งาน 421 ตำแหน่ง: Senior (3-5 years experience)
Project Manager Assistant (non-IT)รหัส:74737
20,000 THB ~ 35,000 THBPathumthaniรายละเอียด
ภาพรวมของตำแหน่งงานสนับสนุนการทำงานของ Business Project Manager ในการบริหารและดำเนินโครงการดิจิทัล โดยมีบทบาทสำคัญในการดูแลการดำเนินงานประจำวันของแพลตฟอร์ม การประสานงานกับทีมงานและผู้ใช้งาน การติดตามผลการดำเนินงานของโครงการ รวมถึงการสนับสนุนงานด้านเอกสาร ข้อมูล และการสื่อสาร เพื่อให้โครงการสามารถดำเนินไปได้อย่างราบรื่น เป็นระบบ และบรรลุเป้าหมายตามแผนที่กำหนดตำแหน่งนี้เหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการเติบโตในสาย Project Management / Business Operations / Digital Platform และชอบทำงานที่หลากหลาย มีโครงสร้าง และได้เรียนรู้การทำงานเชิงโครงการจริง-----------------ขอบเขตหน้าที่และความรับผิดชอบ1. สนับสนุนงานบริหารโครงการ· สนับสนุนการทำงานของ Business Project Manager ในการดำเนินโครงการต่าง ๆ ของบริษัท• ประสานงานระหว่างทีมงานภายใน ทีมเทคนิค พาร์ทเนอร์ และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง• ติดตามสถานะงาน ความคืบหน้าของโครงการ และงานที่ได้รับมอบหมายให้เป็นไปตามแผน· รวบรวม จัดเตรียม และสรุปข้อมูลสำหรับการประชุม รายงานสถานะ และเอกสารโครงการ• ช่วยจัดทำและดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับโครงการ เช่น สรุปการประชุม แผนงาน หรือข้อมูลสนับสนุนการตัดสินใจ2. จัดการและดำเนินงานในแพลตฟอร์ม· สนับสนุนการดำเนินงานของแพลตฟอร์มในภาพรวม• นำแบบสอบถามที่ทีมงานจัดทำไปลงในระบบโพลออนไลน์• ติดตามและ Monitor จำนวนผู้ตอบโพลให้เป็นไปตามเป้าหมายของแต่ละกิจกรรม3. ดูแลผู้ใช้งานและงานธุรการ· ดูแลและตอบข้อซักถามของผู้ใช้งานผ่าน Line OA และ Facebook Page• รองรับการสื่อสารกับผู้ใช้งานจำนวนมาก โดยเฉพาะจาก Traffic ที่มาจากแคมเปญโฆษณา· ตรวจสอบหลักฐานการรับเงินหรือสิทธิประโยชน์ของผู้ใช้งานเป็นรายบุคคล· ประสานงานการแจกของรางวัลจากกิจกรรมต่าง ๆ ให้เป็นไปอย่างถูกต้องและเป็นระบบ4. สื่อสาร ทำคอนเทนต์ และการกระจายกิจกรรม· สนับสนุนการจัดทำสื่อสื่อสารของโครงการ เช่น ภาพประกอบกิจกรรม หรือโพสต์ประชาสัมพันธ์• จัดทำภาพกราฟิกพื้นฐานสำหรับ Facebook และ Line OA โดยใช้ Template ที่บริษัทจัดเตรียมไว้• เขียนและปรับ Caption สำหรับการสื่อสารกิจกรรมและโพล· อัปโหลดและเผยแพร่คอนเทนต์ในช่องทางของโครงการ (Facebook / Line OA / กลุ่ม Facebook)
สวัสดิการ
สวัสดิการ
• สิทธิ์ประกันสังคม
• ลาพักร้อนขั้นต่ำ 10 วัน
· Flex Benefit 5,000 บาทต่อปี
· เบิกค่าเดินทางได้ กรณีทำงานนอกสถานที่HR Officerรหัส:74747
25,000 THB ~ 30,000 THBBTS (Sukhumvit Line)รายละเอียด
- Coordinate onboarding and orientation processes for new employees.- Prepare necessary equipment and facilities for new employees.- Coordinate training and development activities, including sourcing, documentation, coordinating with the Accounting Dept. and follow-up.- Collect and report training participation and results.- Maintain and update employee information in HRIS and other HR records.- Ensure employees comply with company policies and basic regulations.- Support basic labor law compliance, such as attendance tracking and leave management.- Support and organize employee engagement activities to strengthen team relationships.- Assist in organizing and communicating activities that enhance the company’s image, such as CSR programs, job fairs, university roadshows, and corporate social media channels (Linkedin and Tikok).- Assist in collecting data for employee performance evaluation and follow up with reports to the HR Executive.- Coordinate employee health, safety, and welfare programs, including annual health checks and group insurance.- Managing office equipment and ensuring workplace facilities are well-maintained.- Perform other HR-related tasks as assigned by the HR Executive.
