259个职位
HR General Manager *SaraburiID:73191
100,000 THB ~ 170,000 THBSaraburi工作内容
● Recruitment and Selection- Design and implement effective recruitment strategies and processes to attract top talent.- Coordinate interview processes and evaluate candidate qualifications and suitability.- Manage recruitment channels and vendors to optimize recruitment costs.● Training and Development- Assist in evaluating employee training needs and formulating training plans.- Design and organize development projects to enhance employee skills and career paths.- Monitor the effectiveness of training programs to ensure their efficacy.● Performance Management- Assist in formulating and implementing performance management systems, setting performance goals, and evaluation standards.- Support management in conducting performance evaluations, providing feedback, andoffering improvement suggestions.- Manage the performance appraisal process to ensure fairness and transparency.● Employee Relations- Organize employee interviews, handle complaints and conflicts, and provide solutions.- Assist in organizing employee events to enhance team cohesion and employee satisfaction.- Support in promoting corporate culture and creating a positive work environment.● Compensation and Benefits- Assist in designing and managing the company’s compensation system to ensure market competitiveness and internal fairness.- Manage employee benefits projects to enhance welfare levels.- Oversee the distribution of salaries and benefits to ensure accuracy and timeliness.● Compliance Management- Evaluate the legality and rationality of employment rules and HR measures.- Consult with legal advisors and management to ensure the legality and uniformity of the systems for overseas subsidiaries.- Oversee the implementation of various systems.
福利制度
- Provide company car for this position
- Car allowance: 20,000THB/month (If use own a car)
- Gasoline: Paid actual
- Provident fund
- Social Security
- Group Health Insurance
- Bonus: Not guaranteed; subject to company performance and individual achievement
- Laptop Computer providedSales Manager (Food) *SaraburiID:73111
80,000 THB ~ 130,000 THBSaraburi工作内容
[Business] Processing Meat[Product] Fully Cooked Chicken Meat , Fried Chicken, Karaage, Bone-in Chicken, Wing etc.[Sales area] Overseas markets outside Japan, including the UK, EU countries, Singapore, the Philippines, Hong Kong, and South Korea[Position] Sales Manager (Chicken Processing Products – Non-Japan Market) We are seeking an experienced Sales Manager to lead our export growth in key overseas markets outside Japan, including the UK, EU countries, Singapore, the Philippines, Hong Kong, and South Korea. This role will focus on driving sales, building strong customer relationships, and developing new business opportunities in the premium chicken processing sector.1. Execute Sales Strategy: Implement business plans and sales strategies as defined by the management to achieve assigned sales targets.2. Develop Overseas Markets: Expand customer base and develop new business opportunities in overseas markets outside Japan, with a focus on the United Kingdom, EU countries, Singapore, Philippines, Hong Kong, and South Korea.3. Customer Relationship Management: Manage and support customer requirements to ensure high levels of satisfaction with both products and services.4. Sales Target Achievement: Consistently meet or exceed the sales targets assigned by the management.5. Coordinate with Factory Teams: Work closely with internal factory teams to ensure successful new product development that meets or exceeds customer expectations.6. Cross-functional Collaboration: Establish and maintain professional relationships with customers and internal departments to ensure smooth communication and business operations.
