118件の求人: Manufacturing
【タイ求人】【営業】日系産業機械専門商社ID:74832
70,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
同社は工業計器、産業機械をメインに取り扱う日系の工業技術系の専門商社です。他の工業分野としては自動車や機械、建設、化学、電力、鉄工、製紙、繊維など幅広い分野に携わっています。【業務内容】・主に日系企業向け工業計器、産業機械の営業・新規・既存顧客への営業 (日系が95％)・顧客訪問時の移動方法はドライバー付き社用車、もしくは社用車をご自身で運転
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・賞与（年1回 / 実績3カ月）
・昇給（年1回 / 約3 %）
・有給（入社後１年後より６日 / 最大10日）
・交通費手当
・通勤サポート（通勤時、訪問時に専属ドライバー有）
・携帯電話手当
・皆勤手当【タイ求人】【生産技術マネージャー】プレス加工メーカーID:74828
70,000 THB ~ 100,000 THBSamutprakarn仕事内容
同社は機能性素材の加工メーカーです。タイでは自動車業界をメインに多岐に渡る業界のモノづくりを支援しております。組織拡大に伴い、生産技術マネージャーを募集いたします。【仕事内容】生産工程設計業務及び見積用基礎データ作成:70%・新製品・新モデルにおける生産工程の設計および工程改善・工程フロー、作業手順、レイアウトの設計・最適化・設備仕様検討、治具・工具の選定および導入検討・原価算出・見積作成に必要な工数・設備・材料等の基礎データ作成・品質・コスト・納期（QCD）を考慮した工程設計・改善活動・海外拠点・関連部門（品質、調達、製造）との技術連携営業技術業務及び現地スタッフへの教育:30%・営業部門への技術的サポート（仕様説明、技術提案、Q&A対応）・顧客要求・仕様に基づく技術的可否検討および提案資料作成・見積前段階での技術的検証・レビュー・現地エンジニア・スタッフへの技術指導および教育・標準作業・技術資料の整備、技術レベルの底上げ・日本本社・他拠点との技術情報共有・展開
福利厚生
・ ビザ・労働許可証 支給
・ タイ国社会保障
・ 海外障害保険
・ 昇給昇格（年1回）
・ 賞与 （約1ヵ月分/ 年1回 /２年目から)
・ 有給休暇 (試用期間後から)
・ 出張手当
・ 出退勤及び活動時は乗合社用車利用可【タイ求人】【営業】日系自動車部品メーカー（福利厚生充実, 大手グループ）ID:69307
70,000 THB ~ 130,000 THBAyutthaya仕事内容
[会社概要］当社は、日系企業のタイ拠点として金属加工、CNC機械加工、プレス加工などの技術を駆使し、主に自動車部品の製造・加工を行っております。現在タイ拠点では自動車部品のみを取り扱っておりますが、日本本社では医療機器部品の製造も行っており、将来的にはタイでも医療機器部品の展開を目指しております。[リーラコーエンからのおすすめポイント]☆業界経験が活かせる[採用背景］現在タイ拠点には営業担当者がおらず、日本の営業担当者が出張ベースでタイに来ている状況です。そこで、自動車業界のTier1もしくはTier2とのコネクションがある方（Tier1,Tier2向けの営業経験がある方など）を即戦力として1名募集致します。[仕事内容］- 新規顧客の開拓営業- 既存顧客との良好な関係構築- 顧客訪問（アユタヤ、ラヨーン等,訪問時は自家用車自走）- マネージャーへの売上報告※書類作成業務は主に営業コーディネーターが行います。また、現時点では部下を持たず自ら最前線に立って営業頂くポジションです。[組織体制]アユタヤ工場 従業員460名営業コーディネーター1名、マネージャー1名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・その他保険：有(医療保険）
・健康診断
・住宅補助（500THB/月）
・携帯電話（支給）
・賞与(年1回/約2.35ヶ月分/業績により）
・昇給（年1回,5月 /平均3.2%/実績により）
・有給（使用期間後6日支給/その後年1日ずつ追加/最大16日)
・社用車提供(社用車にて通勤可能)
・ガソリン及び車両メンテナンス代（走行距離に対して支給,燃費を7kmとして市場価格に応じた代金を支給致します）
・退職金積立制度：有
・慶弔手当(結婚など)
・勤続手当
5年 5,000THB
10年 10,000THB
15年 15,000THB
20年 20,000THB
25年 25,000THB
30年 30,000THB【タイ求人】【フィールドエンジニア】日系ディスペンサーメーカー（リーダー・マネージャー候補）ID:74189
80,000 THB ~ 150,000 THBBangna仕事内容
ディスペンサー（液体塗布装置）の総合メーカーとして、社内開発・製造に強みを持ち、高品質な製品を日本および海外へ提供しています。タイ法人における事業拡大に伴い、フィールドエンジニアを募集します。【業務内容】・顧客工場での装置立ち上げ、塗布調整、技術検収・タイ人エンジニアの技術指導およびチームサポート・日本本社技術部門と顧客の技術窓口対応・装置デモ、塗布テスト、顧客立会い対応・装置仕様打合せ、技術資料作成・顧客からの技術要件、塗布条件などの情報収集・海外出張：月1回程度※液剤（接着剤・樹脂など）を使用した技術評価業務あり※主な対応エリア：タイ国内を中心にマレーシア・ベトナムなどASEAN地域
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ保険
・通勤手当
・出張手当
・退職金積み立て制度あり
・業務用携帯電話支給
・健康診断：年1回
・賞与：年2回（平均年1～2か月）
・昇給：年1回
・社用車付与（営業時および通勤に使用可能。運転はご自身で行って頂きます）
・社員旅行（入社初年度は対象外）
・勤続2年以上で食事手当・住宅手当支給
・年次有給休暇：初年度7日間（試用期間終了後付与）
・渡航費（タイ国外からの場合）は相談可
＜定年＞
60歳（定年後も嘱託契約の形で勤続可能ですので、長期的に勤務出来る環境が整っています）
＜通勤＞
ご自身で通勤して頂きます
＜その他＞
入社時は現地採用ですが、実績と希望により日本採用（駐在員）へ切り替えとなった実績もございます。【タイ求人】【金型アドバイザー】日系プラスチック部品メーカー（日本本社はプライム上場！）ID:74816
70,000 THB ~ 120,000 THBPathumthani仕事内容
同社は、日系のプラスチック射出成形品メーカーです。顧客は日系大手メーカーが中心で、タイ国内で家電、AV，OA，モーターバイク，車載オーデイオ、4輪車内外装部品等の製造を行っております。マグネシウム射出成形も取り扱っています。【業務内容】・成形プロセス全体の構築・改善（金型、成形条件、材料選定 等）・新機種立ち上げに伴う業務計画の策定および各担当への指示出し・射出成形用金型に関する技術的アドバイスおよび管理・外注・内製金型の仕様確認、品質・工程管理・スタッフへの技術指導・育成、技術継承の推進・現場での作業観察、技術・技能レベル向上に向けた指導・射出成形金型メーカーの選定およびDFM作成・確認・金型製作スケジュールの管理および進捗確認・金型トライ（T0・T1・T2）の立ち会いおよび評価・成形品の品質評価、顧客要求に基づく対応・調整・各工程におけるQCD（品質・コスト・納期）の進捗管理および取りまとめ・その他業務【組織人数】従業員数：合計3,000名（勤務先の工場は約1,000名）金型部門：20-30名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・賞与（平均1～2か月分）
・昇給
・通勤用シャトルバスあり（チェーンワッタナーより）
・有給休暇（年間6日間 / 入社1年後から）
・定年：60歳（65歳まで更新可能）
・その他応相談【タイ求人】【生産技術（設備管理）マネージャー】大手小売業向け射出成形品メーカーID:74763
70,000 THB ~ 120,000 THBRayong仕事内容
【企業情報】同社は日本の大手小売店向けのプラスチック製品を製造しています。主に買い物袋やごみ袋、ジップロックといった皆様の日常生活に欠かせない製品を製造します。タイでは新工場も増設しながら積極的に生産活動を行い、世界各国への商品提供をしています。【業務内容】- 生産設備の管理- 不具合発生時の問題特定- 設備修理、メンテナンス- 生産ラインの設計、改良、稼働テスト- 新設備導入時の設置計画立案- 日本本社や関係各所との調整業務- ローカルスタッフの管理及び指導- その他各種業務
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・帰国費用サポートあり
・通勤サポートあり
・携帯電話支給
・制服貸与
・賞与
・昇給
・有給【タイ求人】【品質管理アドバイザー】日系アルミダイカストメーカーID:74065
100,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
タイ東部の工業団地に拠点を構える日系製造企業です。アルミニウムを中心とした金属部品の製造を行っており、溶解からダイカスト、機械加工、検査まで一貫した生産体制を有しています。主に自動車や産業機器向けの高精度部品を製造しており、ISOやIATFなど国際的な品質認証を取得。日系・ローカル双方の顧客に対して、安定した品質と柔軟な対応力を強みとしています。チョンブリ県の主要工業エリアに立地し、タイ国内および海外への供給体制を確立。エンジニア・管理者が複数名在籍しており、現地スタッフとの協働による品質・生産管理体制の強化を進めています。【仕事内容】・アルミダイカストおよび金属加工（特にプレス加工）工程における品質管理全般・現場スタッフとの連携による品質改善活動・不具合解析、対策立案、品質データの作成・資料作成・顧客対応（ローカル顧客中心、一部日本語通訳あり）・IATF 16949等の品質基準に関する知識を活かした品質マネジメント・日本本社との品質関連報告および調整
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・役職手当
・無料昼食および残業時の食事の提供有り
・タイ国社会保険
・医療費補助
・退職積立金（プロビデント・ファンド）