สวัสดิการ
Benefit after probation :
Annual leave 10 days
Annual salary 10% (depend on staff performance and company performance)
Group health insurance
Health benefit THB8,000 per year
Training benefit THB6,000 per yearAssistant Finance & Accounting Manager รหัส:74761
47,500 THB ~ 55,000 THBChachoengsaoรายละเอียด
【Key responsibilities】- Financial reporting & closing:Prepare and analyze monthly / quarterly / annual financial statementsManage month-end/ year-end closing processes and support internal / external auditsEnsure accurate and timely month-end/year-end closing in line with corporate accounting requirementPrepare accruals in close collaboration with budget owners and maintain appropriateSupporting documentation. Monitor the status of all accounts in Balance sheet- General Ledger & reconciliation:Maintain GL., perform balance sheet reconciliations and control key accounts- Tax & compliance :Corporate income tax (CIT) fillings and ensure compliance with local regulations (Thailand revenue department) Manage all statutory compliance, coordinating with external auditors and the Revenue department.Review monthly tax submission (VAT , WHT , PND 3/PND 53 etc.) and prepare annual tax requirements. Liaise with external auditors and government agencies, including the Revenue Department.Oversee tax planning, tax management, and ensure full adherence to all tax regulations.- Accounts payable/ ReceivableManage purchase and sales transactions, including supplier payments and debt control- Budgeting and analysisAssist in budget preparation, monitor expenditure vs budget and provide variance analysisCoordinate with internal departments to resolve finance and accounting related issues in a timely and professional manner- System & Process improvementIdentify and propose improvements to accounting processes, workflows, systems, and controls to enhance efficiency and accuracy.- Team & management supportDevelop and coach accounting staff to strengthen financial understanding and cross-functional collaboration- Cost analysis & ReportingOversee physical inventory counts and ensure perpetual inventory system accuracyAssist in preparing cost reports, analyzing variances (actual vs. budgetstandard), and providing insights for operational improvementReview inventory report and make adjustment in GL systemAnalize manufacturing variances (usage ,price and purchase) against standards
สวัสดิการ
- Social security
- Bonus (depends on the company's performance. ave. 4 months)
- Position Allowance (7,500 THB)
- Group Insurance (after probationary period)
- Provident Fund (after probationary period)
- Transportation Allowance (Shuttle bus)
- Salary increase: 4-7% (in Jan, once per year)
depends on performance. if good performance, some staff increasing 10%
- OthersSales Executive (Office Furniture)รหัส:73671
20,000 THB ~ 35,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawongรายละเอียด
[Job Summary]- Present and sell office furniture workstyle solutions to corporate clients- Coordinate with designers to provide layout advice and tailored solutions- Prepare quotations, proposals, follow up on leads, and manage the sales process- Maintain relationships with existing clients and develop new leads- Work closely with design & PM and sales support teams
สวัสดิการ
[Benefits]
- Annual bonus
- Yearly salary adjustment
- Employee savings cooperative
- Group insurance & Medical Check up
- Provident fund
- Up to 18 public holidays per year
- Annual leave and public holidays as required by labor law
- Uniform provided
- Business Trip allowance (for sales positions)
- Mobile Phone and Notebook
- Other benefits in accordance with company policyCAD Engineering (Catia V5)รหัส:74758
30,000 THB ~ 40,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan Luangรายละเอียด
Design & Modeling:1.Create 3D solid and surface for components parts of automotive or other mechanical parts.2.Modify 3D/2D solid ,surface and drawing3.Use parameter on Catia V5.4.other task in process for R&D.
สวัสดิการ
-Social Security
-OT
-Diligent allowanceSales Executive (Powdered Metals)รหัส:74757
28,000 THB ~ 35,000 THBBTS (Silom Line), MRT Lineรายละเอียด
MAIN PURPOSE OF THIS POSITION1. Sales Representative is responsible for developing and managing business relationships with OEM clients2. This role focuses on promoting and selling products or components to OEM customers, meeting sales targets3. Supporting the customer through the full sales cycle—from prospecting to post-sales service4. Function as window person who communicates and cooperate including problem solving for both factory teams and clients【Responsibility】1. Achieve sale budget base on assigned accounts2. Develop and execute sales strategies to grow OEM accounts and increase market share3. Identify and approach potential OEM clients to promote product offerings4. Maintain strong, long-term relationships with key OEM customers5. Understand technical requirements and provide appropriate product recommendations6. Negotiate pricing, contracts, and delivery terms with clients7. Collaborate with internal departments (engineering, production, logistics) to ensure customer needs are met8. Prepare and present sales reports, forecasts, and market intelligence to management9. Attend trade shows, customer meetings, and industry events to network and promote the company10. Handle customer complaints or concerns in coordination with relevant departments11. Track competitor activities and recommend improvements or innovations to maintain a competitive edge
สวัสดิการ
- Social security
- Bonus (depends on the company's performance. ave. 4 months)
- Position Allowance (4,000 THB)
- Group Insurance (after probationary period)
- Provident Fund (after probationary period)
- Transportation Allowance
- Car allowance
- Car insurance
- Fleet card: company provided
- Expressway: company provided
- Salary increase: 4-7% (in Jan, once per year)
depends on performance. if good performance, some staff increasing 10%
- OthersSafety Officer *Pathumthani รหัส:74753
35,000 THB ~ 42,000 THBPathumthaniรายละเอียด
- Implement and maintain occupational health and safety policies in compliance with company standards and Thai regulations.- Ensure legal compliance related to occupational health, safety, and environment.- Conduct safety inspections, risk assessments, and hazard identification within the factory.- Investigate accidents, incidents, and near-miss cases and prepare reports with corrective actions.- Provide safety training and promote safety awareness among employees.- Coordinate with internal departments to improve workplace safety and safety performance.- Support and maintain ISO 9001, ISO 14001, and ISO 45001 management systems.- Prepare and manage safety-related documentation and reports.- Liaise with government authorities and external auditors on safety and environmental matters.- Monitor safety performance and report to management.