福利制度
- Provide company car for this position
- Car allowance: 20,000THB/month (If use own a car)
- Gasoline: Paid actual
- Provident fund
- Social Security
- Group Health Insurance
- Bonus: Not guaranteed; subject to company performance and individual achievement
- Laptop Computer providedConstruction Support DirectorID:66902
100,000 THB ~ 120,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Si, Pathumthani工作内容
1. วางแผนและบริหารงานสนับสนุนงานก่อสร้างต่างๆ (Safety, Protection, Store, QAQC, Aftersales) ให้มีประสิทธิภาพ 2. วางแผนและบริหารงาน Safety ให้มีมาตรฐานตามกฏหมายความปลอดภัย และสนับสนุนส่งเสริมให้หน่วยงานก่อสร้างมีความปลอดภัยสูงสุด3. วางแผนและบริหารงาน Protection ให้มีมาตรฐาน ทั้งในแง่ของการจัดเก็บวัสดุอุปกรณ์ และ การบริหารหมุนเวียนใช้ในหน่วยงาน รวมถึงดูแลเรื่องต้นทุนที่เหมาะสม4. วางแผนและบริหารงาน Store ให้มีประสิทธิภาพ ทั้งในเรื่องการจัดเก็บ และบริหารหมุนเวียนเครื่องมือเครื่องจักร ยานพาหนะ ให้หน่วยงานมีของพร้อมใช้อยู่เสมอ5. วางแผนและบริหารงานการตรวจสอบคุณภาพงานก่อสร้าง เพื่อสนับสนุนฝ่ายก่อสร้างให้ทำงานได้อย่างมีมาตรฐาน6. วางแผนและบริหารงานหลังการขายให้มีประสิทธิภาพ ทั้งในเรื่องระยะเวลาและงบประมาณเป็นที่ปรึกษาและดูแลแก้ไขปัญหาให้กับผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างมีมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับนโยบายบริษัท7. บริหารบุคลากรในฝ่ายให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
福利制度
-
Asia Supplier Quality EngineerID:67745
75,000 THB ~ 90,000 THBChonburi工作内容
- Manage the product audit of Asia suppliers.- Measure product dimensions, examine functionality, and compare the final product to the specifications.- Document the inspection outcomes by completing detailed reports and performance records.- Analyze quality plans and product specifications to identify and understand the requirements of the products.- Develop and maintain the quality plan and standard operating procedures (SOPs) for Asia supplier quality control.- Ensure that all quality plan and SOPs are update.- Proactively monitor supplier performance and ensure timely follow-up on all quality improvement projects.- To improve or maintain QAFA score of Asia suppliers.- Conduct a factory audit to assess the compliance of the manufacturing process with the relevant standards.- Ensure that the factory and the process of Asia suppliers are compliance with the relevant standards.- Prepare and deliver a weekly and monthly report to the manager, summarizing the key findings and recommendations.- To improve or maintain QAFA score and the quality of the product of Asia suppliers.- Proactively track customer requirements and international standards, and provide timely updates to the team and Asia supplier.- Ensure that the quality system is update.- Ensure that all Asia suppliers have received and applied the latest customer requirements and international standards.- Regularly conduct studies and training on customer requirements and international standards.- Clearly understanding of customer requirements and international standards, and able to effectively communicate and apply these to suppliers.
福利制度
- Provident fund
- Group insurance and Medical insurance (After probation)
- Annual leave
- Gasoline allowance
- BonusFinancial Planning and Analysis ManagerID:73533
50,000 THB ~ 80,000 THBChiang Mai工作内容
- รับผิดชอบการจัดทำรายงานผลประกอบการของบริษัทฯ, ทำการวิเคราะห์เพื่อทำความเข้าใจปัจจัยที่กระทบกับผลประกอบการและเพื่อสะท้อนสถานะทางการเงินที่ถูกต้องครบถ้วน , การวิเคราะห์ปริมาณผลิตและการขาย การวิเคราะห์ต้นทุนและผลต่างจากการผลิต กำไรขั้นต้น ค่าใช้จ่ายขายและบริหาร- รับผิดชอบในการจัดเตรียมประมาณการทางการเงิน (Rolling forecast) แผนงบประมาณประจำปี และ แผนระยะยาวสามถึงห้าปี (Long term planning) รวมไปถึงประมาณการกระแสเงินจากการดำเนินงาน การลงทุนในทรัพย์สิน และ กิจกรรมทางการเงิน เพื่อช่วยในการตัดสินในการบริหารเงินทุนหมุนเวียน และการตัดสินใจในการลงทุนใหม่ - รับผิดชอบในการควบคุมต้นทุนการลงทุนโครงการตามงบประมาณที่ได้รับการอนุมัติ รวมไปถึงการวัดผลตอบแทนจากการลงทุนหลังจากโครงการได้ดำเนินงานไปแล้ว โดยการ เปรียบเทียบกับแผนที่จัดเตรียมเบื้องต้น- รับผิดชอบในการวิเคราะห์การบริหารทรัพย์สิน (asset utilization) และนำเสนอข้อมูลเชิงทางเลือกเพื่อใช้การตัดสินใจในการเพิ่มประสิทธิผล- วิเคราะห์ความแตกต่างระหว่างผลลัพธ์จริงกับงบประมาณ/พยากรณ์ (Variance Analysis) เพื่อระบุสาเหตุ และเสนอแนะแนวทางแก้ไขหรือปรับปรุงประสิทธิภาพ โดยเน้นปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการผลิตอาหารแช่แข็ง- พัฒนาและปรับปรุงแบบจำลองทางการเงิน (Financial Models) ที่แม่นยำเพื่อสนับสนุนการวางแผนและการพยากรณ์ โดยคำนึงถึงปัจจัยเฉพาะของอุตสาหกรรมอาหารแช่แข็ง เช่น ความผันผวนของราคาวัตถุดิบ พลังงาน หรือฤดูกาลผลิต- วิเคราะห์ต้นทุนการผลิต รวมถึงต้นทุนวัตถุดิบ ค่าแรงทางตรง ค่าใช้จ่ายการผลิตทางอ้อม และค่าใช้จ่ายในการบรรจุภัณฑ์ เพื่อระบุโอกาสในการลดต้นทุนและเพิ่มประสิทธิภาพ- วิเคราะห์ผลการดำเนินงานทางการเงินของโรงงาน ทั้งในอดีตและปัจจุบัน เพื่อระบุแนวโน้ม โอกาส และความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้น - ประเมินความเป็นไปได้ของโครงการลงทุน (Feasibility Studies) และประเมินผลตอบแทนจากการลงทุน (ROI) สำหรับการขยายกำลังการผลิต การปรับปรุงเครื่องจักร หรือโครงการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ- จัดทำรายงานทางการเงินเชิงลึก (Financial Reports) และนำเสนอข้อมูลเชิงวิเคราะห์ (Insights) ที่เข้าใจง่ายให้แก่ผู้บริหารโรงงานและผู้บริหารระดับสูง เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์และการดำเนินงาน- ประสานงานร่วมกับหน่วยงานอื่นๆ เช่น ฝ่ายผลิต, แผนกจัดซื้อ, แผนกควบคุมคุณภาพ และแผนกคลังสินค้า เพื่อทำความเข้าใจถึงปัจจัยขับเคลื่อนทางธุรกิจ (Business Drivers) และความต้องการข้อมูลทางการเงินที่เฉพาะเจาะจง- เป็นผู้นำหรือมีส่วนร่วมในการวิเคราะห์พิเศษ (Ad-hoc Analysis) ตามที่ได้รับมอบหมาย เพื่อตอบสนองความต้องการข้อมูลเร่งด่วน- ระบุและเสนอแนะแนวทางในการปรับปรุงประสิทธิภาพของกระบวนการวางแผน การวิเคราะห์ และการรายงานทางการเงินอย่างต่อเนื่องในบริบทของโรงงาน- มีส่วนร่วมในการพัฒนาระบบและเครื่องมือทางการเงิน (เช่น ERP, BI Tools) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการเก็บรวบรวม วิเคราะห์ และนำเสนอข้อมูล-สนับสนุนงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
福利制度
-
Group Manager/ManagerID:73893
70,000 THB ~ 140,000 THBChonburi工作内容
【Job Summary】- Lead the development of large air conditioners (VRF) for buildings, overseeing both technical design and organizational management.- Responsible for project management, team leadership, and coordination with Japan HQ to ensure timely, cost-effective, and high-quality product development.1. Strategy & Management-Formulate mid to long-term development strategies aligned with corporate direction and market needs.-Oversee project portfolios, resource allocation, cost control, and development roadmaps for multiple VRF models.-Manage the Chassis Design Group, including planning, scheduling, design review, and project milestone control.-Coordinate with Japan HQ, factory, and related divisions to align specifications, cost targets, and timelines.-Analyze development issues and implement countermeasures to improve quality, cost, and delivery (QCD).-Lead risk assessment and ensure compliance with global standards and regulations.2. Technical Design & Development-Direct the design of VRF outdoor units based on market and regional requirements.-Supervise chassis design and structural specifications to meet performance, safety, and regulatory standards.-Oversee evaluation testing, including performance, noise, and operating temperature verification.-Review and approve design documents, specifications, and drawings created by subordinate engineers.-Ensure proper documentation for design reviews, test results, and countermeasure reports.3. People Development & Leadership-Lead and mentor section managers, design leaders, and engineers to enhance technical and managerial competencies.-Implement OJT, coaching, and performance evaluations to build next-generation leaders.-Promote a collaborative and high-performance team culture with strong communication and accountability.4. Governance & Reporting-Monitor and control KPIs for project quality, cost, and schedule.-Approve final design and engineering decisions before executive review.-Represent the R&D division in technical discussions with suppliers, HQ, and certification bodies.-Report development progress, risks, and countermeasures to senior management in both Thailand and Japan.
