肢の中からソリューションを提案することができます。◎日本との連携により、日本が持つノウハウを最大限に生かしたソリューションを提案することができます。【会社について】インフラを中心としたSI事業および保守運用サービスなどを提供しています。【業務内容】プロジェクトマネージャーとして、プリセールスまたはポストセールスをご担当いただきます。具体的に、、、・プリセールスまたはポストセールスの遂行・各チームメンバーと技術面の問題に関して議論・クライアントの要望に応じて、チームメンバーに指示出し・技術会議に出席・問題発生時などで技術面の解決策を提案・ベンダーやクライアントとの折衝・その他エスカレーションで上がってきた問題の対応
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給
・通信費
・交通費
・出張手当
・健康診断
・プロビデントファンド3-5%
・タイ国社会保険
・その他保険(Life insurance)
・賞与(年1回5月支給:最低1か月プラス業績に応じて支給)
・昇給(年1回)
・制服
・慶弔手当【サービスエンジニア】トータルITソリューション(言語に自信がなくても応募可能!)รหัส:66227
60,000 THB ~ 120,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
【Reeracoen担当者おすすめ!】◎ローカル社員以外はほとんど「現地採用社員」そのため裁量権のある仕事を任せられる成長できる環境です!◎社内の環境は和気あいあいとしており、風通しの良い働きやすい環境です!◎ワークライフバランス重視!定時退社する社員が多いです♪◎オフィスはBTS Asoke駅から徒歩圏内!駅の近くには日系の飲食店やスーパー、大型ショッピングモールもあり充実しています♪【仕事内容】同社のお客様に対し下記を提供いただきます。・サーバーやネットワークの設計、構築、保守、運用・クラウドプラットフォームの設計、移行、管理・セキュリティ対策の設計と実施・データベースの管理とチューニング・システムの監視と問題のトラブルシューティング0・インフラの自動化と最適化
สวัสดิการ
・ビザ、労働許可証支給(帯同したご家族分も支給)
・タイ国内社会保険
・海外医療保険(帯同したご家族分も支給)
・家族手当
・健康診断
・住宅手当(月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル)
・役職手当(役職により月額支給)
・交通費(1,550THB / 試用期間後より支給)
・出張手当
・住居手当(役職により支給)
・冠婚葬祭手当
・退職金
・携帯電話支給
・賞与(年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7~1か月)
・昇給(年1回 / 会社・個人の実績により)DevOps (Software)รหัส:66030
50,000 THB ~ 85,000 THBBTS (Sukhumvit Line), Bangnaรายละเอียด
- Design, build and configure AWS Services to meet business process and application requirements- Design and build DevOps process to enable automate implementation in software development- Selecting and deploying appropriate CI/CD tools- Define guidelines for cloud services in terms of availability, scalability, performance, security and observability- Write Helm charts and Kubernetes manifests as necessary for deployment of DevOps tools in Kubernetes- Write Jenkinsfile to create a workflow for infrastructure orchestrations and configuration management- Incidence management and root cause analysis- Setting up tools and required infrastructure- Implementing various development, testing, automation tools, and IT infrastructure- Have the technical skill to review, verify, and validate the software code developed in the project- Work alongside with Development to successfully release software- Perform regular housekeeping and health checks to ensure that our services are working well
สวัสดิการ
During Probation period
- Five day working (Mon-Fri)
- Hybrid and WFH Policy for Covid situation
- Social Security
- MacBook Pro for working!
- Transportation Allowance 1,500 THB/months
After Probation period
- Five day working (Mon-Fri)
- Hybrid and WFH Policy for Covid situation
- Social Security
- MacBook Pro for working!
- Transportation Allowance 1,500 THB/months
- Fitness Allowance 1,500 THB
- Money for fun 12,000 THB/Year
- Happy Friday event!
- Training Allowance
- Birthday gift
- Bonus
- Annual Leave (7 days)
- Group Insurance
- Company outing
- OthersProject Engineer(Network+Server) *JLPT N3-N2รหัส:67800
70,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
1.Implement varieties of infrastucture projects including Network, System, Virtualization, Security and Cloud.2.Manage Projects as project manager & Coordinate with related parties.3.Troubleshooting WAN, LAN, Security, Wireless and Solve the problem4. Able to document process and procedures related to systems administration, update user's manuals and technical manuals as necessary.5.Service minded with excellent communication and coordination skills, positive attitude, proactive and willing to learn with multi-tasking skills.
สวัสดิการ
- Transportation Support
- Group Health Insurance
- Provident Fund
- Annual Medical Checkup
- Training Assistance
- Salary Raise (depending on evaluation)
- BONUS (depending on company's performance)
- Others