สวัสดิการ
- Transportation Allowance: THB 2,000
- Mobile Phone Allowance: THB 500
- Meal Allowance 25 THB x base on working day
- Provident Fund
- Social security
- Accident Insurance
- Employee's uniform
- Loan
- Funeral payment support
- Annual trip or party
- Attendance bonus or other special compensation* Urgent Sales staff(Rayong)รหัส:74448
20,000 THB ~ 32,000 THBRayongรายละเอียด
[Product] Cast iron parts such as Brake,Brake Peripheral,Air conditioning parts[Job Summary]- Manage existing customers and develop new business opportunities in the automotive industry- Understand customer needs and propose suitable products and technical solutions- Prepare quotations, conduct price negotiations, and handle contract discussions- Coordinate closely with internal departments (Production, Engineering, QC, Logistics) to ensure smooth order processing- Monitor production schedules, delivery status, and follow up on customer requests- Handle customer complaints and support quality or delivery issue resolution- Collect and analyze market trends, competitor information, and industry movements- Build and maintain strong relationships with customers through regular visits and communication- Prepare sales reports and forecast data for management
สวัสดิการ
- BONUS (5 months plus 18,000 THB)
- Housing Allowance (1,500 - 2,500 THB)
- Other Allowances (approx. 500 THB)
- Transportation Support (Siracha, Bangsaen)
- Provident Fund
- Life Insurance
- Company car with driverMaintenance & Engineering Assistant Managerรหัส:74160
35,000 THB ~ 40,000 THBPathumthaniรายละเอียด
[Job Summary]- Prepare drawings for factory machinery, equipment, electrical systems, and facility areas- Develop maintenance and preventive maintenance plans for machinery and equipment- Troubleshoot machinery and equipment issues- Provide technical guidance and on-site training to junior staff- Create and communicate work instructions and standard operating procedures (SOPs)- Prepare and update ISO-related documents
สวัสดิการ
- Social Security
- Medical fees (THB6,000/year)
- Life insurance of Sompo Japan (Less than THB100,000)
- Accident insurance of Sompo Japan (THB10,000 per 1 time)
- Provident fund: 5%
- Bonus : Based on performance (2019: 2.5 months, 2020: 2.8 months, 2021: 2.6 months)
- Salary raise (ave. 3% in April)
- Language allowance
- Skill allowance
- Travel allowance (During work hours/Actual pay)
- Company mobile provided
- Uniforms provided ( 3 sets in the first year, 2 sets every year after)
- Annual leave (6 days after 1 year. Max. 12 days)
- Birthday leave (1 day/year)
- Personal leave (4 days/ year)
- OT (including in salary. usually no over time work)Sales Executiveรหัส:74463
40,000 THB ~ 50,000 THBChonburiรายละเอียด
[Job Summary]- Develop and execute sales strategies to achieve revenue targets in the assigned regions.- Manage and grow customer base on the assigned product range and territories (domestically 20% and internationally 80%).- Identify and pursue new business opportunities with clients in the automotive parts , steel ,other- Manage and maintain relationships with existing international clients, ensuring high levels of customer satisfaction.- Coordinate with internal teams (engineering, production, marketing) to ensure smooth delivery and implementation of projects.- Prepare and present proposals, quotations, and contracts to potential clients.- Conduct product demonstrations and technical presentations for clients.- Monitor market trends, competitor activities, and regional opportunities to inform sales strategies.- Travel regularly to client sites in Asia and other- Response Import & Export document- Others as assigned
สวัสดิการ
- Food Allowance 35B/Day
- Position Allowance
- Gasoline support
- Health Insurance
- Crane or Forklift Certificate
- Have OT
- Bonus Min1 Month ( Depending on their performance )