福利制度
- Shuttle Bus(Sriracha/Bangsaen)
- House Allowance
- Language Allowance
- Bonus
- Provident FoundBranch Manager *Mueang RayongID:70944
90,000 THB ~ 140,000 THBRayong工作内容
Products: Office equipment such as multifunction devices, copiers, printers, IWB display[Job Responsibilities]Have responsibilities to run the branch well(Marketing, Sales, Finance, etc.)◆Market Analysis and Competitor Research- Continuously monitor market trends and competitor activities, incorporating findings into sales strategies.- Propose products and services that meet customer needs and differentiate the company from competitors.◆Reorganization of the Marketing/Sales Team- Manage a team, reviewing current sales processes and methods to build a more efficient and results-oriented structure.- Lead the formulation and execution of sales strategies to achieve revenue targets.◆Marketing/Sales Activity Supervision-Oversee direct office equipment sales (such as copiers) and support the team's sales activities.- Provide training to sales staff, evaluate their performance, and implement initiatives to boost motivation.◆Customer Relationship Management and New Business Development- Maintain and strengthen relationships with existing customers to improve customer satisfaction.- Drive the acquisition of new customers and aim to expand market share.◆Support in Business Management and Reporting- Utilize your experience in branch management to support decision-making related to the operation- Regularly report sales and financial performance to Management, and propose strategy adjustments as necessary.- Engage actively in the management and operation of the entire branch, with a focus on future responsibilities as a branch manager.◆Other duties assigned by management
福利制度
- Social Insurance
- Health Check
- Group Insurance
- Annual holidays:6 (after first year passed)
- Bonus: Performance based (basically twice/year: July, Jan)
- Telephone Allowance: 1,000THB
- Incentive/commission (depends on target achievement)
*Average Incentive/commission for sales staff: 20-30K/month
- Car Allowance: 7,000THB
*includes maintenance, insurance and highway.
- Fleet card (for gasoline)Business Development Manager (Alternative Marketing)ID:73856
70,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
- Identify and acquire new business partners such as digital platforms, start-ups, brokers, and ASEAN-based insurers.- Develop and execute business strategies to drive revenue growth and new market entry.- Conduct market and competitor analysis to identify new opportunities for collaboration.- Initiate co-creation of new insurance products and alternative distribution models.- Build business cases, negotiate agreements, and ensure long-term partnership success.- Coordinate with internal stakeholders to ensure smooth execution of new business projects.
福利制度
- Annual Bonus: 2 months
- Performance / Results-based Bonus
- Hybrid Working Model
- Flexible working hours (7.5 hours/day)
- 5-day work week (Mon – Fri)
- Provident Fund
- Health & Accident Insurance
- Social Security
- Scholarship / Education Allowance
- Annual company trip & staff party
- Ordination leaveBusiness Development ManagerID:73855
70,000 THB ~ 100,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
- Manage and strengthen relationships with existing insurance partners, brokers, and reinsurers.- Develop account growth strategies and deliver tailored marketing or co-creation projects.- Identify cross-selling or partnership expansion opportunities to maximize revenue potential.- Collaborate with internal teams (actuarial, product, and marketing) to improve product offerings and client satisfaction.- Monitor business performance, analyze results, and present improvement plans to management.
福利制度
- Annual Bonus: 2 months
- Performance / Results-based Bonus
- Hybrid Working Model
- Flexible working hours (7.5 hours/day)
- 5-day work week (Mon – Fri)
- Provident Fund
- Health & Accident Insurance
- Social Security
- Scholarship / Education Allowance
- Annual company trip & staff party
- Ordination leaveTender (Asst. Manager / Manager) Chinese SpeakingID:73829
80,000 THB ~ 110,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
Responsibilities:- Oversee construction projects and collaborate with engineers, supervisors and related people in planning, budgeting, allocating resources, and providing timely completion of the project- Study, analyses and evaluates tender documents from a technical point of view to identify risk factors, ensuring that technical terms comply with the relevant standards and coordinates with the Division Heads, and General Manager for the overall risk assessment and bid decision- Enquires, consults and coord client & consultants in Mandarin Chinese for specification/design concept/MEP/Data Center required/technical clarifications required for tenders and proposals and attends pre-tender meetings and NET meetings- Soliciting and follow-up with the design/drafting section during tender preparation for method optimizing to reach cost efficiency- Reviews and finalizes project cost estimates as prepared by the Estimation Engineer in terms of the required material as per bill of quantities (BOQ), amount of work, material/ equipment/and manpower requirements during the tendering phase; this includes all systems, products, and services to client specifications/requirement- Liaises with the Procurement department to approved suppliers and subcontractors per project (pre/ post tender)- Finalizes estimation of all direct and indirect costs and consolidates tender documents for management review and approval- Provides all the necessary project clarifications/information upon project award to the Project Manager as per the project budget; Project Manager on contractual rights, remedies which have been taken into consideration during tendering
福利制度
- Social Security
- Transportation Allowance
- Phone Allowance 800 THB
- Group Insurance
- Provident Fund
- Annual Health Checkup
- Bonus
- Language Allowances