ภาพรวม

• รายได้ต่อเดือน

  55,000 THB ~ 100,000 THB

• ประเภทธุรกิจ

  Food & Beverage

• รายละเอียด

  วัตถุประสงค์ของตำแหน่งงานนี้ (Purpose):
  - กำหนดนโยบายการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศให้เป็นไปในแนวทางเดียวกับนโยบายบริษัท
  - กำหนดมาตรฐานงานของการใช้ระบบคอมพิวเตอร์ทั้งหมด อาทิ ฮาร์ดแวร์ ซอฟท์แวร์ และระบบเครือข่าย ฯลฯ
  - ควบคุมดูแลการพัฒนาแอพพลิเคชั่นและซอฟท์แวร์ ทั้งของบริษัทพัฒนาเองหรือของบุคคลภายนอก
  - ศึกษาวิทยาการใหม่ๆ ทางเทคโนโลยีสารสนเทศ เพื่อนำมาปรับปรุงและประยุกต์ใช้ในบริษัท
  - ควบคุมพัฒนา Operating และการกำหนดงบประมาณ ที่เกี่ยวข้องกับ IT ทั้งหมดขององค์กร
  - กำหนดวางแผนพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อเพิ่มศักยภาพและองค์ความรู้ของทีม
  - บริหารจัดการกระบวนการทำงานฝ่าย IT ให้มีประสิทธิภาพสูงสุด
  - ปฏิบัติตามแผนงาน และนโยบายด้านการจัดการระบบคุณภาพ
  
  ----------------------
  ขอบเขตความรับผิดชอบ (Areas of Responsibility):
  
  1. Program Management
  - ERP (Enterprise Resource Planning)
  • กำหนดทีมงานเพื่อดำเนินงาน Project
  • กำหนด Timeline ในการ Implement
  • Get requirement รวบรวมความต้องการ
  • Design system ออกแบบระบบเพื่อบันทึกข้อมูลแต่ละกระบวนการ
  • Development พัฒนาเพิ่มนอกเหนือจาก Standard ที่ ERP ไม่มี
  • UAT ให้ผู้ใช้ทดสอบการใช้งาน
  • Go Live เริ่มใช้โปรแกรม
  - Business Intelligence
  • วิเคราะห์และออกแบบรายงานเพื่อให้ผู้บริหารได้ข้อมูล ทันเวลาและถูกต้อง
  - Data Center
  • ออกแบบระบบการจัดเก็บข้อมูลทั้งหมดขององค์กรได้ครบทุกกระบวนการ
  - Software
  • สรรหา Software ให้เหมาะกับการใช้งาน
  • กำหนดให้ผู้ใช้ Program ที่ถูกต้องตามกฎหมาย
  
  2. Business Alignment
  - การรับนโยบายและกระจายนโยบายการนำระบบสารสนเทศมาช่วยในการบริหารในแต่ละระดับได้อย่างเหมาะสม เช่น
  TMM ใช้ EIS (Dashboard)
  MMM ใช้ DSS หรือ MIS (BI)
  Operations ใช้ TPS หรือรายงานประจำวัน เดือน
  
  3. Risk Management
  -การจัดการกับความเสี่ยงด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร การทํางาน ด้วยการปกป้องระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ และข้อมูลสําคัญ ซึ่งจะช่วยสนับสนุนความสําเร็จขององค์กร เช่น
  • การจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับการเข้าถึงข้อมูล และระบบคอมพิวเตอร์โดยบุคคลที่ไม่มีอํานาจหน้าที่เกี่ยวข้อง
  • การจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับความไม่ถูกต้องครบถ้วนของข้อมูลและการทํางาน
  
  4. Disaster Recovery
  - กำหนดวิธีการ Backup system หรือ การกู้คืนข้อมูลเมื่อเกิดภัยพิบัติ โดยทั่วไปถ้าระบบ Server ถูกโจมตีจากภายนอก เช่น ไวรัส หรือระบบ Hardware ไม่สามารถใช้งานได้ตามปกติ
  - Security กำหนดนโยบายการใช้ระบบสารสนเทศภายนองค์กรให้ปลอดภัย และระบบการ Backup data 100%
  - Networks กำหนดนโยบายด้านระบบเครือข่ายทำให้เกิด การทำงาน ร่วมกันเป็นกลุ่ม และสามารถ
  ทำงานพร้อมกัน ให้สามารถใช้ข้อมูลต่างๆ
  ร่วมกัน ซึ่งทำให้องค์การได้รับประโยชน์มากขึ้น
  ทำให้สามารถ ใช้ทรัพยากร ได้คุ้มค่า เช่น ใช้เครื่อง ประมวลผลร่วมกัน แบ่งกันใช้ แฟ้มข้อมูล
  ใช้เครื่องพิมพ์และอุปกรณ์ที่ มีราคาแพง ร่วมกัน
  
  5. Personnel Development
  - ให้ความรู้ด้านโปรแกรม ระบบสารสนเทศให้กับพนักงานแต่ละหน่วยงานเพื่อเพิ่มทักษะการใช้ระบบสารสนเทศภายในองค์กรให้ได้ประสิทธิภาพ
  
  6. Quality Assurance
  - กำหนดนโยบายและถ่ายทอดให้ผู้ใต้บังคับบัญชารับทราบเกี่ยวกับระบบคุณภาพที่องค์กรกำหนดเพื่อปฏิบัติให้เป็นไปตามข้อกำหนด เช่น ISO, TPM, KAIZEN, GMP, HACCP, TQA
  
  และอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย