26 Jobs for Production (PD) found
【品質保証】日系EMSカンパニー(業績好調、経験に合わせ役職あり)ID:69512
80,000 THB ~ 120,000 THBChonburi仕事内容
日系EMS企業にて製品の品質向上と顧客満足度の確保を図ることを担っていただきます。・品質トラブルについての対応、改善・部品トラブルの改善、未然に防ぐため部品メーカーへ訪問・監査対応・ISOの対応・その他
福利厚生
- ビザ・労働許可証支給
- タイ入国時にかかる費用は企業負担(ただし試用期間中に自主退職される場合はご返金いただきます)
- タイ国社会保険
- グループ医療保険
- 通勤サポート(乗合:バンコク / 通勤バス:アマタナコン近辺)
- 生活手当(月1,500THB)
- ポジション手当
- 賞与(年2回 / 平均3カ月)
- 昇給、昇格(年1回)
- 有給
- その他【製造マネジャー】二輪、四輪部品メーカー(タイ語必須・福利厚生充実)ID:69452
80,000 THB ~ 120,000 THBRayong仕事内容
<会社について>主に製品としてはモーターサイクル用のチェーン、自動車用エンジンチェーンを扱っています。<募集背景>組織拡大のため<仕事内容>製造工程における日々の工程進捗管理・品質点検・作業遵守確認・人員管理等、製造部門統括管理などを行って頂きます。●メイン業務 ・プレス、熱処理、組立 各工程製造管理(作業状況確認、製造進捗確認) ・工程内品質管理(他部署と連携) ・工程内不具合対応 ・在庫管理(IN/OUTによる日々の在庫確認、差異原因分析) ・業務効率化のための改善活動 ・人材育成管理 ・安全衛生管理●サブ業務(製造管理課のサポート) ・生産計画立案・管理(生産管理課からの月次生産計画を基に週・日次生産計画を作成・実行) ・各種製造データ管理(製造実績管理、労働生産性、機械稼働率、工程内不良率、ロス時間管理 等)
福利厚生
- ビザ・ワークパーミット支給(取得における費用、手続きサポートは会社負担)
- 住宅手当:3,000Baht
- 役職手当:6,000Baht
- 通勤手当:3,500Baht
※工業団地のバスを利用する場合は、本手当は無しとなります。
- 送迎バスの有無:有、ルート等はご説明が難しい為、応募後の確認となります。(シラチャ、パタヤのルートはございます)
- 業務にて自家用車を使う場合の手当:営業時は社用車をお使い頂いております。
- 残業代:管理職は残業代は無しとなります。
- 皆勤手当:無
- 食事手当:昼食は食堂で無料支給
‐語学手当:English (TOEIC)
400 score - 1,000 Baht
500 score - 2,000 Baht
600 score - 3,000 Baht
700 score - 4,000 Baht
800 score - 5,000 Baht
- 携帯電話の支給有無:支給有(本体とSIM)
- 民間医療保険の付与有無:カード型民間医療保険有
- プロビデントファンドの有無:有、会社4%、社員4~15%で選択
<ボーナス支給回数>
- 2023年度実績:年2回支給、6月:0.75ヵ月+10000Baht、12月:0.5ヵ月+16000Baht=合計1.25カ月+26000Baht
- 2022年度実績:年2回支給、6月:1.5ヵ月+10000Baht、12月:2.5ヵ月+20000Baht =合計4カ月+30000Baht
- 2021年度実績:年2回支給、6月:2ヵ月+10000Baht、12月:2ヵ月+25000Baht =合計4カ月+35000Baht
<昇給率>
- 2023年度実績:2.0%+300Baht
- 2022年度実績:3.3%
- 2021年度実績:3.5%
<有給休暇>
入社1年後から6日使用可
<定年>
55歳
<車>
営業時は社用車を使って自走して頂きます。
通勤時の社用車貸与はございません。【技術部の責任者】製造業(一部上場企業!将来的に本社登用の可能性あり)ID:65448
70,000 THB ~ 120,000 THBPathumthani仕事内容
工場で技術部の責任者を募集しております。同工場では主に、射出成型でのプラスチック部品を生産しております。顧客は日系大手メーカーが中心で、製品は世界中で使われています。【仕事内容】技術部の責任者は20~30名の指導を含めた”統括”がメインの業務です。総括の役割は、成形に関する知識、(金型、成形条件、材料等)、塗装(塗装設備、塗料、工法条件等)に関する知識を主にプロセス工程を作り上げていく事です。【具体的には】①業務のマネージメント管理業務 ・新機種立ち上げに関する業務計画を策定し各担当スタッフに具体的な業務の指示出し②スタッフへの人材育成 ・経験のある人材と一緒に業務を取り組み、技術の継承を行う ・技術、技能レベル向上を図る ・業務指導、作業観察を随時行う③新機種展開業務…成形品 ・射出成形金型メーカー選定…金型仕様DFM作成、客先承認依頼 ・金型DFM承認後金型製作…製作日程確認 ・金型完成後…T0トライ,T1,T2トライ後客先オーダーに対し、部得、製品評価し客先イベント対応④新機種展開業務…塗装品 ・塗料メーカー選定 ・塗料調色⇒色調サンプルと塗装品色調確認 ・生産ラインへの塗装治具準備とトライアル確認 ・塗装方式決定と生産ライントライアル、量産工程の準備 ・塗装条件の設定とコスト確認(設定通りのコストで出来ているか、出来なければ改善業務)※各工程別に責任者は、成形、塗装に関するQCDの進捗と纏めを実施しております。
福利厚生
【現地採用】
・ビザ、労働許可証支給
・民間医療保険
・社会保険
・退職金積立制度(3%)
・ボーナス(1,2か月分)
【本社採用】
・ビザ、労働許可証支給
・海外旅行保険
・日本の社会保険
・家賃補助あり(会社指定のエリア有)
・日本からの渡航費用
・日本帰国補助(年1回)
・ボーナス(2,3か月分)
【通勤方法】
現地採用・本社採用ともに工場までの送迎あり(従業員複数名との乗合バン)
※現地採用か本社採用かはご経験により企業様判断となります。【駐在採用の可能性あり 基板設計開発】日系EMSメーカー(送迎あり)ID:65656
100,000 THB ~ 150,000 THBSamutprakarn仕事内容
Reeracoen担当者より:●業績好調!海外展開も積極的に行っており、アジア数か国に製造拠点を構えています●高待遇!住宅手当や送迎車もあり充実した福利厚生♪●オンライン面接可!タイ国外からもご応募いただけます(渡航費会社負担)●スキル重視の募集のため、応募時の語学スキルは問いません!詳細:[開発製品] カメラ関連に使用される電子基板[業務内容] 基板設計開発に関わる一連の業務・EMS事業(電子機器の受託生産)の工場の設計開発・日本の客先から依頼される電子基板の設計開発・アートワークから上がって来た基板の配線図の確認その他:今回のポジションは技術重視の募集ですので、語学スキルは不問、営業への同行やマネジメント業務なども不要です。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・海外医療保険
・住宅手当(月最大20,000THB)
・通勤手当(乗り合いの場合は支給無し。プラカノン周辺から乗合で通勤可能)
・赴任手当(渡航にかかる費用は全額会社負担)
・昇給
・賞与(年1回 12月 平均1か月)【プロダクションリーダー or チーフ採用】日系大手電子部品メーカー(送迎あり、業種未経験者大歓迎)ID:67103
60,000 THB ~ 80,000 THBSing Buri仕事内容
業務内容:・製造部門の取りまとめ・品質、納期に関する調整業務(対日系クライアント)・出荷、新製品の移管についての仕様についての調整業務(対日本本社、工場)・マネージャーのサポート・週次月次レポート
福利厚生
・労働許可証、ビザ支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険
・通勤送迎有(アユタヤ在住の場合 行き6:15、帰り17:00 ※17:00以降はバラバラに送り可)
・賞与(年2回 1.4か月ずつ プラス個人の査定で変動あり)
・昇格昇給(年1回 査定あり ※ポジション毎に給与上限あるので達していない場合にのみ昇給あり)
・プロビデントファンド
・有給休暇:6日(最大10日間)【ダイカストエンジニア】日系大手自動車部品メーカー(好待遇)ID:54227
93,500 THB ~ 205,000 THBPathumthani仕事内容
同社は"鋳物部品の設計・生産・販売を行うタイ最大の鋳造部品メーカーです。自動部品以外は農機具・船外機・住宅用の鋳造部品の製造・販売も手掛けています。■ 生産技術・ダイカストの新技術提案・量産化までの現地スタッフの指導 1.工法・工程の設計 2.鋳造のトライを通しての品質の作り込み(条件設定) 3.型設計 4.SE検討 5.CAEによるシミュレーション解析■ 維持・改善活動・量産生産工程の維持管理、改善・生産製品の不良解析~改善~標準化の指導【働く環境】バンコクより車で約45分のところにあるパトゥンタニにある工場で勤務いただきます。通勤はポジションによって通勤バスもしくは社用車の貸与が可能です。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・食事手当
・社会保険
・団体傷害保険
・医療費補助(従業員:外来実費、入院最大500,000THB、家族:外来実費、入院最大25,000THB/件)
・社用車貸与、通勤及び出張手当支給
・携帯電話貸与
・退職金積立制度
・賞与(業績により / 2020年 6.2カ月)【品質管理 or 製造サブマネージャー】日系パイプ加工メーカー(福利厚生充実)ID:68340