・生活手当
・生命保険
・団体生命、医療保険
・賞与（平均2〜3か月）
・送迎バス（シラチャー、ノンタムルアン、バンブン、ドンフアロー、トーンラーン、スムナッカボック、バンカオ、ワットアウ方面）
・結婚祝い金【タイ求人】【購買・生産管理】日系大手メーカー（経験に応じて役職あり）ID:74741
80,000 THB ~ 120,000 THBPathumthani仕事内容
空調・家電・産業用モータのリーディングカンパニーとしてグローバル規模で事業を展開しています。現在、購買・生産管理ポジションで責任者クラスの人材を募集しています。【業務内容】購買関連業務：・タイ国内サプライヤーへの訪問および価格交渉（主要な交渉先はタイ国内）・既存サプライヤーとの関係構築および継続的なコスト・納期改善・新規サプライヤーの開拓・評価・選定・仕入れ先との納期調整業務（仕入れ先：タイ国内、中国、日本）・日本本社との連絡、調整業務生産管理関連業務：・生産計画、進捗管理に関する業務サポート・ローカルシニアマネージャー（生産管理責任者）の業務サポート・生産状況、課題に関する日本本社との連絡・報告・調整・日本本社の要望、指示内容を現地側へ共有・フォロー
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ社会保険
・民間医療保険
・健康診断
・プロビデントファンド（退職金積立）
・昇給（年1回：平均3％）
・賞与（年2回6月12月：平均2か月 ※業績により）
・通勤サポート（交通費1,500THB支給もしくは送迎バス）
・顧客訪問時の社用車利用可（運転手付き）
・食事手当（1日30THB）
・残業代
・冠婚葬祭手当（結婚1000THB、2名まで出産500THB 、葬儀本人5000THB/親・妻・子4,000THB）
・制服
・PC支給
・携帯手当支給（基本プランはご自身で契約いただき、基本プランをオーバーした額を会社へ請求いただきます。）
・有給（入社1年後より年6日から最大10日）【タイ求人】【営業】プレス金型メーカー（語学力が活かせる！）ID:69575
80,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
主にプレス部品、ダイカスト部品、プラスチック射出成形の製造を専門としています。本ポジションを担っていただく方には主に新規開拓・マーケティング活動をお願いしたく思っております。主に日系顧客の窓口となり営業活動全般を担って頂き営業活動やマーケティング業務、そしてローカルスタッフのマネジメントまで幅広くご担当いただきます。【業務内容】金属プレス加工部品（自動車・電機向け）に関する営業および事業開発業務全般を担当いただきます。・自動車および電子部品分野向け金属プレス部品の営業活動・既存顧客対応および新規顧客、新規案件の開拓・担当製品、担当顧客に関する販売計画の立案、営業活動の企画・実行・主要顧客および見込み顧客への定期訪問による関係構築・維持・新規プロジェクトにおける、営業・技術・生産部門・顧客間の調整業務・新製品・新規案件に関する技術的な打ち合わせ・情報共有・自動車向け新製品に関するチームリーダー業務・顧客への技術情報提供（新製品仕様、要求事項 等）・市場調査・市場分析による販売機会の発掘、売上拡大施策の検討・顧客クレームの分析、是正・予防措置の検討および報告
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険（年齢50歳以下が対象）
・携帯SIM支給
・制服
・賞与（年1回）
・昇給（年１回）
＜営業＞
ドライバー付き社用車あり
＜通勤＞
専用車の支給なしのためご自身で通勤いただきます
従業員用のシャトルバスあり【タイ求人】【営業】日系大手メーカー（経験に応じて役職あり）ID:66226
60,000 THB ~ 120,000 THBPathumthani仕事内容
【会社概要】モータの製造及び販売【業務内容】製品：エアコン用ファンモータ主に既存顧客の深耕営業から新規ビジネスの獲得を担っていただきます。具体的に、、、・深耕営業（主にタイ国内の日系、外資系、ローカルのエアコンメーカー）・輸出営業（主に欧米系、インド系のエアコンメーカー）・新規ビジネスの獲得（日本でのお取引先のタイへの新規進出や、紹介、ご自身での開拓等）・ローカル営業メンバーのマネジメント（役職者として採用された場合）・日本本社への報告業務・週次、月次報告
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ社会保険
・民間医療保険
・健康診断
・プロビデントファンド（退職金積立）
・昇給（年1回：平均3％）
・賞与（年2回6月12月：平均2か月 ※業績により）
・通勤サポート（交通費1,500THB支給もしくは送迎バス）
・顧客訪問時の社用車利用可（運転手付き）
・食事手当（1日30THB）
・残業代
・冠婚葬祭手当（結婚1000THB、2名まで出産500THB 、葬儀本人5000THB/親・妻・子4,000THB）
・制服
・PC支給
・携帯手当支給（基本プランはご自身で契約いただき、基本プランをオーバーした額を会社へ請求いただきます。）
・有給（入社1年後より年6日から最大10日）