80,000 THB ~ 120,000 THBChonburi仕事内容
〜Reeracoen担当者より おすすめポイント〜◎福利厚生充実◎日本採用切り替えの検討可能(パフォーマンスにより)【募集背景】社内で職位のプロモートを行うにあたり増員。応募者の方の経験や希望に合わせて配属場所を決定いたします。【業務内容】品質管理:・部門長として部門全体の管理業務(タイ人従業員30名)・対日系企業に対し不具合発生時、改善活動に関する対応(資料作成、活動報告を客先へ説明)・仕入れ先に対する品質評価(仕入れ先へ訪問し年度監査、監査結果のフォロー)・社内の品質目標達成に向けた目標設定、現場のフォロー・工場長へのレポート業務製造:・部門長として部門全体の管理業務(タイ人従業員350名(正社員)製造&新規立ち上げ・設備セットを行う部門)・生産計画、人員計画の確認・不具合発生時の社内打ち合わせ、今後の計画立案・工場長へのレポート業務
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険(キャッシュレス)
・通勤サポート(乗合 / シラチャ、バンセン付近 ※それ以外にお住まいの方は自力通勤)
・年俸制のため賞与無し
・昇給(契約更新時期に合わせて面談を実施し、パフォーマンス等を考慮し昇給の有無を決定 ※昇給が確定しているわけではありませんが昇給実績あり。)
・一時帰国時の航空券代(年1回)
・ユニフォーム
・キャンティーン(朝食、昼食、夕食利用可能 ※1食40〜50THB程度)
・有給(試用期間後以降 年6日間〜)
【給与例】
月収:8万〜12万THB
年収:96万〜144万THB
【雇用形態】
継続雇用を前提とした1年更新での雇用となります。
他の現地採用社員も同様ですが、長年働いていただいている社員も多くいるためご安心ください。【工場長候補】日系自動車部品メーカー(冷間,熱間鍛造経験者 大募集)ID:69065
100,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
今回、「工場長」のポジションでご活躍いただける人財を募集しております。〜業務内容〜・工場の全体管理(冷間鍛造縦型プレス:5台、NC旋盤機:12台、ボンデ処理:2ライン)・新規製品の立ち上げ・工場内の業務効率化、生産性向上に関する業務・工場設備の品質管理・本社技術部とのミーティング・人員管理・ローカルスタッフのマネジメント業務(40名ほど)
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給(会社支給)
・タイ国社会保険
・その他保険:有(グループ医療保険(ローカル))
・通勤サポート:社用車・ドライバー貸与
・住宅補助:有(※要相談)
・携帯電話:有(支給 )
・制服:有
・賞与:有(会社業績によるが2023年実績1-2カ月)
・昇給:有(年1回 / 実績により)
・有給:有(試用期間後より6日から)
・その他委細面談可【工場長】食品メーカー (通勤送迎あり)ID:67630
100,000 THB ~ 150,000 THBChonburi仕事内容
<同社について>日本市場向けに砂糖+カカオ、砂糖+粉乳等の粉末調製品を製造しています。今回は工場長ポジションの欠員補充により、一緒に働けるメンバーを募集しています。<仕事内容>工場長として工場全体の管理、製造に関わる業務全般をお任せいたします。具体的には・製造設備管理、生産管理・生産計画・安全管理・製品の品質管理・従業員の監督、指導・ラインのトラブル時の緊急対応・その他工場ライン管理責任者に関わる業務 など製品の安定供給と品質を保つため、日々の生産管理だけでなく、設備投資やライン人員構成まで幅広く統括管理を行います。<工場の人数>チョンブリ工場は全体で60名程の規模です。主に5名のローカルマネジャーを監督しながら工場運営をして頂きます。
福利厚生
- ビザ、労働許可証支給
‐ タイ国社会保険
‐ 医療保険
‐ 賞与年1回(2022年実績: 平均2.4か月)
- 昇給年1回
- ドライバー付社用車にて送迎あり(通勤)【エンジニア】日系EMS企業(送迎あり)ID:68454
70,000 THB ~ 100,000 THBChonburi仕事内容
電子基板の実装・完成品組立の製造現場におけるエンジニア業務を担当していただきます。具体的に、、・工場の生産性向上・業務効率化・品質向上に向けた改善実務・ローカル社員の育成およびマネジメント ・工場長と共に工場全体の運営や補佐・取引先の対応
福利厚生
・ビザ、労働許可証取得
・タイ国社会保険
・その他保険
・通勤サポート(送迎バス ※ルート:シラチャ近辺)
・定年65歳(両者合意のもと定年後の雇用も可能 / 正社員雇用)
・健康診断(年1回)
・昇給
・賞与(平均2か月)